(推薦)工廠廠長工作職責
工廠廠長工作職責1
1、負責全公司生產管理,主要負責整個生產環(huán)節(jié)的科學運轉、安全生產、質量控制,對管理的有效性負責。
2、負責生產的安排,根據(jù)營銷部的生產計劃合理安排產量,依序加工,如期按質按量交貨,對生產安排的及時性、合理性負責。
3、科學調度、合理安排、堅守一線,和車間主任緊密配合、及時溝通,協(xié)調解決生產矛盾,督導生產任務的完成,對協(xié)調的.有效性負責。
4、致力增產節(jié)約、增收節(jié)支、節(jié)能減排、精打細算,將原材料損耗,和能源消耗控制到最佳效果,提高產品的出品率、正品率,對控制的產效負責。
5、嚴把出廠質量關,生產等級按客戶需求計劃,質量按國家標準依據(jù)。精確計量,誤差控制在國家規(guī)定的范圍內,監(jiān)督質控人員嚴格檢測,對出廠產品的符合性負責。
6、生產廠長應與車間主任密切配合,督促生產車間對各種機電設備,設施進行及時保養(yǎng)、維修,及時核查廠內物資設備,核對倉庫內實物,對生產設備維修、保養(yǎng)的及時性,物資、設備核對的符合性負責。
7、及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,且申報整改,杜絕安全事故的發(fā)生,對安全隱患防范的有效性負責。
8、每班生產的產品,及時與車間負責人移至成品倉庫驗收,且開具驗收單,上交財務入賬,對產品交驗的及時性、準確性負責。
9、督促工人禁止在生產場地吸煙,工間休息禁止飲酒,對工作區(qū)域和衛(wèi)生責任區(qū)的安全、衛(wèi)生、整潔負責。
10、對領導臨時交辦的工作任務完成的及時性負責
工廠廠長工作職責2
1、制定年度生產計劃、生產作業(yè)計劃、進行生產調度,管理和控制
2、對生產、物流、服務及輔助系統(tǒng)進行設計,改進與評價。
3、負責生產線的人員配置,組織管理設備配備及工作進度安排。
4、進行計算機輔助生產管理信息管理系統(tǒng)的設計,改善與實施。
5、督促各部門負責人進行生產、質檢、儲運等工作。
6、考核、指導并激勵各個部門的工作績效。
7、組織計劃、指導、控制及協(xié)調生產過程中的各種活動和資源,以達到公司對成本控制,產品數(shù)量及質量等方面的要求。
8、根據(jù)生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件,工作步驟及工作任務分配。
9、員工的`任用、培訓、評估等各項工作。
10、與相關部門密切合作進行新產品開發(fā),技術和工藝流程革新以及產品質量的改進。
11、制定庫存和生產成本控制計劃。
12、分析生產制造,質量控制,設備維護及其他相關工作報告及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
13、編制部門預算,審批部門工作各環(huán)節(jié)的費用。
14、協(xié)調制定維護及改造生產設備,設施的工作制度和工作流程。
15、公司企業(yè)文化的推行。
工廠廠長工作職責3
、薄⑸a廠長接單后,組織有關現(xiàn)場管理人員,分析該款標準樣衣工藝特點,仔細閱讀工藝單制作要求。
、、對標準樣衣各個部位協(xié)商制定質量標準,協(xié)助制定工藝流程。
⒊、新款上線前務必督促有關現(xiàn)場管理員制作產前樣、對一線生產員工縫制輔導到位,要求組長、質檢人員進行巡檢和半成品抽檢。
⒋、嚴格要求并督促車間及各班組按工藝標準進行縫制,并及時向業(yè)務部門提供大貨樣。
、、各款在上線生產前即將生產時,要求有關現(xiàn)場管理人員應組織本班組員工開生產例會對該款做詳細說明,并將技術部提供樣衣、工藝單及質量標準標準書面通知,公布于眾。
、、生產廠長必須組織督促各現(xiàn)場管理員將質量問題解決于車位之上,處理于成品之前,以保降低成品返工率,從而保證產品質量。
工廠廠長工作職責4
1、負責對生產進度的安排和生產過程的'監(jiān)控,對生產中出現(xiàn)的問題應及時采取措施予以解決,對問題隱患應及時采取預防措施;
2、組織員工學習交流、科技研討、進行技術改造,不斷提高和改進產品質量;
3、加強班組建設,搞好員工的專業(yè)技術培訓;
4、負責定期組織舉辦質量分析例會和配棉會議,并督導各項措施的落實工作;
5、參與公司生產、經營、技改等重大經濟活動的研討。
工廠廠長工作職責5
職責描述:
1、分管生產、設備、質量、成本、工業(yè)工程等工作;
2、負責工廠生產及交付管理,對訂單交付負責;
3、負責工廠質量管理,對質量目標的達成率負責;
4、推進成本管理,達成年度降本目標;
5、持續(xù)推進產品工藝優(yōu)化;
6、不斷創(chuàng)新,推進技改項目的實施、實現(xiàn)設備自動化。
職位要求:
1、本科及以上學歷,機械、材料、工業(yè)工程相關專業(yè)背景;
2、 8年以上生產總監(jiān)及以上崗位工作經歷;
3、具備較強的`溝通能力、組織管理能力,能獨立解決工廠中的各種問題。
工廠廠長工作職責6
1、生產成本有效控制,保證生產質量及交貨期;
2、工廠的日常管理及員工的日常管理、指導、培訓及評估;
3、生產計劃制訂,生產調度、管理和控制,并跟蹤生產情況安排和控制生產作業(yè)進度等,按時完成生產目標;
4、負責工廠的組織管理、人員配置、設備配置及生產計劃安排;
5、督促各部門進行生產、儲運等工作,并激勵其工作績效;
6、及時對生產異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并給出合理解決方案;
7、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產現(xiàn)場的'安全和清潔
工廠廠長工作職責7
⒈、配合公司,根據(jù)廠部下達生產任務指標,結合本部生產實力,具體組織生產計劃實施工作,廠長工作職責。
、、負責實施公司下達生產任務指標,貫徹落實致車間,班組。
、、制定和執(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標準及工藝流程,從而使生產產品,按照客戶需要進行,保證進度和質量。
、础崿F(xiàn)全面均衡有節(jié)奏同步生產,使最終生產便于包裝及裝箱。
工廠廠長工作職責8
工作職責:
1、編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產、提出月度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;
2、加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規(guī)范化,執(zhí)行質量管理體系;
3、根據(jù)公司年度計劃制定和控制產線人員的編制和管理工作;
4、協(xié)調制定維修及改造工藝設備的工作制度和工作流程;
5、負責生產線的運行維持,推進本工廠的安全管理、相關設備管理。
6、督導工廠各部門的日常生產活動,定期召開有關會議,分析生產制造、質量控制異常問題處理。
職位要求:
1、3年以上機械行業(yè)相似崗位的工作經驗、8年以上的`工作經驗;
2、機械及管理類相關專業(yè),且熟悉知識產權相關知識,商標保護相關知識;
3、清楚了解各級政府扶持政策,相關法律;
4、豐富的五金相關行業(yè)生產、技術、品管管理經驗;
5、熟悉各工序生產技術流程及品質管理;
6、出色的計劃能力、組織與協(xié)調能力、控制能力與表達溝通能力。
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