IT經(jīng)理工作的具體職責(集合7篇)
IT經(jīng)理工作的具體職責1
負責公司IT系統(tǒng)運行環(huán)境的建設、管理、維護，運行環(huán)境包括生產(chǎn)系統(tǒng)和災備、開發(fā)測試系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)等等;
負責公司IT系統(tǒng)網(wǎng)絡的總體規(guī)劃、建設、實施和維護;制定IT系統(tǒng)信息技術安全規(guī)劃和策略;
負責公司IT系統(tǒng)的運行環(huán)境相關的信息安全策略的制定;管理和執(zhí)行公司的信息安全，確保相關設備和信息的保密性、可用性、完整性; 負責公司IT系統(tǒng)運行環(huán)境相關的第三方供應商的管理，IT系統(tǒng)的'常態(tài)化、持續(xù)性工作的執(zhí)行及固定資產(chǎn)管理;;
負責公司IT系統(tǒng)，辦公系統(tǒng)服務臺的管理，受理、流轉(zhuǎn)、跟蹤各類信息科技系統(tǒng)的運行事件;
負責IT技術支持團隊的建設與管理，幫助團隊成員進行能力提升
IT經(jīng)理工作的具體職責2
1、負責制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、制定企業(yè)信息化管理制度及信息化標準規(guī)范。
2、負責公司信息化網(wǎng)絡規(guī)劃、建設組織、制訂IT基礎資源(硬、軟件)運行流程、制定網(wǎng)絡安全、信息安全并組織實施，實現(xiàn)IT資源集約管理。
3、根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實情，建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標準、制定全員信息化培訓計劃。
4、負責信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報公司領導決策參考。參與公司專用管理標準和制度的制定和修改。
5、負責公司計算機開發(fā)應用計劃，有步驟地開發(fā)使用應用管理軟件，逐步實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化。ERP系統(tǒng)項目的.論證、引進(或開發(fā))與實施，組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關系的分析，確保公司ERP系統(tǒng)的順利運行。
6、負責控制部門預算，降低費用成本，組織公司計算機相關設備的維護、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設計、采購、測試、驗收、日常維護，并提出可行性方案等工作。
7、主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月，年、月度工作。負責本部門員工考核。
IT經(jīng)理工作的具體職責3
職責：
1、建立公司信息化管理操作規(guī)范和信息化管理制度，建立和管理公司計算機及IT設備技術檔案;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，逐步拓展信息系統(tǒng)管理規(guī)范和深度，充分發(fā)揮信息化在中的積極作用;
3、負責公司IT資源基礎設施(弱電工程、綜合布線、IT機房設施、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等)建設與運維保障;
4、負責管理公司服務器、網(wǎng)絡設備、打印機、投影儀等，保證設備的穩(wěn)定運行;
5、面向公司內(nèi)部，提供標準化IT服務(桌面服務、技術咨詢、會議支持等);
6、負責公司信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份、信息安全、泄露預防，保障數(shù)據(jù)安全;
7、負責公司IT類資產(chǎn)、資源的采購、維護與調(diào)配，日常管理;
8、協(xié)助信息化項目團隊的日常工作，為集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型、打造智能工廠提供可靠的'IT基礎架構。
9、AD域環(huán)境搭建及維護。
10、逐步推進服務器虛擬化、桌面虛擬化等。
11、領導交辦的其他工作
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科相關專業(yè)，2年上以上中大型企業(yè)IT管理(500臺PC以上)
2、學習能力強，善于人際溝通
3、精通Windows
Server，掌握主流Linux系統(tǒng);
4、精通基于Windows
AD域的局域網(wǎng)管理;
5、能進行企業(yè)網(wǎng)絡架構規(guī)劃和組織方案實施、能配置路由器、交換機、服務器等設備;
6、精通VLAN等網(wǎng)絡組網(wǎng)技術;
7、熟悉SQL
SERVER、ORACLE、MySQL等主流關系型數(shù)據(jù)庫，掌握基本的SQL查詢維護;
8、精通citrix、vmware等主流虛擬化技術;
9、至少精通一種主流IT運維軟件。
IT經(jīng)理工作的具體職責4
職責：
1、熟悉大型ERP建設;
2、熟悉餐飲、生產(chǎn)、貿(mào)易行業(yè)信息化架構設計
3、具備大型信息系統(tǒng)項目管理經(jīng)驗
4、熟悉大型集團基礎架構建設和安全建設
5、對編程、數(shù)據(jù)庫、接口了解
6、根據(jù)戰(zhàn)略設計公司整體IT技術架構和應用系統(tǒng);
7、建立IT管理流程、信息管理制和內(nèi)部IT審計制度;
8、評估、優(yōu)化、修訂現(xiàn)有的信息基礎網(wǎng)絡架構和運維流程;
任職資格：
1、5年以上IT管理經(jīng)驗、計算機相關專業(yè)�？埔陨�;
2、制造行業(yè)或上市公司IT運營管理經(jīng)驗;
3、ERP、OA、CRM等軟件項目管理經(jīng)驗。
IT經(jīng)理工作的具體職責5
1、依照行業(yè)規(guī)范和業(yè)務部門要求，不斷完善運維管理的制度和操作規(guī)程，確保管理范圍內(nèi)的工作安全有序進行;
2、組織運維相關專業(yè)技術的培訓和考核，確保系統(tǒng)、設備、設施得到有效管理，保證設備、設施的完好運行;
3、健全風險管控方案，協(xié)助組織演練各類重大突發(fā)事件處置預案。
4、統(tǒng)籌管理日常運維指標;
5、制定運維管理制度、運維操作手冊、應急管理流程和應急操作預案等，具有監(jiān)督體系文件的落實與執(zhí)行的工作職責。
6、提升團隊能力建設及后續(xù)人才培養(yǎng);
7、監(jiān)督完成運維年度計劃、工作目標、月度計劃分解等工作的.展開;
IT經(jīng)理工作的具體職責6
1、負責全集團的IT設備運維及管理，每年更新新購電腦型號，每年2次IT資產(chǎn)的盤點;
2、負責全集團的網(wǎng)絡運維，協(xié)助監(jiān)管諸暨公司的'網(wǎng)絡運維;
3、負責集團機房服務器的運維，日常數(shù)據(jù)備份，保障網(wǎng)絡及數(shù)據(jù)安全;
4、負責集團郵箱、企業(yè)微信、綠盾等的運維;
5、日常的桌面支持，持續(xù)優(yōu)化辦公軟件的使用;
6、負責日常IT管理及信息安全等制度的制定及優(yōu)化;
IT經(jīng)理工作的具體職責7
職責：
根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，制訂 IT 戰(zhàn)略規(guī)劃，推動公司信息化建設，實現(xiàn)管理、業(yè)務與信息化的有機融合。
主導重大項目的立項與實施，包括信息項目的立項、選型、實施、運維、升級等管理工作，制定信息系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的管理制度。
IT 團隊的管理。
負責公司的整體信息安全性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標準及信息保密制度，制定信息及災難恢復的政策和程序，并監(jiān)督公司的'信息系統(tǒng)設備、網(wǎng)絡設備的保護保養(yǎng)。確保公司信息系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行。
協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部信息的及時的溝通，有效溝通業(yè)務、職能部門，提供
IT 技術服務支持。
新信息技術的研究與引進，現(xiàn)有信息技術的持續(xù)應用優(yōu)化，信息化技術應用的培訓推廣。
崗位要求：
5年以上大中型服裝公司或線上零售企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。
大專及以上學歷，計算機科學與技術等相關專業(yè)。
對 IT 方面的設計、執(zhí)行具有較強的決策力，能對高級管理層提出合理化建議。
具有優(yōu)秀的IT基礎架構平臺的規(guī)劃設計能力和業(yè)務需求分析及整合規(guī)劃能力。
具有較強的團隊及項目管理能力，良好的溝通協(xié)助能力，關注新技術。
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