會計職業(yè)道德的作用是什么

　　會計職業(yè)道德是一般社會公德在會計工作中的具體體現(xiàn)，它貫穿于會計工作的所有領(lǐng)域和整個過程。下面是小編為你整理的會計職業(yè)道德的作用，希望對你有幫助。

　　會計職業(yè)道德的作用

　　1、會計職業(yè)道德是對會計法律制度的重要補充。會計法律制度是會計職業(yè)道德的最低要求，會計職業(yè)道德是對會計法律規(guī)范的重要補充，其作用是其他會計法律制度所不能替代的。例如，會計法律只能對會計人員不得違法的行為作出規(guī)定，不宜對他們?nèi)绾螑蹗従礃I(yè)、提高技能、強化服務等提出具體要求，但是，如果會計人員缺乏愛崗敬業(yè)的熱情和態(tài)度，沒有必要的職業(yè)技能和服務意識，則很難保證會計信息達到真實、完整的法定要求。很顯然，會計職業(yè)道德可以對此起很重要的輔助和補充作用。

　　2、會計職業(yè)道德是規(guī)范會計行為的基礎(chǔ)。動機是行為的先導，有什么樣的動機就有什么樣的行為。會計行為是由內(nèi)心信念來支配的，信念的善與惡將導致行為的是與非。會計職業(yè)道德對會計的行為動機提出了相應的要求，如誠實守信、客觀公正等，引導、規(guī)勸、約束會計人員樹立正確的職業(yè)觀念，遵循職業(yè)道德要求，從而達到規(guī)范會計行為的目的。

　　3、會計職業(yè)道德是實現(xiàn)會計目標的重要保證。從會計職業(yè)關(guān)系角度講，會計目標就是為會計職業(yè)關(guān)系中的各個服務對象提供有用的會計信息。能否為這些服務對象及時提供相關(guān)的、可靠的會計信息，取決于會計職業(yè)者能否嚴格履行職業(yè)行為準則。如果會計職業(yè)者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會計信息，會嚴重背離會計目標，造成會計信息嚴重失真，使服務對象的決策失誤，甚至導致社會經(jīng)濟秩序混亂。因此，會計職業(yè)道德規(guī)范約束著會計人員的職業(yè)行為，是實現(xiàn)會計目標的重要保證。

　　4、會計職業(yè)道德是會計人員提高素質(zhì)的內(nèi)在要求。社會的進步和發(fā)展，對會計職業(yè)者的素質(zhì)要求越來越高。會計職業(yè)道德是會計人員素質(zhì)的重要體現(xiàn)。一個高素質(zhì)的會計人員應當做到愛崗敬業(yè)、提高專業(yè)勝任能力，這不僅是會計職業(yè)道德的主要內(nèi)容，也是會計職業(yè)者遵循會計職業(yè)道德的可靠保證。倡導會計職業(yè)道德，加強會計職業(yè)道德教育，并結(jié)合會計職業(yè)活動，引導會計職業(yè)者進一步加強自我修養(yǎng)，提高專業(yè)勝任能力，有利于促進會計職業(yè)者整體素質(zhì)的不斷提高。

　　會計職業(yè)道德介紹

　　會計職業(yè)道德，指在會計職業(yè)活動中應當遵循的、體現(xiàn)會計職業(yè)特征的、調(diào)整會計職業(yè)關(guān)系的各種經(jīng)濟關(guān)系的職業(yè)行為準則和規(guī)范。

　　一般社會公德在會計工作中的具體體現(xiàn)，引導、制約會計行為，調(diào)整會計人員與社會、會計人員與不同利益集團以及會計人員之間關(guān)系的社會規(guī)范。它貫穿于會計工作的所有領(lǐng)域和整個過程，體現(xiàn)了社會要求與個性發(fā)展的統(tǒng)一，著眼于人際關(guān)系的調(diào)整，以是否合乎情理、善與惡為評價標準，并以社會評價(榮譽)和個人評價(良心)為主要制約手段，是一種通過將外在的要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的、即精神上的動力要來起作用的非強制性規(guī)范。

　　作為一種意識形態(tài)范疇，現(xiàn)代會計職業(yè)首先的形成與發(fā)展，往往要經(jīng)歷三個階段，即：(1)以會計職業(yè)責任和義務為核心，重在社會對個人的“防范”，理論對欲望的“束縛”的他律階段。(2)以會計職業(yè)良心為核心，會計工作職責轉(zhuǎn)變?yōu)闀�計人員內(nèi)心首先感與首先行為準則的自律;(3)職業(yè)良心在職業(yè)目標的統(tǒng)帥下融為一體，職業(yè)道德的他律性與自律性高度統(tǒng)一，外在導向的價值目標定會計職業(yè)首先守則，加強會計職業(yè)首先教育，能主會計人員增進會計職業(yè)修養(yǎng)三位一體，是形成良好的會計職業(yè)首先風尚和改善會計職業(yè)，并卓有效地保證其他會計規(guī)范順利貫徹實施的重要條件。

　　會計職業(yè)道德規(guī)范特點

　　會計職業(yè)道德規(guī)范是根據(jù)會計職業(yè)的特點提出的，要求會計人員在會計活動中應普遍遵循的職業(yè)道德要求，它貫穿于整個會計規(guī)范體系之中。

　　會計職業(yè)道德規(guī)范具有如下特點：1.職業(yè)性。會計職業(yè)道德規(guī)范是會計職業(yè)界提出的，與會計職業(yè)活動緊密相連，具有鮮明的會計職業(yè)特征;2.自覺性。會計職業(yè)道德規(guī)范對會計工作和會計人員的約束作用，主要依靠社會輿論和道德的力量來維護;3.綜合性。既有對會計人員業(yè)務素質(zhì)的要求，也有對其思想道德等方面的要求。

　　【拓展內(nèi)容】

　　會計職業(yè)道德描述

　　一、會計職業(yè)道德的概念

　　會計職業(yè)道德是指在會計職業(yè)活動中應遵循的、體現(xiàn)會計職業(yè)特征的、調(diào)整會計職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準則和規(guī)范，是具有相對穩(wěn)定性，廣泛社會性的調(diào)整利益關(guān)系的手段。會計人員在職業(yè)活動中必須做到誠實守信、客觀公正等職業(yè)的普遍要求。會計的服務對象涉及社會的方方面面，提供的會計信息是公共產(chǎn)品，所以會計職業(yè)道德的優(yōu)劣將不單單影響企業(yè)的利益更是影響國家和社會公眾利益。

　　二、會計職業(yè)道德的重要性

　�。ㄒ唬�會計職業(yè)道德是調(diào)整會計職業(yè)活動利益關(guān)系的手段。在市場經(jīng)濟條件下，會計職業(yè)活動中的各種經(jīng)濟關(guān)系日趨復雜。在我國社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)中，各經(jīng)濟主體的利益與國家利益、社會公眾利益時常發(fā)生沖突。會計職業(yè)道德不單單可以配合國家法律制度，而且可以調(diào)整職業(yè)關(guān)系中的經(jīng)濟利益關(guān)系，以維護正常的經(jīng)濟秩序。

　　（二）會計職業(yè)道德是對會計法律制度的重要補充。會計法律制度是會計職業(yè)道德的最低要求，而會計職業(yè)道德則對會計法律規(guī)范無法涉及到的領(lǐng)域進行了補充。會計法律單純地約束了會計人員的違法行為，卻沒有細化到愛崗敬業(yè)，強化服務的領(lǐng)域，而這些意識又是作為一個會計工作者不可或缺的，否則很難保證會計信息達到真實、完整的法定要求。因此，我們不難發(fā)現(xiàn)，會計職業(yè)道德起到了很重要的補充輔助作用。

　�。ㄈ�）會計職業(yè)道德是提高會計人員整體素質(zhì)的必要保證。《會計法》所規(guī)定的各項制度強制地、無條件地約束了會計人員的行為，同時要求會計人員自覺履行會計職業(yè)道德，會計職業(yè)道德是會計人員素質(zhì)的重要體現(xiàn)。倡導會計職業(yè)道德，加強會計職業(yè)道德教育，并結(jié)合會計職業(yè)活動，引導會計職業(yè)者進一步加強自我修養(yǎng)，提高專業(yè)勝任能力，有利于促進會計職業(yè)者整體素質(zhì)的不斷提高。

　　（四）會計職業(yè)道德是反腐倡廉，形成全社會清正廉潔之風的保障。我們的生活中，貪污、行賄和受賄、大吃大喝、鋪張浪費等現(xiàn)象并不少見，而這一切都要經(jīng)過會計人員之手。這種現(xiàn)象的主要責任不全在會計人員，但有些會計人員屈從于壓力沒有堅持原則也助長了這種不正之風。消除腐敗，不單單需要各種制度的健全和完善。同時，也要求會計人員必須堅持原則，用《會計法》來保護自己的正當權(quán)益，用會計職業(yè)道德規(guī)范指導自己的行動，逐漸形成會計職業(yè)道德責任心和榮譽感，正確使用自己的會計權(quán)力，忠實地履行自己的會計義務，減少貪污和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

　　三、會計職業(yè)道德存在的問題

　　從我國改革開放以來，社會主義市場經(jīng)濟在我國的發(fā)展取得了長足的進步，人們的經(jīng)濟物質(zhì)文化生化得到了很大的提升，與此同時人們的思想意識和價值觀念也有了潛移默化的變化。在我們的日常生活中會計工作處于各個領(lǐng)域經(jīng)濟管理工作的前沿，會計人員身處財經(jīng)大權(quán)的關(guān)鍵地位，在一些不健康的消極環(huán)境下，其價值觀念不可避免地受到影響，近幾年來，我國經(jīng)濟生活中出現(xiàn)了大面積、持續(xù)的會計信息失真現(xiàn)象，從而導致了會計職業(yè)道德的偏差。

　�。ㄒ唬┙�(jīng)濟利益的差異市場經(jīng)濟和社會變革影響著會計人員職業(yè)道德行為。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和不斷完善，人們的思想意識、價值觀念隨之發(fā)生了變化，人們的利益布局也變得復雜多樣，利益關(guān)系與思想意識的碰撞，引起了道德與利益的沖突，會計領(lǐng)域自然也遇到了經(jīng)濟發(fā)展與道德進步的困惑，一些會計人員在追求物質(zhì)利益的同時，忘記了自己作為一名會計人員應該承擔的社會責任，單純的追求自身、小團體利益，棄他人以及社會利益于不顧，采用欺詐、弄虛作假的手段大量侵吞國家財產(chǎn)，給國家和單位造成巨大的損失，嚴重喪失了會計職業(yè)道德。

　　（二）單位領(lǐng)導授意，會計被動作假。雖然會計是一項專業(yè)性很強的工作，但是在我國，會計人員在單位負責人的地位上存在從屬性，單位負責人對會計工作擁有領(lǐng)導權(quán)和管理權(quán)，因此會受到單位負責人的職業(yè)道德影響。有些單位負責人為了謀取一己之利，往往會施壓于會計人員，迫使會計人員違背現(xiàn)有會計法規(guī)，在會計工作中弄虛作假，否則將會受到領(lǐng)導的打擊報復。所以，部分會計人員面臨被辭退、下崗、失業(yè)的威脅和壓力時迫于無奈放棄職業(yè)道德。

　�。ㄈ�）我國現(xiàn)行會計制度本身有待完善。我國現(xiàn)行會計制度在構(gòu)成上缺乏完整性和系統(tǒng)性，近年來我國出現(xiàn)了一些新的會計分支，如人力資源會計、質(zhì)量成本會計、物價變動會計、金融工具會計等在日常的工作中早已為人們所熟悉，然而，我國目前尚未出臺具體的制度或準則規(guī)范，對這些新的分支進行具體的要求，使得現(xiàn)行會計規(guī)范在內(nèi)容上殘缺不全，企業(yè)會計人員沒有具體的依據(jù)依靠，有時甚至會做出不規(guī)范的會計處理。

　　同時，許多企業(yè)內(nèi)部也缺乏健全、完善的核算制度。完善的會計規(guī)范體系不僅包括國家統(tǒng)一制定的各個層次的會計規(guī)范，而且還包括企業(yè)根據(jù)其經(jīng)營特點和管理要求制定的內(nèi)部核算制度和辦法，然而，目前許多企業(yè)只單一執(zhí)行國際統(tǒng)一制定的會計規(guī)范，而無完善的內(nèi)部核算制度與辦法，致使企業(yè)成本不實、賬目不清、數(shù)據(jù)不真。

　　四、加強會計職業(yè)道德建設(shè)的建議

　　這些會計職業(yè)道德的不良現(xiàn)象，不單單對企業(yè)的利益和長遠發(fā)展產(chǎn)生了負面影響對我國社會主義市場經(jīng)濟秩序也產(chǎn)生了諸多的不良影響甚至遲緩了我國經(jīng)濟改革目標的實現(xiàn)，所以加強會計職業(yè)道德建設(shè)就成了當務之急。加強會計職業(yè)道德建設(shè)的基本途徑有以下幾個：

　�。ㄒ唬┙�立會計職業(yè)道德規(guī)范體系，改進會計人員管理體制。我國會計管理工作的當務之急是將現(xiàn)行的《會計法》進行完善，從多領(lǐng)域多角度進行補充，同時會計界資深組織應該深入地探討會計職業(yè)道德規(guī)范體系的建設(shè)，并提出相關(guān)建設(shè)性意見，從而真正發(fā)揮會計職業(yè)道德在維護社會主義市場經(jīng)濟秩序中的作用。同時相關(guān)部門應該改進會計人員的管理體制，從制度層面上減少會計人員對本單位領(lǐng)導人員的依附性，敢于抵制單位領(lǐng)導的指使。 （二）從會計人員角度出發(fā)，加強會計教育培訓。不難看出會計人員素質(zhì)的高低，直接影響著會計工作的質(zhì)量和制度的執(zhí)行與落實。因此，應建立一整套會計人員素質(zhì)教育的規(guī)則，進行多層次、循序漸進和全方位的教育，提高會計人員素質(zhì)。隨著經(jīng)濟的發(fā)展，新的經(jīng)濟業(yè)務和經(jīng)濟情況層出不窮，會計知識更新速度不斷加快，因此會計人員需要接受不斷的培訓和學習，才能適應經(jīng)濟形勢發(fā)展的要求。同時，向會計人員定期進行會計職業(yè)道德教育，提高會計人員對會計職業(yè)道德認識，增強自覺性，自覺抵制不良誘惑，堅守崗位，為企業(yè)創(chuàng)造綠色的利益。

　�。ㄈ�）加強社會輿論監(jiān)督，規(guī)范會計職業(yè)行為。將會計工作評議和監(jiān)督不再局限于企業(yè)內(nèi)部，應該內(nèi)外結(jié)合即接受來自內(nèi)部監(jiān)督如公司主管人員和職能部門的監(jiān)督、內(nèi)部審計和職工評議，同時還要接受來自具有較強的權(quán)威性和強制性上級主管部門和國家財政、稅務、銀行等管理部門的監(jiān)督，還應該接受來自社會輿論的監(jiān)督，全方位監(jiān)督會計行為，使得會計工作人員樹立正確的權(quán)益觀和榮辱觀，增強從業(yè)者的社會責任感和敬業(yè)精神，創(chuàng)造良好的社會文化環(huán)境。會計人員良好的職業(yè)道德修養(yǎng)是其職業(yè)生涯的生命線，單位的良好職業(yè)道德建設(shè)是事業(yè)提升的基石。

　�。ㄋ模┙Y(jié)合誠信檔案，建立激勵約束機制。建議相關(guān)組織會計工作人員建立會計人員誠信檔案。檔案內(nèi)包括基本信息、守信信息、提示信息和警示信息在內(nèi)的誠信檔案，記錄會計人員的基本情況、記錄其優(yōu)秀或者違背職業(yè)道德行為，進行會計界聯(lián)網(wǎng)動態(tài)管理。良好的職業(yè)道德的形成是一個長期、漸進的過程，必須有嚴明的規(guī)章制度。但由于職業(yè)道德不屬于強制性規(guī)范，人們在執(zhí)行時或多或少會產(chǎn)生松懈情緒，因此應在行業(yè)和企業(yè)范圍內(nèi)建立健全激勵約束機制，建立檢查考核評議獎勵等制度，與會計人員誠信檔案相結(jié)合，促使會計人員執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范。激勵約束會計從業(yè)人員嚴把職業(yè)道德底線，不越線，盡職盡責遵守道德規(guī)范。

　　會計職業(yè)道德問題是不容忽視的重要問題，不單單影響著企業(yè)間的利益和會計工作者的生活、工作，更影響著整個國家的經(jīng)濟體系發(fā)展，會計人員的道德建設(shè)是整個社會健全發(fā)展和提升的基石，當然會計職業(yè)道德的建設(shè)是一個長期課題，不是短期就可以達到的目標。會計職業(yè)道德是會計研究與會計管理的重要內(nèi)容，會計職業(yè)道德的建設(shè)以會計職業(yè)道德教育為首，按照經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求，注重會計科研，發(fā)揮會計人員的積極性、創(chuàng)造性，營造會計職業(yè)道德建設(shè)的社會環(huán)境，提升會計職業(yè)道德建設(shè)水平，是保證經(jīng)濟工作健康發(fā)展的重要條件，會計職業(yè)道德建設(shè)任重道遠。職業(yè)道德是一個職業(yè)得以生存的基礎(chǔ)，它對職業(yè)者的要求在一定程度上要高于法規(guī)的約束，因此抓好會計人員的培訓和繼續(xù)教育也是不容忽視的。當今會計職業(yè)道德建設(shè)中存在的問題是不容忽視的，規(guī)范會計職業(yè)道德是非常之重要的，國家應該不斷的開拓創(chuàng)新，建立和發(fā)展會計職業(yè)道德建設(shè)的有效機制，不斷地在發(fā)展中完善法律法規(guī)，以及相關(guān)的準則和制度，加強會計職業(yè)道德建設(shè)，從而使會計人員達到更高的會計職業(yè)道德境界，造就出高尚的會計職業(yè)道德品質(zhì)。

　　會計職業(yè)道德描述

　　道德是社會為了調(diào)整人們以及個人與社會之間相互關(guān)系所倡導的行為準則和規(guī)范的總和。道德以善與惡、是與非、正義與邪惡、榮譽與恥辱、誠實與虛偽等概念來評價人們的各種行為， 通過各種形式的教育和社會輿論的力量使人們心里逐步形成正確的思想觀念， 培養(yǎng)良好的習慣， 指導和控制自己踐行合理與合法的行為。而職業(yè)道德則是在一定的職業(yè)生活中所遵循的，且具有自身職業(yè)特征的道德原則和規(guī)范的總和，故此會計道德是會計領(lǐng)域中因會計活動引起的道德現(xiàn)象以及由此功能歸納出來的道德理論的總稱。

　　一、會計職業(yè)道德

　　在會計行業(yè)里面，會計職業(yè)道德的具體內(nèi)容包括愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會。因為會計涉及到社會的各個方面。凡是有經(jīng)濟活動的地方，就有會計工作，就有會計人員，就有會計職業(yè)，就有會計職業(yè)道德，因此會計職業(yè)道德滲透到社會的各個角落。從而可以看出，會計職業(yè)道德其實就是一個“誠信”的體現(xiàn)。

　　誠，是先秦儒家提出的一個重要的倫理學和哲學概念，以后成為中國倫理思想史的重要范疇。孟子曾說：“是故誠者，天之道也；思誠者，人之道也。至誠而不動者，未之有也；不誠，未有能動者也�！痹谶@里，誠不但是天道本體的最高范疇，也是做人的規(guī)律和訣竅。而在《禮記?中庸》里，“誠”成為禮的核心范疇和人生的最高境界。信，也是中國倫理思想史的范疇�？鬃诱J為，“信”是“仁”的體現(xiàn)，他要求人們“敬事而信“。 漢代董仲舒將“信” 與仁、義、禮、智并列為“五�！� ，視為最基本的社會行為規(guī)范。由此看來，傳統(tǒng)倫理將誠信作為人的一種基本品質(zhì)，認為誠實是取信于人的良策，是處己立身，成就事業(yè)的基石�？傊�，是一種個人生活的準則。誠信是為人之道，是立身處事之本，是人與人相互信任的基礎(chǔ)。講信譽、守信用是我們對自身的一種約束和要求，也是外人對我們的一種希望和要求。當然，社會不會也沒有能力每時每刻監(jiān)督在我們周圍，看我們是否講誠信，可是，一旦我們拋棄誠信，就會有千千萬萬的人站出來指責我們，如此情況，我們唯一的選擇只有---自覺。同樣，對于會計這個行業(yè)來說，樹立良好的信譽，樹立起值得他人信賴的行業(yè)形象是企業(yè)生存之本。而誠信則體現(xiàn)了社會承認一個行業(yè)在以往職業(yè)活動中的價值，從而影響到該行業(yè)在未來活動中的地位和作用。 “人無信不立”，對一個行業(yè)來說，同樣只有守信用、講品德，才能從根本上做好行業(yè)品牌、樹立良好的行業(yè)形象。那么，會計自覺就同樣成為了體現(xiàn)會計誠信，加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)的必經(jīng)之路，或許也是唯一的路！

　　二、會計自覺與會計職業(yè)道德

　　會計自覺是對會計人的約束，所有的會計人都應該遵守這個原則，這是加強會計職業(yè)道德建設(shè)的內(nèi)因，也就是最重要的因素。人區(qū)別于物的最大特點據(jù)是人具有自覺能動性。人類認識世界是積極的能動的，而不是消極被動的；人不只是反映事物的外部的表面的現(xiàn)象，而且具有抽象思維能力，能通過思維把握事物的本質(zhì)和規(guī)律；人對客觀世界的認識，不只是反映既成事實，反映現(xiàn)實，還具有預見性和創(chuàng)造性；人可以在科學理論的指導下，預見自然和社會的變化，預見自己行為的結(jié)果，預見未來；人們還可以展開想象的翅膀，想象出那些現(xiàn)實中暫時還沒有的事物。所有的這一切都表明了人的自覺能動性對世界的重要，對會計的重要，所以加強會計職業(yè)道德建設(shè)就應該從人的自覺性出發(fā)。 其次會計自覺是對整個會計體系的約束，整個會計體系應該體現(xiàn)自覺，或者可以說是形成這樣一個環(huán)境，這個環(huán)境可以幫助會計人形成自覺，這是會計職業(yè)道德建設(shè)的外因。因此，我們可以從以下幾個方面培養(yǎng)會計自覺，加強會計行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)。

　　（一）優(yōu)化會計教育體系――培養(yǎng)會計自覺地前提

　　會計教育應將會計人員職業(yè)道德教育滲透到專業(yè)技術(shù)教育之中，把道德教育、文化知識、專業(yè)技能的培養(yǎng)有機地結(jié)合起來。如果我們不能創(chuàng)造這樣一方沃土，給會計自覺一個生根發(fā)芽的機會，那么所有一切將只是空談。 業(yè)務技術(shù)是會計人員堅守職業(yè)道德的前提，是提高會計人員職業(yè)道德的基礎(chǔ)，業(yè)務不熟，技術(shù)不精，即使有良好的愿望、大公無私的心胸，也難以將會計工作做好，難以發(fā)揮會計的職能，因此會計教育必須加強業(yè)務技術(shù)的傳授與學習。同時，會計教育還必須重視道德教育，會計人員具有再嫻熟的技術(shù)，若沒有高尚的品德， 也難以為社會提供有效服務，而且會計人員職業(yè)道德也不可能得到完美體現(xiàn)。

　�。ǘ�）凈化會計職業(yè)環(huán)境――培養(yǎng)會計自覺地靈魂

　　會計職業(yè)環(huán)境是指會計職業(yè)活動作用于其中的各種條件之總和， 是會計賴以產(chǎn)生、發(fā)展的社會環(huán)境， 是會計所處特殊發(fā)展階段的客觀外在環(huán)境和條件， 它包括會計主體內(nèi)部環(huán)境和存在于會計主體外的外部環(huán)境。會計環(huán)境與會計職業(yè)道德的形成、變化、發(fā)展緊密相關(guān)， 相互作用相互影響，一方面會計人員面對日益紛繁復雜的會計環(huán)境，其職業(yè)道德必須適應會計環(huán)境變化和發(fā)展的要求，另一方面會計人員應積極改變和改善會計環(huán)境對會計職業(yè)道德的不良影響。

　�。ㄈ�）建立健全會計人員職業(yè)道德評價體系――培養(yǎng)會計自覺地精髓

　　建立會計人員職業(yè)道德跟蹤監(jiān)測系統(tǒng)，判斷會計人員職業(yè)道德意識所處的階段， 及時發(fā)現(xiàn)會計人員職業(yè)道德狀況的新動向，在注冊會計師協(xié)會、會計學會等會計組織內(nèi)部成立道德委員會履行監(jiān)測職責。進行會計人員職業(yè)道德評價應以社會輿論、傳統(tǒng)習慣、會計人員職業(yè)道德標準等為主要指標， 以會計人員的行為和品質(zhì)為主要對象， 利用真、假、善、惡、正、邪、法、理等范疇對會計人員的職業(yè)行為進行評判，對評價結(jié)果應采用大眾傳播媒介等方式， 大力宣傳表彰廣大會計人員在創(chuàng)建職業(yè)道德活動中的先進和優(yōu)秀事例， 嚴歷譴責和處罰會計執(zhí)業(yè)過程中的不道德行為， 堅決打擊、制裁會計領(lǐng)域的犯罪活動，使會計人員職業(yè)道德狀況始終置于各單位內(nèi)部和社會公眾的監(jiān)督之下。

　�。ㄋ模┩晟茣�計職業(yè)道德獎懲機制，加大國家監(jiān)管力度――培養(yǎng)會計自覺地保證

　　完善的內(nèi)部控制制度，能夠避免和消除一些管理上的漏洞，形成各相關(guān)部門和人員的相互制約，另外在授權(quán)批準制度設(shè)計中應賦予會計人員一定的獨立判斷權(quán)。就企業(yè)外部會計監(jiān)管系統(tǒng)而言，應把行業(yè)自律和政府監(jiān)督相結(jié)合，健全和完善以行業(yè)自律監(jiān)管為核心的社會監(jiān)督體系，并以此約束和監(jiān)督企業(yè)的會計職業(yè)判斷，充分發(fā)揮注冊會計師的社會監(jiān)督作用，以保證會計信息的真實可靠。其次，強化政府外部監(jiān)督，即由國家財政、審計、證券監(jiān)管等部門依法加強對企業(yè)財務檢查和審計，尤其是要加強對準則、制度執(zhí)行質(zhì)量的監(jiān)督檢查，以約束企業(yè)會計職業(yè)判斷行為，增強會計信息的客觀性和公允性。

　　三、總結(jié)

　　多年來，會計信息失真、會計信用降低總是備受關(guān)注， 它在一定意義上已超出了會計范疇，而演變成一種較嚴重的經(jīng)濟社會問題， 特別是美國安達信公司的會計造假引發(fā)經(jīng)濟震蕩的事件，對我們無疑是一種警示。造成會計信用問題的原因是多方面的， 但深究起來， 不難發(fā)現(xiàn)：部分會計人員缺乏應有的職業(yè)道德， 或職業(yè)道德水平不高， 或價值觀念發(fā)生了偏差，沒有做到會計自覺，他們或主動或被動地參與制假，才是產(chǎn)生問題的根本原因。因此重視會計人員職業(yè)道德的建設(shè)，重視會計自覺地培養(yǎng)刻不容緩。

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