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區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-26 19:11:57 工作職責(zé) 我要投稿

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)7篇

  在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編整理的區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)7篇

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)重慶(重百、新世紀(jì)、人人樂、步步高、王府井等)系統(tǒng)經(jīng)銷商的相關(guān)管理工作及促銷活動(dòng)的.溝通,落實(shí);

  2、負(fù)責(zé)KA主管、促銷員的招聘、培訓(xùn)并對(duì)其負(fù)管理責(zé)任;

  3、完成部門下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)競(jìng)品信息并及時(shí)上報(bào)部門。

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)2

  1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃、銷售制度及銷售方案。

  2、制定區(qū)域市場(chǎng)的銷售計(jì)劃、銷售方案和銷售預(yù)算,以及貫徹執(zhí)行企業(yè)銷售制度和行為規(guī)范。

  3、收集和整理市場(chǎng)信息,并定期和不定期地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋。

  4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的銷售與管理,完成上級(jí)下達(dá)的`任務(wù)指標(biāo)。

  5、招聘、培養(yǎng)和選拔本區(qū)域人員,并進(jìn)行監(jiān)督管理。

  6、激勵(lì)、指導(dǎo)和督察下屬員工開拓市嘗服務(wù)顧客和執(zhí)行相關(guān)政策。

  7、按企業(yè)規(guī)定的權(quán)限,審核與審批下屬員工的銷售費(fèi)用,以及控制銷售成本。

  8、組織召開各種銷售會(huì)議,如年度銷售會(huì)議、月度銷售會(huì)議、日常例會(huì)。

  9、負(fù)責(zé)本區(qū)域重點(diǎn)客戶的談判、維護(hù)等工作,促成與大客戶的長(zhǎng)期合作。

  10、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),創(chuàng)新思維,及時(shí)分析、評(píng)估、調(diào)整或修正銷售方案。

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)3

  1、與公司高層對(duì)接,制定戰(zhàn)略發(fā)展方針和工作目標(biāo)

  2、細(xì)化門店管理路徑,落實(shí)各項(xiàng)工作開展

  3、負(fù)責(zé)門店綜合營(yíng)運(yùn)管理,包括營(yíng)業(yè)安全管理、經(jīng)營(yíng)管理、人員管理等,保證連鎖店正常運(yùn)營(yíng)秩序

  4、協(xié)調(diào)門店內(nèi)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng),及時(shí)根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)的'情況調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,并提出可行性建議

  5、負(fù)責(zé)內(nèi)外協(xié)調(diào)安排,進(jìn)行各種促銷活動(dòng)的跟蹤、核查工作

  6、針對(duì)公司現(xiàn)狀,建立完善系統(tǒng)的連鎖運(yùn)營(yíng)管理機(jī)制

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)指派的階段性任務(wù)工作

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)KA商超客戶(大潤(rùn)發(fā)、歐尚、永輝),發(fā)展與KA商超和連鎖超市合作;

  2、完成渠道責(zé)任區(qū)域內(nèi)KA的銷售任務(wù);

  3、熟悉各大賣場(chǎng)的'日常運(yùn)營(yíng)流程、合同細(xì)則、結(jié)算標(biāo)準(zhǔn),掌握嫻熟的賣場(chǎng)談判技巧;

  4、負(fù)責(zé)管理和推進(jìn)區(qū)域內(nèi)KA商超業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常拜訪、維護(hù)工作(上架率、庫存管理、促銷執(zhí)行、BA管理)等。

  5、持續(xù)優(yōu)化KA商超渠道銷售的專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理體系;

  6、對(duì)于KA商超店鋪出現(xiàn)的任何問題,及時(shí)與相關(guān)人員積極溝通并妥善處理;

  7、按時(shí)完成商超對(duì)帳、結(jié)算工作,杜絕超帳期事情發(fā)生;

  8、收集反饋市場(chǎng)信息,并進(jìn)行檔案整理、建立、完善、反饋給公司。

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)5

  1.負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)拓展,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

  2.負(fù)責(zé)分公司推動(dòng)區(qū)域重點(diǎn)工作及關(guān)鍵指標(biāo)的實(shí)施及達(dá)成;

  3.全面協(xié)調(diào)、平衡組織區(qū)域人、財(cái)、務(wù)之間的.關(guān)系,基于戰(zhàn)略做決策;嚴(yán)格把控各項(xiàng)成本支出。

  4.負(fù)責(zé)分公司對(duì)重大投訴處理工作;

  5.負(fù)責(zé)分公司企業(yè)文化宣導(dǎo)及公司各類制度、政策、標(biāo)準(zhǔn)的貫徹和執(zhí)行;

  6.定期進(jìn)行對(duì)項(xiàng)目物業(yè)的尋訪,監(jiān)控項(xiàng)目服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)標(biāo)情況;

  7.監(jiān)督并推進(jìn)區(qū)域主營(yíng)業(yè)務(wù)的完成情況,負(fù)責(zé)服務(wù)費(fèi)的收繳以及調(diào)價(jià)工作。

  8.根據(jù)分公司地區(qū)經(jīng)濟(jì)情況及當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)特點(diǎn),明確自身定位,制定中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略并組織實(shí)施;

  9.負(fù)責(zé)分公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng),提升員工綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,打造區(qū)域行業(yè)影響力;

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)6

  1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃。

  2.負(fù)責(zé)制訂本區(qū)域市場(chǎng)開拓計(jì)劃、新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并組織實(shí)施與效果評(píng)估。

  3.負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行公關(guān),具體完成業(yè)務(wù)、咨詢、接洽、合同、應(yīng)收賬款催收、關(guān)系維護(hù)、信用管理、資料和檔案管理等工作。

  4.負(fù)責(zé)本區(qū)域的經(jīng)銷商和樣板終端等銷售渠道的`建設(shè)和管理工作。

  5.負(fù)責(zé)本區(qū)域的招投標(biāo)工作、醫(yī)學(xué)專家學(xué)術(shù)會(huì)議等專題工作。

  6.負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸榜客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息。

  7.負(fù)責(zé)品牌、價(jià)格管理,并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突;提供市場(chǎng)違規(guī)行為的信息,并協(xié)助處理。

  8.完成本職日常事務(wù)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

區(qū)域經(jīng)理工作崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)公司潤(rùn)滑油產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、開發(fā)所管轄區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商和大終端客戶;

  3、完成區(qū)域內(nèi)月度、年度的銷售指標(biāo);

  4、協(xié)助所轄區(qū)域內(nèi)公司經(jīng)銷商完成產(chǎn)品的`銷售,以及終端客戶的開發(fā)工作;

  5、跟進(jìn)客戶銷售款項(xiàng)與回款管理。

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