總經(jīng)理助理工作職責（薦）

總經(jīng)理助理工作職責1

　　1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立，執(zhí)行，招聘，培訓，勞動紀律等人事管理或規(guī)章制度執(zhí)行。

　　2、負責完善公司崗位招聘，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要。

　　3、負責擬制公司薪酬制度和方案，建立有效地激勵和約束機制。

　　4、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。

　　5、積極做好各類信息收集工作，并及時向公司領導及相關部門提供有價值的信息資料。

　　6、負責組織公司通用規(guī)章制度的擬定，修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定，對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督促，推進公司管理。

　　7、負責公司員工活動的.策劃和組織，加強部門之間的協(xié)調(diào)，促進相互的團結工作。

　　8、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律，處理員工獎懲事宜。

　　9、配合總經(jīng)理進配合總經(jīng)理處理其他商務事項。

總經(jīng)理助理工作職責2

　　1. 協(xié)助總經(jīng)理準備及收集各類會議資料并完成相關會議記錄;

　　2. 建立良好的'內(nèi)部及外部公共關系，協(xié)調(diào)總經(jīng)理工作日程;

　　3. 協(xié)助總經(jīng)理起草、修改及審核公司重要事項文件;

　　4. 協(xié)助總經(jīng)理及時了解各部門關鍵業(yè)務事項的進展，并收集相關的數(shù)據(jù)及報告;

　　5. 協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解;

　　6. 協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　7 總經(jīng)理商務差旅等日常事項的安排。

　　8. 總經(jīng)理安排的其他工作。

總經(jīng)理助理工作職責3

　　1、協(xié)助總經(jīng)理負責業(yè)務工作的開展，英語6、級以上。

　　2、推廣新產(chǎn)品，展示公司形象，尋找海外客戶。

　　3、聯(lián)絡開發(fā)客戶，維護老客戶，與客戶保持良好關系，促成訂單。

　　4、負責各項文書工作。

　　5、總經(jīng)理交辦的其他工作任務。

總經(jīng)理助理工作職責4

　　1在經(jīng)理領導下進行工作，輔助經(jīng)理處理公司內(nèi)部日常事務;

　　2在授權范圍內(nèi)協(xié)助經(jīng)理進行商務洽談，來訪客戶接待，并做好各項匯報和聯(lián)絡工作;

　　3協(xié)助經(jīng)理處理好公司的日常事務協(xié)助經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關系協(xié)助經(jīng)理做好與對外單位聯(lián)系的.具體工作;

　　4協(xié)助經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)營計劃業(yè)務發(fā)展計劃;

　　5組織監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;

　　6負責將公司內(nèi)部管理制度化規(guī)范化;

　　7完成領導交給的其他工作。

總經(jīng)理助理工作職責5

　　技能和素質(zhì)

　　1.擅長協(xié)調(diào)各類關系，有較強的理解、協(xié)調(diào)和應變能力;

　　2.能承受較大的工作壓力;

　　3.語言表達能力較強，熟練掌握溝通、交談技巧;

　　4.具有良好的人際溝通能力、獨立工作能力和較強的公關協(xié)調(diào)能力;

　　5.具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力;

　　6.有領導和協(xié)調(diào)重大交易談判的能力;

　　7.具有開拓及創(chuàng)新精神;

　　8.具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的.團隊精神;

　　9.能熟練操作計算機以及各種辦公軟件;

　　10.熟悉政府有關政策條例、企業(yè)及公司各項規(guī)章制度

　　工作內(nèi)容

　　1.協(xié)助總經(jīng)理推動公司銷售業(yè)務，組織完成公司整體業(yè)務計劃;

　　2.總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系;

　　3.完成公司領導安排的其他工作;

　　4.協(xié)助總經(jīng)理對部門工作予以督導、協(xié)調(diào);

　　5.與集團各部門溝通協(xié)調(diào)，確保工作計劃的推進落實;

　　6.負責經(jīng)理的有關報告、文件的撰寫工作，總經(jīng)理交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實

　　職責范圍

　　權力

　　1.各職能部門完成任務情況的考核參與權;

　　2.各職能部門經(jīng)理的工作指導權和考核參與權;

　　3.對經(jīng)理決策有建議權

　　責任

　　1.對公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的完成負組織與協(xié)調(diào)責任;

　　2.對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責任

總經(jīng)理助理工作職責6

　　1 協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解，檢查落實情況；

　　2 協(xié)助總經(jīng)理的企業(yè)日常工作，負責具體管理工作的實施檢查督促和執(zhí)行；

　　3 根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標，與人事行政部一起做好績效考核工作；

　　4 配合總經(jīng)理日常工作，包括重點客戶接待，事務性會議的跟進和支持工作；

　　5 配合總經(jīng)理處理外部公共關系，參與公司大型商務活動的'策劃安排組織工作；

　　6 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務起草各類文件方案 文稿等資料；

　　7 參與戰(zhàn)略合作項目的談判，維護與戰(zhàn)略合作伙伴的關系。

　　8 主持公司的日常經(jīng)營管理工作，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標和發(fā)展目標；

　　9 傳達和執(zhí)行總經(jīng)理的工作要求和指示，及時匯報及落實跟進各部門的工作進度和情況；

　　10 負責會議的組織召開，撰寫會議紀要，并跟進和落實會議決策；

　　11負責公司有關業(yè)務資料的收集，了解市場和本企業(yè)營銷管理狀況，組織專題調(diào)研，為總經(jīng)理出謀劃策；

　　12 按總經(jīng)理要求，起草關于公司綜合性的報告報表總結 計劃決議等文件公函；

　　13 處理公司重大突發(fā)事件，完成總經(jīng)理交辦的臨時性工作任務。

總經(jīng)理助理工作職責7

　　1、負責領導辦公室的日常事務安排及董事長行程；

　　2、協(xié)助董事長做好各項管理工作并督促，檢查落實貫徹執(zhí)行情況；

　　3、負責政府關系及其他商務關系維護；

　　4、負責公司對內(nèi)對外公文函件報告的'撰寫；

　　5、負責協(xié)助董事長組織會議督促會議決策落實；

　　6、負責公司內(nèi)部制度建設團隊協(xié)調(diào)和關系處理；

　　7、董事長交辦的其它事務處理。

總經(jīng)理助理工作職責8

　　1負責項目開發(fā)全周期的計劃編制過程管控結果考核;

　　2運營管控體制(相應管理方案考核方案等)的編制;

　　3跟進協(xié)調(diào)各交圈部門工作推進;

　　4負責協(xié)助總經(jīng)理對各部門的`管理進行監(jiān)督協(xié)助支持考核工作;

　　5負責組織各類會議，并做紀要，對領導督辦事項進行重點跟進;

　　6負責總經(jīng)理各類所需材料撰寫等;

　　7總經(jīng)理行程安排。

總經(jīng)理助理工作職責9

　　1、在總經(jīng)理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究公司經(jīng)營管理狀況并做出意見或建議供參考。

　　3、做好總經(jīng)理各類會議的組織和文件起草記錄。

　　4、負責與政府部門對接，或接待相關單位來訪考察工作

總經(jīng)理助理工作職責10

　　1.系統(tǒng)錄入銷售成交報告，業(yè)績數(shù)據(jù)資料匯編;

　　2.協(xié)助公司進行各類數(shù)據(jù)的'收集資料匯編，確保數(shù)據(jù)準確性和及時性;

　　3.上傳下達;即收集銷售部門難點問題，上報公司，協(xié)助領導解決問題;對公司下發(fā)的通知制度等進行傳達;

　　4.銷售部門人員規(guī)范化管理(含銷售部門日�？记诘谋O(jiān)督及資料匯編個人形象管理辦公環(huán)境管理等);

　　5.協(xié)助公司對銷售部門各項工作的管理和督促，檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　6.策劃和組織銷售部門相關會議;協(xié)助相關部門活動開展，推動企業(yè)文化落地;

總經(jīng)理助理工作職責11

　　1.協(xié)助董事長/總經(jīng)理處理安排日常工作事務。包括日程安排、工作安排、接待安排等工作。

　　2.組織安排接待事項，為董事長/總經(jīng)理安排會客、簽約、會議等事項的準備工作及相關事宜，協(xié)助客戶接待，相關談判等工作。

　　3.陪同董事長/總經(jīng)理進行商務出行。

　　4.完成領導交辦的其他工作。

總經(jīng)理助理工作職責12

　　1、負責做好總經(jīng)理交代的工作

　　2、做好企業(yè)內(nèi)外文件的'發(fā)放登記傳遞催辦立卷歸檔工作；

　　3、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務

　　4、協(xié)助總經(jīng)理收集各部門重要報表，并校對各項重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對結果對各部門進行績效考核，并根據(jù)績效評價結果實施對員工的獎懲工作

　　5、負責部分對外聯(lián)系的工作

總經(jīng)理助理工作職責13

　　1、協(xié)助總經(jīng)理落實執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務發(fā)展計劃等方面的具體工作；

　　2、落實總經(jīng)理組織的'會議或商務活動的前期準備、過程中記錄、后續(xù)落實追蹤等事項；

　　3、根據(jù)總經(jīng)理的安排，進行報表統(tǒng)計、工作報告起草、業(yè)務進展情況追蹤；

　　4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

總經(jīng)理助理工作職責14

　　1.協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)行業(yè)狀況及公司經(jīng)營目標組織制定本區(qū)域各商業(yè)項目的工作計劃及目標，編制預算，組織實施和監(jiān)督，督促執(zhí)行公司相關制度；

　　2.根據(jù)公司標準化操作流程，組織監(jiān)督各服務中心各商業(yè)項日常服務、工程管理、安全管理、綠化保潔管理管理、客戶投訴管理、客戶滿意度調(diào)查等各項工作，定期和不定期檢查各項目崗位、設備、環(huán)境工作；

　　3.定期召集和主持區(qū)域項目例會或?qū)ｍ棔�議，嚴抓各區(qū)域物業(yè)管理費以及其他收費的征收、催繳工作；

　　4.組織區(qū)域員工的.培養(yǎng)、評價、選拔等人才隊伍建設工作，監(jiān)督各項目績效考核工作；

　　5.根據(jù)公司指標制定本區(qū)域資產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績指標，并督促各項目按時按點完成指標值；

　　6.全面統(tǒng)籌華中區(qū)域商業(yè)線條物業(yè)工作。

總經(jīng)理助理工作職責15

　　1、協(xié)助大區(qū)輔導各分公司和體系總監(jiān)做好“年度戰(zhàn)略解碼—年度工作計劃”

　　2、參與制定大區(qū)分總體系總監(jiān)月度工作計劃與指標，跟進完成情況，并予以評估

　　3、關鍵業(yè)績指標跟進分析，重點水司重點項目重點人員情況了解

　　4、檢查公司規(guī)范化制度化管理的情況，并給予支持。

　　5、了解團隊人員培養(yǎng)的.意識能力及成果，針對存在的問題給予改進建議。

　　6、協(xié)助華東大區(qū)總經(jīng)理進行團隊管理報表分析，工作落地效果跟蹤

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