財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé)(通用16篇)
在充滿活力,日益開放的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰?以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé),希望能夠幫助到大家。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇1
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和經(jīng)營規(guī)劃,全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)規(guī)劃與管理工作;
2、指導(dǎo)、監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行深入分析,為公司戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)決策提供科學(xué)、規(guī)范、準(zhǔn)確的相關(guān)財(cái)務(wù)支持;
3、監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量、監(jiān)控資本的'合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
4、對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
5、鑒別及防范公司各類涉稅風(fēng)險(xiǎn),與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門建立并保持良好的關(guān)系;
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇2
1、 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、 對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行制定與控制;
3、 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
4、 執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)等財(cái)務(wù)相關(guān)工作;
5、 組織公司的成本管理工作, 進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的`完成;
6、 向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
7、 領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇3
1.按照國家財(cái)經(jīng)法規(guī)及公司財(cái)務(wù)制度開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算,準(zhǔn)確、及時(shí)反映財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果;
2.統(tǒng)籌組織商場全面預(yù)算;按期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,督促各部門執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算以及跟進(jìn)展望預(yù)測,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供詳實(shí)依據(jù);并能結(jié)合商場實(shí)際業(yè)務(wù)提財(cái)務(wù)方面建設(shè)性的意見;
3.負(fù)責(zé)對(duì)商場的資金運(yùn)作進(jìn)行預(yù)測、組織、協(xié)調(diào)、控制,保證商場現(xiàn)金流,提高資金的利用率;
4.負(fù)責(zé)商場的稅收籌劃工作;爭取各項(xiàng)對(duì)商場有利的財(cái)政返還及稅收優(yōu)惠政策;全年內(nèi)部稅務(wù)檢查(包括日常申報(bào)抽查、匯算清繳等)不出現(xiàn)重大稅務(wù)差錯(cuò);
5.定期組織進(jìn)行財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)的盤點(diǎn)工作,保證日清日結(jié)、賬證及賬實(shí)相符,保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、安全和完整;審核相關(guān)財(cái)務(wù)人員編制的各項(xiàng)報(bào)表,規(guī)范財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作;
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)崗位和職能轉(zhuǎn)變,使用新工具、新方法出具規(guī)定的各類日常經(jīng)營分析報(bào)告,助力經(jīng)營,提出建設(shè)性建議;
7.根據(jù)財(cái)管中心人力資源部及本省中心財(cái)務(wù)部的.要求,開展人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、績效考核工作、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn)、加強(qiáng)內(nèi) 部集體凝聚力;
8.建立健全商場財(cái)務(wù)檔案,對(duì)公章和財(cái)務(wù)印章進(jìn)行管理,配合各項(xiàng)內(nèi)審及外審工作;
9.積極、妥善處理與稅務(wù)、銀行、工商、統(tǒng)計(jì)局等關(guān)系,協(xié)助融資部門做好融資工作,做好商場風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控工作;
10. 提供必要的準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),從財(cái)務(wù)角度配合業(yè)務(wù)工作的開展,并對(duì)集團(tuán)的新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營模式,給予財(cái)務(wù)規(guī)范性的支持;
11. 根據(jù)集團(tuán)營運(yùn)管理推進(jìn)中心相關(guān)要求,配合集團(tuán)營運(yùn)稽核和神秘客檢查;
12. 與商場合作方/委管方良好、有效溝通,獲取合作方/委管方重大事項(xiàng)審批及支持;
13. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇4
1、承擔(dān)部門職責(zé),并進(jìn)行管理與落實(shí);
2、建立、修訂、完善財(cái)務(wù)核算體系、庫房管理制度、內(nèi)控流程與數(shù)據(jù);
3、部門各崗位人員招聘業(yè)務(wù)的初選,業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、績效考核統(tǒng)計(jì)等;
4、負(fù)責(zé)編制公司年度預(yù)算計(jì)劃、決算的部署與審核、財(cái)務(wù)成本計(jì)劃等;
5、財(cái)務(wù)報(bào)表、分析報(bào)告、月度資金計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行情況表、工資、社保、提成表、付款業(yè)務(wù)等報(bào)表的審核,憑證、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、稅表的最終審核;
6、處理開票業(yè)務(wù)、特殊的.發(fā)貨業(yè)務(wù);特殊的發(fā)貨詢價(jià)比價(jià);
7、完成年度公司董事會(huì)財(cái)務(wù)方面相關(guān)資料;
8、配合新三板上市工作;執(zhí)行新三板相關(guān)制度;根據(jù)董秘和新三板系統(tǒng)要求,進(jìn)行相關(guān)信息披露。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇5
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、審計(jì)等方面的工作
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司重大投資決策、經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析
3、負(fù)責(zé)審核并向總部上報(bào)各類管理報(bào)表
4、負(fù)責(zé)分析及預(yù)測、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)指標(biāo)、項(xiàng)目盈利能力,提出建議,完成內(nèi)部管理報(bào)表及管理分析
5、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、方針、政策,根據(jù)現(xiàn)行法規(guī)結(jié)合公司的實(shí)際情況切實(shí)保障公司合法經(jīng)營
6、建立和完善符合公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和監(jiān)控體系
7、制定稅收管理政策相應(yīng)的作業(yè)程序,協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,切實(shí)維護(hù)公司利益
8、根據(jù)集團(tuán)相關(guān)政策以及國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和行業(yè)特點(diǎn)制訂公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、 會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的`工作的規(guī)章制度和工作流程,負(fù)責(zé)組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況
9、上級(jí)安排的其他事務(wù)性工作
任職要求:
1、統(tǒng)招全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)
2、中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮
3、8年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)/商業(yè)地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
4、具有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等經(jīng)驗(yàn)
5、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,能承受一定的壓力
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)維護(hù)、完善公司財(cái)務(wù)管理核算體系
2、規(guī)范公司財(cái)務(wù)核算相關(guān)制度及流程并落實(shí)執(zhí)行
3、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部門的日常管理工作,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè);
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控監(jiān)督及執(zhí)行、定期提供財(cái)務(wù)相關(guān)運(yùn)營數(shù)據(jù)與分析報(bào)告
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師(含)以上職稱;
2、6年以上大中型零售行業(yè)財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的`職業(yè)操守,堅(jiān)持原則、責(zé)任心強(qiáng);
4、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟悉電腦操作,熟悉財(cái)務(wù)軟件
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇7
1、負(fù)責(zé)總賬管理,日;矩(cái)務(wù)分析工作;
2、審核各類明細(xì)賬目及總賬,保證賬務(wù)處理的正確性;
3、按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和決算工作,編制說明和科目分析,按時(shí)、按質(zhì)正確的'編制決算報(bào)表;
4、每月提供財(cái)務(wù)月報(bào)和經(jīng)營情況表,做到數(shù)字準(zhǔn)確,書面分析說明清晰;
5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃和申報(bào)、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
6、審計(jì)公司各部門的憑證、合理性、合規(guī)性等情況進(jìn)行檢查;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇8
1、項(xiàng)目公司及商業(yè)公司的賬務(wù)處理工作、稅務(wù)申報(bào)、賬務(wù)報(bào)表制作等工作
2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行項(xiàng)目融資工作
3、下屬個(gè)崗位財(cái)務(wù)執(zhí)行抽查評(píng)估
4、財(cái)務(wù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)工作
5、匯報(bào)項(xiàng)目實(shí)施收支狀態(tài)表
6、熟練使用用友等財(cái)務(wù)軟件
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇9
1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)成本核算規(guī)程、成本管理會(huì)計(jì)監(jiān)督及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充和實(shí)施;
2、組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、審查財(cái)務(wù)計(jì)劃。擬定資金籌措和使用方案,全面平衡資金,開辟財(cái)源,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效果;
3、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高監(jiān)利水平,確保公司利潤指標(biāo)的完成;
4、負(fù)責(zé)審核公司的`記帳憑證,經(jīng)營報(bào)表,合并報(bào)表;
5,對(duì)財(cái)會(huì)資訊分析和評(píng)價(jià),向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議;
6、 負(fù)責(zé)審核上報(bào)財(cái)政、稅務(wù)、工商、海關(guān)等部門的稅務(wù)資料;
7、審查公司經(jīng)營計(jì)劃及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同,并認(rèn)真監(jiān)督其執(zhí)行。
8、參與審查調(diào)整價(jià)格、工資、獎(jiǎng)金及其涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案;
9、負(fù)責(zé)向上級(jí)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況,以便管理層及時(shí)進(jìn)行決策;
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)復(fù)核付款申請(qǐng)的`手續(xù)是否齊備、付款方式和程序是否正確;
2、審核付款記賬傳票、總賬日記賬傳票、采購日記賬傳票、借記日記賬和貸記日記賬傳票;
3、協(xié)調(diào)、督促各會(huì)計(jì)分部按時(shí)完成會(huì)計(jì)核算工作;
4、對(duì)已完成的記賬憑證及相關(guān)的賬務(wù)處理進(jìn)行二次復(fù)核并登賬;
5、每月確保所有記賬憑證登賬無誤后,編制酒店的對(duì)內(nèi)、對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表;
6、對(duì)酒店的資金運(yùn)作進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控;
7、完成公司和上級(jí)交辦工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇11
1、進(jìn)行有效的內(nèi)部控制管理;
2、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
3、組織開展會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)預(yù)算、稅務(wù)籌劃、資金籌措與使用管理、財(cái)務(wù)分析等工作,有效管控公司資金、資產(chǎn),監(jiān)控公司資金、資產(chǎn)使用情況,提高資金、資產(chǎn)的使用效率和安全性。
4、定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),規(guī)劃本部門職位的'設(shè)置;
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇12
職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作;
2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算;
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、成本計(jì)算和財(cái)務(wù)分析;
5、負(fù)責(zé)資金調(diào)配、資產(chǎn)管理;
6、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制,避免公司利益受到損害;
7、負(fù)責(zé)稅務(wù)事項(xiàng)的`溝通、協(xié)調(diào);
8、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
任職要求:
1、?埔陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)或經(jīng)濟(jì)類專業(yè),會(huì)計(jì)師資格;
2、財(cái)務(wù)基本功扎實(shí)、熟悉相關(guān)財(cái)稅法規(guī);
3、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有管理能力;
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善交際,能夠承受工作壓力;
5、具有六年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
6、熟練使用金蝶或用友財(cái)務(wù)軟件。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇13
1、負(fù)責(zé)公司全盤會(huì)計(jì)管理,包括分公司財(cái)務(wù)管理;
2、制定年度、季度及月度財(cái)務(wù)計(jì)劃,進(jìn)行月度經(jīng)營分析,并能結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)提財(cái)務(wù)方面的建設(shè)性意見,制訂并督促相關(guān)部門執(zhí)行好財(cái)務(wù)制度及相關(guān)政策;
3、提供必要準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。從財(cái)務(wù)賦能業(yè)務(wù)部門角度,對(duì)公司新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營模式,給予財(cái)務(wù)規(guī)范性的.支持;
4、負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理,包括合同審核、流程、單據(jù)審核、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及要求,進(jìn)行財(cái)務(wù)系統(tǒng)建設(shè);
6、上級(jí)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作;
2、協(xié)助子公司負(fù)責(zé)人制定子公司利潤計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金安排等工作,并監(jiān)督過程實(shí)施;
3、統(tǒng)籌稅收政策方案及程序。
4、建立健全子公司會(huì)計(jì)核算的組織以及財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、組織開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、增收節(jié)支、提高效益。
6、參與子公司體系流程制度建立及優(yōu)化,信息化建設(shè),內(nèi)控監(jiān)督執(zhí)行;
7、定期向子公司負(fù)責(zé)人及總部財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作。
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇15
1、負(fù)責(zé)處理公司業(yè)務(wù)所涉各種財(cái)務(wù)報(bào)表及內(nèi)部賬務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司多家線上店鋪往來賬目核算,核算損益,并出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,以供管理層決策參考;
3、負(fù)責(zé)公司年度個(gè)稅申報(bào)、進(jìn)出口退稅處理,員工個(gè)稅申報(bào),企業(yè)所得稅申報(bào),年度所得稅匯算清繳等相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)接工商稅務(wù)、審計(jì)等外聯(lián)合作機(jī)構(gòu),保持良好溝通合作關(guān)系;
5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài),及時(shí)收集行業(yè)稅務(wù)相關(guān)優(yōu)惠政策,處理各種涉稅事宜
財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé) 篇16
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部運(yùn)作及財(cái)務(wù)制度的建立與維護(hù)。
2、組織公司的成本管理工作;進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用;
3、負(fù)責(zé)公司全盤帳務(wù)處理。
4、負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用的審核報(bào)銷。
5、編制、審核財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
6、負(fù)責(zé)本部全面工作開展,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)等。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)及其相關(guān)專業(yè),5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備財(cái)務(wù)主管或以上職位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,懂用友財(cái)務(wù)軟件。
2、從事過批發(fā)零售行業(yè)全盤賬務(wù),有庫存管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,從事過醫(yī)療器械批發(fā)零售相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先。
3、能獨(dú)立負(fù)責(zé)一般納稅人企業(yè)全盤賬務(wù)處理,稅務(wù)申報(bào)工作。
4、對(duì)企業(yè)成本核算與控制有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
5、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,稅務(wù)籌劃能力;熟悉國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)、處理稅務(wù)事宜;
6、責(zé)任心強(qiáng)、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);較強(qiáng)的`判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力;
7、擅于溝通表達(dá),有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作。
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