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項目負責(zé)人崗位職責(zé)

時間:2022-02-24 16:15:24 工作職責(zé) 我要投稿

項目負責(zé)人崗位職責(zé)(通用19篇)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的項目負責(zé)人崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

項目負責(zé)人崗位職責(zé)(通用19篇)

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇1

  1、在上級的指導(dǎo)下主管項目工程的技術(shù)工作,對自己負責(zé)的項目技術(shù)方面工作負責(zé);

  2、參與所負責(zé)的設(shè)計項目的設(shè)計過程中各專業(yè)技術(shù)論證及道路相關(guān)專業(yè)圖紙設(shè)計與復(fù)核工作;

  3、協(xié)助副總工制定項目質(zhì)量管理工作,并編制分部、分項工程設(shè)計進度及質(zhì)量計劃;

  4、負責(zé)向施工單位進行技術(shù)交底和工程設(shè)計變更管理;

  5、對公司技術(shù)基礎(chǔ)較差的員工進行技術(shù)指導(dǎo)

  6、負責(zé)項目的外業(yè)調(diào)查工作

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇2

  1、負責(zé)所管小區(qū)各項公共管理服務(wù)按質(zhì)按量的完成。

  2、負責(zé)就管理區(qū)域事項和開發(fā)商、相關(guān)職能部門進行銜接和溝通。

  3、負責(zé)所管區(qū)域各項費用的收取。

  4、負責(zé)所管區(qū)域各項重大投訴的處理和上報。

  5、負責(zé)小區(qū)團隊的建設(shè),完善內(nèi)部管理,使各項工作程序均達到公司要求的品質(zhì)。

  6、負責(zé)所管理區(qū)域的成本控制。

  7、管理處第一責(zé)任人,負責(zé)保證公司資產(chǎn)的安全。

  8、負責(zé)對下屬的督促、培訓(xùn) 、指導(dǎo),為公司培養(yǎng)選拔人才。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇3

  項目負責(zé)人主要對整個工程項目的組織機構(gòu)設(shè)置、成本、質(zhì)量、進度、安全文明、經(jīng)濟合同審核簽字、財務(wù)等總負責(zé)。具體規(guī)定如下:

  1、主持項目經(jīng)理部工作,代表企業(yè)實施施工項目管理,貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護企業(yè)的合法權(quán)益。

  2、執(zhí)行企業(yè)對項目下達的各項管理目標(biāo)和規(guī)定任務(wù)。

  3、組織編制項目管理實施規(guī)劃和各項管理制度。

  4、對進入現(xiàn)場的施工人員、施工機具、建筑材料等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,突出抓好對項目關(guān)鍵崗位人員和特種作業(yè)人員到崗履職管理。

  5、建立質(zhì)量管理體系和安全體系,按照《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)》(JCJ/T77—20xx)、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JCJ/T59—99)、《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》(GB/T50430—20xx)等組織實際標(biāo)準(zhǔn)化工作,進行現(xiàn)場施工文明管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)時間。

  6、在授權(quán)范圍內(nèi)負責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)調(diào)單位、發(fā)包人、分包人,監(jiān)理工程師及業(yè)主等的協(xié)調(diào)和過程控制,解決項目施工過程中出現(xiàn)的問題。

  7、參與工程竣工驗收,準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié)、接受審計。

  8、處理項目部的善后工作。

  9、協(xié)助企業(yè)進行項目檢查、鑒定和評獎申報。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇4

  1、負責(zé)銷售現(xiàn)場管理,處理案場日常及突發(fā)事務(wù),保證售樓處良好的秩序,同時采取措施,調(diào)動現(xiàn)成人員的積極性及整體服務(wù)水平。保持現(xiàn)場置業(yè)顧問積極向上的狀態(tài),有效調(diào)動下屬員工的工作積極性,以保證銷售任務(wù)的完成;

  2、協(xié)助項目經(jīng)理合理制定營銷計劃;

  3、負責(zé)項目前期市場調(diào)研,準(zhǔn)確把握項目競爭項目、政策法規(guī)、行業(yè)發(fā)展等信息,為項目營銷決策提供信息支持;

  4、負責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估,提交銷售總結(jié)報告;

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇5

  項目負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)和組織本項目部安全生產(chǎn)工作,對本項目安全生產(chǎn)負總的責(zé)任,其職責(zé)如下:

  1.在組織管理本項目生產(chǎn)過程中,具體貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令和本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程及事故應(yīng)急預(yù)案制度。

  2.確保安全生產(chǎn)費用的有效使用,并負責(zé)制定資金使用計劃,監(jiān)督使用情況,防止資金被挪作他用。

  3.根據(jù)工程特點組織制定安全施工技術(shù)措施,消除事故隱患,保護作業(yè)人員生產(chǎn)與健康及財產(chǎn)的損失。

  4.定期組織專項施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工大檢查,發(fā)現(xiàn)隱患按三定(定人、定時間、定措施)進行整改,發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況,立即下令停止作業(yè),撤出人員。

  5.經(jīng)常向職工進行勞動紀(jì)律、規(guī)章制度和安全知識、操作技術(shù)教育,對特種作業(yè)人員要經(jīng)考核合格,領(lǐng)取操作證后方準(zhǔn)獨立操作,對新工人、新調(diào)換工種人員在其上崗前進行安全教育。

  6.發(fā)生事故后應(yīng)立即報告,組織搶救,保護現(xiàn)場,參加事故調(diào)查,組織編制和落實整改措施,并對職工進行安全教育。

  7.定期組織安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的現(xiàn)場演練,熟悉應(yīng)急救援的組織、程序、措施及協(xié)調(diào)工作。

  8.召開安全生產(chǎn)例會,對所提出問題應(yīng)及時解決,或按規(guī)定權(quán)限向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門提出報告,組織班組安全活動,支持安全員工作。

  9.教育職工正確使用個人勞動保護用品。

  10.做好對女工特殊保護的具體工作。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇6

  1、主持本項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負責(zé)。

  2、在施工中嚴格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴格按圖施工。

  3、編制施工組織設(shè)計、總平面布置圖,制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和.

  4、根據(jù)公司下達的年度、月度總的進度目標(biāo),負責(zé)編制項目詳細的月、周進度計劃 。

  5、組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。

  6、負責(zé)各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并隨時檢查執(zhí)行情況。

  7、負責(zé)本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

  8、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負責(zé)組織質(zhì)量檢查評定工作。

  9、主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理。

  10、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。

  11、負責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結(jié) 。

  12、做好同設(shè)計單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術(shù)失誤造成的損失。

  13、對本項目技術(shù)人員的工作進行考核,可根據(jù)技術(shù)人員的工作表現(xiàn)提出獎

  14、搞好團結(jié)、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇7

  一、負責(zé)對整個項目工程總體協(xié)調(diào)與溝通;

  二、負責(zé)對整個項目工程總的質(zhì)量、進度、安全文明管理監(jiān)督,是質(zhì)量、安全的第一責(zé)任人;

  三、負責(zé)對整個項目工程總的成本控制監(jiān)督,各類經(jīng)濟合同的審核簽字,對項目成本支出審核簽字;

  四、負責(zé)對整個項目工程財務(wù)具體管理工作;

  五、領(lǐng)導(dǎo)與組織編制實施性施工組織計劃、質(zhì)量安全計劃,領(lǐng)導(dǎo)項目質(zhì)量安全體系的運行工作;

  六、主持管理人員及班組長的工作會議,對整個項目工程的問題處理和決定權(quán);

  七、依據(jù)項目管理手冊進行組織機構(gòu)設(shè)置、人員聘任和職能分配。

  八、負責(zé)對整個項目工程現(xiàn)場管理、預(yù)結(jié)算的管理監(jiān)督;

  九、負責(zé)對整個項目工程資料技術(shù)、材料的管理監(jiān)督;

  十、負責(zé)對整個項目工程的管理監(jiān)督。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇8

  一、it項目經(jīng)理崗位職責(zé)

  1. 負責(zé)制定it部門年度計劃,并監(jiān)督計劃的實施情況;

  2. 規(guī)劃公司數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)并組織實施;

  3. 負責(zé)對信息管理系統(tǒng)的日常維護及數(shù)據(jù)安全,建立并完善相應(yīng)的管理體系;

  4. 負責(zé)公司erp系統(tǒng)、定制軟件系統(tǒng)等業(yè)務(wù)系統(tǒng)的實施和維護;

  5.負責(zé)對公司人員進行相關(guān)計算機知識的培訓(xùn);

  6. 負責(zé)公司it設(shè)備的檔案歸檔工作,做到it資源的合理調(diào)配利用;

  7.負責(zé)監(jiān)督與考核本部門員工的工作情況。

  職位要求:

  1. 本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2. 具有項目經(jīng)驗的;

  3. 對絡(luò)、硬件、軟件和系統(tǒng)具有比較全面的了解和認識,熟練操作erp

  4. 具有較強的業(yè)務(wù)分析和系統(tǒng)分析能力;

  5. 深入理解絡(luò)安全的知識和工具,具有豐富的絡(luò)安全經(jīng)驗;

  6. 良好的溝通技巧,高度的責(zé)任心及獨立解決問題的能力;

  二、工程項目經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、接受總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),管理整個工程部的員工。

  2、制定本部門的組織機構(gòu)和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟地運行和建筑、裝潢的完好。

  3、總結(jié)和歸納運行和維修實踐、制定和審定設(shè)備、設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計劃、更新改造計劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。

  4、制定和審定員工培訓(xùn)計劃,定期對員工進行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。

  5、全面負責(zé)工程部的'節(jié)支運行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴格控制維修費用,保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。

  6、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預(yù)算。

  7、負責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。

  8、主持部門工作例會,協(xié)調(diào)班組工作。

  9、分析工程項目報價單,重大項目應(yīng)組織人員討論并現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量與進度,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。

  10、配合安消部搞好消防、安全工作。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇9

  崗位職責(zé)

  1、負責(zé)客戶需求的收集與分析,完成產(chǎn)品功能規(guī)劃及系統(tǒng)設(shè)計;醫(yī)藥快銷行業(yè)項目經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、引導(dǎo)完成產(chǎn)品的功能、流程、界面設(shè)計,協(xié)調(diào)設(shè)計資源落實產(chǎn)品交互、原型設(shè)計;

  3、負責(zé)完成產(chǎn)品功能模塊需求設(shè)計文檔的編寫,組織設(shè)計評審交付研發(fā)團隊進行詳細設(shè)計及評審工作;

  4、負責(zé)產(chǎn)品上線后客戶反饋跟蹤,并根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃策略和客戶反饋優(yōu)先級落實產(chǎn)品改進設(shè)計計劃,不斷提升競爭力。

  5、對產(chǎn)品交付結(jié)果以及項目進度承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

  6、負責(zé)項目的整體進度控制工作,按照項目計劃保證項目成功交付,解決項目執(zhí)行過程中遇到的問題;

  7、負責(zé)與客戶溝通,了解和分析客戶需求,包括客戶調(diào)研、需求分析和應(yīng)用解決方案的制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、方案測試及上線;

  8、管理開發(fā)團隊,把控開發(fā)進度以及產(chǎn)品品質(zhì);

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,8年工作,3年以上項目相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計工具,熟練使用PPT、Visio、Excel等

  3、擁有良好的項目管理能力和流程管理能力,能夠很好的把控產(chǎn)品流程;

  4、邏輯思維能力強,出色的溝通能力和團隊協(xié)作能力;

  5、較強的工作熱情,主動性及抗壓能力強;

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇10

  職責(zé)描述:

  1、負責(zé)市場開發(fā)、產(chǎn)品銷售的前期及推進工作;

  2、負責(zé)各項經(jīng)營指標(biāo)的達成;

  3、負責(zé)項目簽單及相關(guān)回款工作;

  4、負責(zé)運營項目的市場策劃;

  5、負責(zé)按流程進行項目備案與管理工作的開展等。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷;3年以上無損檢測、市場營銷類項目經(jīng)理工作經(jīng)驗;

  2、有資源經(jīng)營理念及項目管理經(jīng)驗;了解國家和地方的行政法規(guī);

  3、較強的溝通能力、公關(guān)能力和解決問題的能力;

  4、可適應(yīng)出差。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇11

  崗位職責(zé):

  1、參與外包談判,外包單位信息收集整理;

  2、外包合同擬定、OA流程、外包合同進度跟蹤管理、簽訂、歸檔、維護;

  3、工程項目計提、清查、核算;

  4、全省驗收計提匯總、審核、SAP維護;

  5、回款外包申請匯總,OA流程;

  6、外包支付周資金計劃,外包支付對賬單;

  7、外包支付單據(jù)整理、發(fā)票管理。

  任職要求:

  1、全日制大專以上學(xué)歷;財務(wù)會計專業(yè);

  2、熟悉各種報表制作,精通各種辦公軟件;

  3、具有良好的溝通能力及語言表達能力;

  4、對數(shù)據(jù)敏感、有數(shù)據(jù)核算統(tǒng)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、性格偏中性硬朗點,要與外包單位打交道。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇12

  崗位職責(zé):

  1、全面負責(zé)工程項目施工現(xiàn)場的管理工作,并根據(jù)總體規(guī)劃和設(shè)計進度制定科學(xué)可行的施工計劃;

  2、安排落實施工計劃,監(jiān)督檢查項目完成的進度和工程質(zhì)量;

  3、負責(zé)組織對施工過程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實施情況的考核,確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn),認真履行施工合同;

  4、協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位、業(yè)主等工作關(guān)系,審查施工組織方案;

  5、協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問題;

  6、負責(zé)對各項目提供服務(wù)和控制,對項目進行過程監(jiān)督;

  7、負責(zé)組織對施工安全進行管理,對工程成本進行控制;

  8、組織工程竣工驗收、移交等工作。

  任職要求:

  1、巖土工程、土木工程等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、同行業(yè)基坑支護類、工程樁類工程工作經(jīng)歷或土建相關(guān)工作經(jīng)驗

  3、具有各種樁型及其施工技術(shù)知識和經(jīng)驗。

  4、對各項目的進度、質(zhì)量、成本、安全、文明施工等施工管理工作能進行良好的控制,并能獨立協(xié)調(diào)處理與項目管理相關(guān)的內(nèi)部和外部關(guān)系;

  5、能熟練應(yīng)用office、CAD等各類辦公軟件,具備較全面的造價管理、合同管理知識;

  6、具備良好的團隊精神,有一級建造師者優(yōu)先。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇13

  職責(zé)描述:

  1.協(xié)助市場調(diào)研主管具體市場調(diào)研活動,制定調(diào)研方法、調(diào)研路徑,制作數(shù)據(jù)統(tǒng)計表格;

  2.根據(jù)市場環(huán)境變化進行調(diào)研、整理和報告,和對市場競爭對手、競爭產(chǎn)品、競爭策略信息進行收集、整理、匯報。

  3.根據(jù)客戶購買習(xí)慣、購買心理等信息調(diào)研,分析產(chǎn)品或服務(wù)的潛在市場;

  4.協(xié)助調(diào)研主管完成調(diào)研報告,根據(jù)新產(chǎn)品市場反饋調(diào)研,并提出改善意見;

  5.對銷售渠道的銷售情況、對重點產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù)、對重點區(qū)域的銷售數(shù)據(jù)進行分析,協(xié)助主管制定年度、季度、月度的銷售費用進行預(yù)算和控制;

  6.協(xié)助主管撰寫產(chǎn)品銷售計劃執(zhí)行報告,對銷售計劃進行跟蹤和調(diào)整。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、認真負責(zé)、勇于進取;

  3、身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識、擁有清晰的人生目標(biāo);

  4、良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神,能在壓力下工作。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1. 積極開發(fā)目標(biāo)客戶,帶領(lǐng)團隊完成公司下達的業(yè)績指標(biāo)。

  2. 組織開發(fā)化工、能源等機構(gòu)客戶,根據(jù)市場發(fā)展方向和高凈值客戶需求,篩選和營銷公司現(xiàn)有產(chǎn)品,完成和推廣公司現(xiàn)有的、具有品牌優(yōu)勢的各類產(chǎn)品;

  3、維護客戶關(guān)系、跟進化工品種行情走勢。

  任職要求:

  1. 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有期貨從業(yè)資格;

  2.工作細心,有良好的團隊管理、營銷策劃及合作精神;

  3.有三年以上市場開發(fā)經(jīng)驗,有渠道銷售經(jīng)驗、有一定的直銷客戶資源或金融機構(gòu)渠道資源優(yōu)先考慮。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇15

  職位描述

  要求:

  1、年齡:25—45周歲,金融或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、一年以上證券、銀行、保險、信托、期貨、投資公司(其中之一)工作經(jīng)歷;

  3、具有扎實的經(jīng)濟、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識;

  4、深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應(yīng)能力和較強的風(fēng)險控制意識;

  5、善于對宏觀經(jīng)濟形勢和股票市場進行深入分析,為客戶提出行業(yè)配置以及投資策略建議,具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的公眾演講能力和溝通能力;

  崗位職責(zé)

  1、負責(zé)為客戶提供理財咨詢、建議服務(wù),制定相應(yīng)的投資組合和策略

  6、取得金融業(yè)相關(guān)資格認證者(AFP/CFP/AFP/ChFP)優(yōu)先。

  2、負責(zé)保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供金融分析服務(wù)

  3、負責(zé)為客戶提供完善的理財計劃及信息咨詢

  4、負責(zé)根據(jù)客戶的委托,幫助客戶實施理財計劃

  5、負責(zé)對公司理財產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售

  6、負責(zé)為重要客戶需求提供理財咨詢,制定合理的財務(wù)計劃

  7、負責(zé)維持重要客戶關(guān)系,通過與客戶溝通,及時調(diào)整客戶的財務(wù)安排

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇16

  職位描述

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,領(lǐng)導(dǎo)區(qū)域地產(chǎn)業(yè)務(wù)全過程,并對經(jīng)營業(yè)績負責(zé);

  2、負責(zé)前期規(guī)劃設(shè)計、工程管理、營銷推廣等各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié);

  3、建立公司與供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)等部門間順暢的溝通渠道;

  4、參與制定區(qū)域公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營方針,統(tǒng)籌管理項目公司的整體定位和市場規(guī)劃。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,有較強的項目全程開發(fā)計劃的制定、管控、組織實施、經(jīng)營能力;

  2、10年以上房地產(chǎn)項目開發(fā)工作經(jīng)歷,5年以上同等職位工作經(jīng)驗,熟練掌握地產(chǎn)全程開發(fā)管理工作規(guī)范、流程;

  3、熟悉環(huán)保、文旅、地產(chǎn)、康養(yǎng)領(lǐng)域相關(guān)情況,具有較強的組織協(xié)調(diào)管理能力;

  4、具有一定的資源整合能力及人脈資源。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇17

  崗位職責(zé)

  1,與市場總監(jiān)共同制訂活動產(chǎn)品的研發(fā)策略及落地規(guī)劃;

  2,規(guī)劃、管理整體預(yù)算,實現(xiàn)項目投入的合理分配和高效利用;

  3,統(tǒng)籌策劃、設(shè)計、運營等團隊協(xié)作,監(jiān)督落地,與合作方高效配合,確保活動圓滿執(zhí)行;

  4,完成活動效果復(fù)盤,不斷優(yōu)化活動品質(zhì),樹立活動IP。

  任職要求

  1,3年以上活動管理及執(zhí)行經(jīng)驗,具有一定的產(chǎn)品意識,注重把控細節(jié)和品質(zhì);

  2,很強的項目管理能力,善于把控預(yù)算、時間和效率;

  3,很強的自我驅(qū)動力,有把項目跟到底的自主擔(dān)當(dāng)、決策和結(jié)果導(dǎo)向意識;

  4,有團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇18

  職責(zé)描述:

  1.負責(zé)神秘顧客市場調(diào)研項目的實地執(zhí)行,包括項目通知、項目執(zhí)行、項目監(jiān)控等;

  2.調(diào)研結(jié)果的審核、監(jiān)聽和質(zhì)量控制;

  3.神秘顧客代理機構(gòu)及訪問隊伍的管理與培訓(xùn);

  4.負責(zé)同客戶關(guān)系的維護。

  任職要求:

  1.大;蛞陨蠈W(xué)歷;

  2.三年以上市場調(diào)研行業(yè)經(jīng)驗;

  3.對于各類型項目的操作流程與質(zhì)量管控非常熟練;

  4.較強的團隊合作意識,較強的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力,能夠有效應(yīng)對突發(fā)事件;

  5.有知名/大型市場調(diào)研公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6.有代理資源以及調(diào)研執(zhí)行人員資源者優(yōu)先。

  職位特色:

  1.我們是知識服務(wù)型公司,可享受公司培訓(xùn)體系,包括迷你MBA培訓(xùn),講座,隨時掌握管理知識體系和行業(yè)資訊等;

  2.享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。

  項目負責(zé)人崗位職責(zé) 篇19

  崗位職責(zé):

  1.負責(zé)相關(guān)領(lǐng)域(以政府、企業(yè)類客戶為主)的市場調(diào)查項目的管理和運作,并能承擔(dān)以下工作:

  2.問卷設(shè)計;

  3.參與業(yè)務(wù)洽談與重要訪問;

  4.調(diào)查數(shù)據(jù)整理分析、調(diào)查報告撰寫;

  5.項目團隊組織與管理。

  崗位要求:

  1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟類、金融類、管理類,有工科專業(yè)背景優(yōu)先;

  2.具備1—3年調(diào)查項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)面試后擇優(yōu)錄用;

  3.具備數(shù)據(jù)分析及報告撰寫能力;

  4.熟練使用Excel、Word、Project、Powerpoint、Spss軟件;

  5.具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、具備團隊合作精神;

  6.做事認真負責(zé);

  7.五官端正、表達條理性強、口齒清晰;

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