運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣方案策劃、新媒體運(yùn)營(yíng)等工作;
2、針對(duì)網(wǎng)站頁(yè)面布局、關(guān)鍵詞、網(wǎng)站排名優(yōu)化制定方案并執(zhí)行;
3、實(shí)時(shí)關(guān)注百度、搜狗、360等各大搜索引擎收錄及排名情況，分析并做相應(yīng)優(yōu)化方向調(diào)整;
4、負(fù)責(zé)公司實(shí)事新聞在網(wǎng)絡(luò)各平臺(tái)的軟文推廣、廣告宣傳、圖片鋪放等工作;
5、網(wǎng)站推廣效果跟蹤、統(tǒng)計(jì)、分析，并提出改進(jìn)建議，給出實(shí)際可行方案并實(shí)施;
6、持續(xù)做好網(wǎng)站內(nèi)、外鏈優(yōu)化工作，維護(hù)好公司網(wǎng)絡(luò)形象及口碑;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。
崗位要求：
1、電子商務(wù)類、市場(chǎng)營(yíng)銷類及師范類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、男女不限，年齡在23-30歲之間;
3、2年以上網(wǎng)絡(luò)宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)專員崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟練操作SEO優(yōu)化及數(shù)據(jù)分析，熟悉各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)使用規(guī)則;
5、有敏銳的`洞察力，善于發(fā)現(xiàn)新聞，熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的文字功底;
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)2
【職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)天貓網(wǎng)店、唯品會(huì)等的營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等店鋪運(yùn)營(yíng)工作；
2、保證網(wǎng)店的正常運(yùn)作，優(yōu)化店鋪及商品排名；
3、負(fù)責(zé)天貓商城店鋪推廣，提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量，完成店鋪銷售目標(biāo)；
4、每日監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案；
5、定期策劃網(wǎng)店活動(dòng)，提升店鋪名氣，聚集流量和人氣，形成銷售；
【崗位要求】
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、2年以上天貓、唯品會(huì)、京東店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉天貓、唯品會(huì)平臺(tái)操作流程，有服裝、鞋、包品類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、精通天貓、唯品會(huì)等交易推廣流程，商城各種營(yíng)銷工具，有產(chǎn)品促銷活動(dòng)組織策劃經(jīng)驗(yàn)；
4、喜歡專研，具備良好的`數(shù)據(jù)分析能力，擅長(zhǎng)市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣；
5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃條理性與創(chuàng)新能力，注重團(tuán)隊(duì)合作對(duì)工作有責(zé)任心。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)推廣平臺(tái)的建設(shè)及整體運(yùn)營(yíng)管理、制定運(yùn)營(yíng)策略、制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣方案并組織執(zhí)行，監(jiān)控實(shí)施效果并不斷優(yōu)化調(diào)整策略及方案;
2、負(fù)責(zé)利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源提高網(wǎng)站及貿(mào)易平臺(tái)的訪問(wèn)量及傳播效果，增加網(wǎng)站的流量和轉(zhuǎn)化量;
3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化工作，提出相關(guān)優(yōu)化方案，跟蹤和分析引入的.SEO流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的排名，形成階段性數(shù)據(jù)報(bào)告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;
4、負(fù)責(zé)搜索推廣反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行整合分析，不斷改進(jìn)推廣效果并能及時(shí)調(diào)整推廣方案。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)，2年以上SEO/SEM工作經(jīng)驗(yàn);
2、2年以上電子商務(wù)推廣和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)站營(yíng)銷推廣工具，具備網(wǎng)站營(yíng)銷資源;
3、熟悉百度，谷歌等搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化，站外優(yōu)化及內(nèi)外部連接優(yōu)化等;
4、具有很強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力、商業(yè)敏感度和分析解決問(wèn)題的能力，擅長(zhǎng)溝通表達(dá);
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)4
負(fù)責(zé)設(shè)備日常管理工作及機(jī)電維修工相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)
編制設(shè)備操作、安全操作、設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)等相關(guān)文件，設(shè)備維修記錄統(tǒng)計(jì)匯總工作，制定設(shè)備運(yùn)行月度狀況報(bào)表，分析設(shè)備故障原因，制定改善措施，統(tǒng)計(jì)各車間設(shè)備故障率
相關(guān)指標(biāo)的'執(zhí)行、跟蹤、改善，負(fù)責(zé)所有技術(shù)文件的審核，指導(dǎo)培訓(xùn)下級(jí)開展工作
對(duì)工廠設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、維修、設(shè)備備件的需求及管理負(fù)責(zé)
負(fù)責(zé)審核設(shè)備相關(guān)技術(shù)文件
配合上級(jí)完成臨時(shí)交待任務(wù)
達(dá)成公司級(jí)的KPI指標(biāo)
制定設(shè)備預(yù)防性維護(hù)的周，月，季度，年計(jì)劃并確保執(zhí)行。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)5
一、 認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國(guó)家的政策、法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程進(jìn)場(chǎng)前人力財(cái)力的組織工作和入場(chǎng)后施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作;主持項(xiàng)目部工作。
二、 全面完成公司下達(dá)給工程項(xiàng)目的`各項(xiàng)考核指標(biāo)，確保工程質(zhì)量、安全、工期的實(shí)現(xiàn)，認(rèn)真履行施工合同。
三、 參加項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)的編制和工程預(yù)結(jié)算的會(huì)審，堅(jiān)持項(xiàng)目過(guò)程精品，動(dòng)態(tài)管理，標(biāo)價(jià)分離，嚴(yán)格獎(jiǎng)罰。
四、 負(fù)責(zé)主持編制和組織實(shí)施施工合同內(nèi)容的施工進(jìn)度計(jì)劃，按時(shí)向公司報(bào)送工程實(shí)物完成量，按時(shí)收取工程進(jìn)度款。
五、 嚴(yán)格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織對(duì)施工過(guò)程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實(shí)施情況的考核。
六、 合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的物資、勞動(dòng)力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會(huì)治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
七、 負(fù)責(zé)完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜，定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報(bào)公司，并執(zhí)行公司的指令。
八、 負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。
九、 定期組織項(xiàng)目部各專業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展“QC”
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
●產(chǎn)品迭代:參與用戶調(diào)研、產(chǎn)品分析,推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化迭代;
●產(chǎn)品推廣:制定商戶產(chǎn)品推廣策略,調(diào)動(dòng)bd、客服和線上渠道完成推廣工作;
●政策制定:制定商戶用戶產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)政策,包括行業(yè)案例對(duì)標(biāo)、可行性分析等,并推動(dòng)落地;
●新業(yè)務(wù)探索:參與新產(chǎn)品的探索工作。
任職條件:
●統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,3年以上運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
●邏輯思考能力強(qiáng),能自我驅(qū)動(dòng)獨(dú)立完成工作;
●溝通能力強(qiáng),能夠推動(dòng)產(chǎn)品、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)共同解決問(wèn)題;
●具備一定的.數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作excel;
●有產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有tob行業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理、宣傳推廣、內(nèi)容發(fā)布、內(nèi)容編輯、用戶管理、客服服務(wù)等事務(wù)；
2、統(tǒng)計(jì)分析平臺(tái)數(shù)據(jù)，監(jiān)測(cè)平臺(tái)發(fā)展情況和突發(fā)情況，得出分析結(jié)論與緊急處理；
3、帶領(lǐng)部門成員參與平臺(tái)測(cè)試與體驗(yàn)，提出基于運(yùn)營(yíng)和用戶的使用感受與修改建議；
4、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的整體宣傳推廣工作，保證平臺(tái)的注冊(cè)量和銷售轉(zhuǎn)化成果；
5、管理平臺(tái)用戶，在用戶增長(zhǎng)、使用度與體驗(yàn)、用戶投訴等內(nèi)容上的研究監(jiān)測(cè)，制定用戶策略保障平臺(tái)的有效使用與推廣；
6、負(fù)責(zé)公司獨(dú)立項(xiàng)目或產(chǎn)品的`包裝宣傳、流量或客戶的導(dǎo)入，制定策略實(shí)行銷售轉(zhuǎn)化；
7、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的策劃與實(shí)施工作；
8、推動(dòng)外聯(lián)關(guān)系合作，為公司建立基于用戶資源、媒介通道、品牌影響、產(chǎn)品互聯(lián)等領(lǐng)域的合作伙伴；
9、協(xié)調(diào)部門與部門之間的支持工作；
任職要求：
1、1—3年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)推廣經(jīng)驗(yàn)，移動(dòng)醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉各種主流渠道投放數(shù)據(jù)效果，有過(guò)實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)；
3、有數(shù)據(jù)分析意識(shí)，能夠準(zhǔn)確分析比較渠道質(zhì)量效果，擁有相當(dāng)?shù)那蕾Y源優(yōu)先
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)8
app運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)要求A
1.負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)APP下載量、安裝量、活躍度目標(biāo)，解決產(chǎn)品渠道推廣中的各種問(wèn)題;
2.對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量;
3.負(fù)責(zé)APP的活動(dòng)策劃，線上和線下推廣，提升APP用戶量和活躍度;
4.配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營(yíng)推廣、內(nèi)容更新及各種活動(dòng)策劃及上線發(fā)布跟進(jìn);
5.負(fù)責(zé)推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對(duì)性調(diào)整推廣策略;
6.負(fù)責(zé)口碑營(yíng)銷，包括但不限于論壇、博客、微博等推廣方式，靈活推廣公司的產(chǎn)品。
app運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)要求B
1. 負(fù)責(zé)公司自有APP的日常運(yùn)營(yíng)和推廣工作，通過(guò)線上和線下手段，以廣告、活動(dòng)、合作、地推、渠道等各種方法，實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、活躍度目標(biāo);
2. 參與APP產(chǎn)品的策劃(產(chǎn)品功能、UI設(shè)計(jì)、內(nèi)容優(yōu)化等)，并跟進(jìn)實(shí)施，進(jìn)行高效的項(xiàng)目管理，保證進(jìn)度;
3. 分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，并根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與戰(zhàn)略，建立用戶轉(zhuǎn)化及留存模型，做好注冊(cè)用戶生命周期管理;
4. 負(fù)責(zé)APP的會(huì)員活動(dòng)策劃、線上線下推廣，不斷提升APP用戶量和活躍度.;
5. 負(fù)責(zé)發(fā)展與維護(hù)合作伙伴關(guān)系，策劃合作伙伴、會(huì)員、公司共贏的運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷方案，并落地執(zhí)行;
6. 分析整理用戶需求，不斷完善產(chǎn)品功能和用戶體驗(yàn)。
app運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)要求C
app運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)職位描述：
1、對(duì)某行業(yè)非常熟悉，能夠針對(duì)某類項(xiàng)目規(guī)劃方案并跟進(jìn)執(zhí)行
2、負(fù)責(zé)APP相關(guān)專題的策劃、制作及相關(guān)文字資料的撰寫，打造內(nèi)容優(yōu)勢(shì)及特色
3、負(fù)責(zé)日常內(nèi)容選題、編輯、發(fā)布、審核與管理;
4、負(fù)責(zé)編輯團(tuán)隊(duì)的人員管理以及日常工作管理;
5、負(fù)責(zé)移動(dòng)APP的內(nèi)容組織，內(nèi)容發(fā)展方向策劃及具體實(shí)施。
任職要求：
1、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案;
2、能發(fā)掘地區(qū)用戶需求，具備基礎(chǔ)的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力 ;
3、需要出色的文字功底，擅長(zhǎng)內(nèi)容策劃和執(zhí)行能力;
4、擁有移動(dòng)APP運(yùn)營(yíng)編輯或網(wǎng)站編輯1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
5、良好的'團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、能有效組織和協(xié)調(diào)跨職能、跨部門資源，解決問(wèn)題，達(dá)成目標(biāo)。
app運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)概括
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)APP下載量、安裝量、活躍度目標(biāo)，解決產(chǎn)品渠道推廣中的各種問(wèn)題;
2.對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量;
3.負(fù)責(zé)APP的活動(dòng)策劃，線上和線下推廣，提升APP用戶量和活躍度;
4.配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營(yíng)推廣、內(nèi)容更新及各種活動(dòng)策劃及上線發(fā)布跟進(jìn);
5.負(fù)責(zé)推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對(duì)性調(diào)整推廣策略;
6.負(fù)責(zé)口碑營(yíng)銷，包括但不限于論壇、博客、微博等推廣方式，靈活推廣公司的產(chǎn)品。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌部整體規(guī)劃和日常運(yùn)作(有教育機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)
2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動(dòng)效果和交易轉(zhuǎn)化
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷策劃，保證新媒體各渠道的`順暢運(yùn)營(yíng)及管理
4、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量
5、負(fù)責(zé)對(duì)外拓展和維護(hù)社會(huì)化新媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)多種渠道宣傳品牌形象
6、部門內(nèi)部及各部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通
任職要求:
1、熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)的各種套路，有豐富的線上線下活動(dòng)的推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
2、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力，有互聯(lián)網(wǎng)活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)及數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立策劃跟蹤活動(dòng)項(xiàng)目
4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團(tuán)隊(duì)合作精神
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)微信、微博、手機(jī)終端等日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度;
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式;
4、對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出解決方案;
5、負(fù)責(zé)拓展新媒體資源、維護(hù)媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系;
6、參與電商平臺(tái)的文案和活動(dòng)策劃，對(duì)互動(dòng)產(chǎn)品提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)執(zhí)行;
任職要求：
1、具有1-2年的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)并了解新媒體運(yùn)作模式;
2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點(diǎn),具有良好的網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言敏感度,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的`敏感度，有較強(qiáng)的創(chuàng)意;
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營(yíng)銷、用戶運(yùn)營(yíng)手段，有新媒體運(yùn)營(yíng)粉絲增減和閱讀量成功案例;
4、能及時(shí)結(jié)合時(shí)尚熱點(diǎn)(電視劇、電影、熱搜等熱點(diǎn)話題)及時(shí)推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容;
5、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的洞察力與社會(huì)交往能力與團(tuán)隊(duì)合作。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站數(shù)據(jù)分析，運(yùn)營(yíng)提升;
2、負(fù)責(zé)搜索競(jìng)價(jià)平臺(tái)的管理;
3、協(xié)助部門經(jīng)理建設(shè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的商業(yè)流程體系;
4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的.規(guī)劃落地執(zhí)行;
5、協(xié)助部門經(jīng)理籌劃建立部門管理體系，協(xié)助員工招聘、考核、管理，協(xié)助部門規(guī)劃、總結(jié)。
崗位要求：
1、一年以上電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備項(xiàng)目管理、營(yíng)銷策劃、品牌策劃、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷等理論知識(shí)和一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析能力和豐富的分析經(jīng)驗(yàn);
4、具備一定的文案能力和和網(wǎng)站策劃能力，對(duì)客戶體驗(yàn)有深刻認(rèn)識(shí)和獨(dú)特領(lǐng)悟;
5、對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷商業(yè)全流程都具備一定認(rèn)知和執(zhí)行能力。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)天貓國(guó)際直營(yíng)海外及大貿(mào)生意，完成對(duì)應(yīng)渠道銷售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)與對(duì)應(yīng)采購(gòu)及品牌方溝通生意貨品規(guī)劃，并跟進(jìn)規(guī)劃內(nèi)容；
3、負(fù)責(zé)平臺(tái)回款跟蹤，督促平臺(tái)及時(shí)返款；
4、商務(wù)拓展阿里B2B渠道生意，例阿里健康等。
經(jīng)驗(yàn)要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上電子商務(wù)渠道運(yùn)營(yíng)（如京東、考拉、小紅書、TDI），商務(wù)拓展等渠道崗位工作經(jīng)歷；
3、熟悉跨境貿(mào)易規(guī)則及跨境供應(yīng)鏈流程優(yōu)先考慮；
4、熟悉日本洗護(hù)及美妝品牌優(yōu)先考慮。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)13
1.0目的
根據(jù)公司制定的商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針和要求，通過(guò)各種活動(dòng)規(guī)劃方式拉動(dòng)更多的人群，穩(wěn)固現(xiàn)有的商家經(jīng)營(yíng)信心，刺激后續(xù)的商業(yè)售賣，以提高銷售和租賃的價(jià)格，提供更好的營(yíng)銷策略解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，達(dá)到商業(yè)地產(chǎn)穩(wěn)定有序的發(fā)展目的。
2.0任職資格
2.1思維活躍、有創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)
2.2具有地產(chǎn)廣告、商業(yè)寫作等行業(yè)文案工作經(jīng)驗(yàn)
2.3對(duì)廣告計(jì)劃、廣告策劃、媒體投放等基本內(nèi)容熟悉
2.4從事過(guò)相關(guān)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站美工設(shè)計(jì)等工作
3.0適用范圍
適用于運(yùn)營(yíng)部策劃推廣專員及網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)專員
4.0活動(dòng)策劃職責(zé)：
4.1全年線上活動(dòng)、線下活動(dòng)的方案制定、宣傳推廣、活動(dòng)維護(hù)、效果跟進(jìn)；
4.2根據(jù)需求配合節(jié)慶要點(diǎn)制定相關(guān)商業(yè)廣告、服務(wù)策劃、推廣計(jì)劃，舉辦商業(yè)活動(dòng)并組織實(shí)施（包含廣場(chǎng)促銷活動(dòng)、學(xué)習(xí)交流會(huì)、商品展示拍賣活動(dòng)、相關(guān)旅游文化活動(dòng)等）；
4.3根據(jù)商戶銷售情況的調(diào)查報(bào)告，對(duì)區(qū)域、品牌、價(jià)格、促銷手段、廣告策略、進(jìn)行商業(yè)需求分析和總結(jié)，制定出有效的活動(dòng)方案；
4.4做好宣傳活動(dòng)物品的籌劃和設(shè)計(jì)制作工作，達(dá)到有效宣傳優(yōu)惠政策和特色商業(yè)的效果；
4.5招商手冊(cè)和運(yùn)營(yíng)手冊(cè)的擬定，并根據(jù)運(yùn)營(yíng)工作流程進(jìn)行實(shí)際操作；
4.6園區(qū)會(huì)刊雜志的編撰制定，利用園區(qū)特色經(jīng)營(yíng)業(yè)擬定每期�？�，并尋找洽談投放代理渠道；
4.7配合商戶需求，組織經(jīng)營(yíng)者線下學(xué)習(xí)觀摩活動(dòng)開展商業(yè)經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)，收集相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提報(bào)相關(guān)方案和建設(shè)性的意見
4.8聯(lián)系疆內(nèi)及全國(guó)性玉器珠寶商會(huì)協(xié)會(huì)及同行業(yè)信息，做好聯(lián)絡(luò)工作配合工作需要做推介洽談會(huì)議；
4.9公司、市場(chǎng)、客戶各種信息的匯總及上傳、下達(dá)工作；
4.10擬定客戶拜訪、回訪制度、招商運(yùn)營(yíng)人員管理制度及各項(xiàng)制度的`落實(shí)；
4.11協(xié)助上級(jí)進(jìn)行重大事件和突發(fā)事件的處理，完成上級(jí)委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其他臨時(shí)性工作；
5.0網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)職責(zé)：
5.1 網(wǎng)站架構(gòu)策劃和設(shè)計(jì)，網(wǎng)站建設(shè)方案的制定與修改工作；
5.2根據(jù)需求制定消費(fèi)性購(gòu)物功能網(wǎng)站，并作出詳細(xì)方案，有效實(shí)施；
5.3.網(wǎng)站建設(shè)協(xié)調(diào)與監(jiān)督工作，包括網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)和技術(shù)開發(fā)的跟進(jìn)；
5.4與網(wǎng)站技術(shù)人員及設(shè)計(jì)人員進(jìn)行溝通，協(xié)助網(wǎng)站制作人員搭建網(wǎng)站框架及美化工作；
5.5按計(jì)劃對(duì)網(wǎng)站信息進(jìn)行收集與整理，規(guī)劃與管理；
5.6負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容的定期維護(hù)與編寫更新工作；
5.7對(duì)網(wǎng)站相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)產(chǎn)品的需求分析，及時(shí)調(diào)整網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策略；
5.8收集同行業(yè)商業(yè)資訊、剖析案例，分析整理同行業(yè)網(wǎng)站規(guī)劃特點(diǎn)；
5.9負(fù)責(zé)網(wǎng)站活動(dòng)的策劃、網(wǎng)站市場(chǎng)推廣等工作。
6.0設(shè)計(jì)職責(zé)：
6.1根據(jù)公司需求能獨(dú)立設(shè)計(jì)出相關(guān)活動(dòng)的宣傳資料、廣告噴繪、平面設(shè)置制作等工作；
6.2協(xié)助文案創(chuàng)意利用各種繪圖軟件進(jìn)行圖形設(shè)計(jì)工作；
6.3協(xié)助相關(guān)工作人員共同確認(rèn)廣告宣傳文案并進(jìn)行廣告宣傳市場(chǎng)推廣工作；
6.4協(xié)助公司網(wǎng)站建設(shè)，達(dá)到活動(dòng)業(yè)務(wù)宣傳效果。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、微博、搜狐自媒體、今日頭條、一點(diǎn)資訊等新媒體平臺(tái)原創(chuàng)文章撰寫、編輯和推送，以提升項(xiàng)目客戶品牌影響力和美譽(yù)度為工作結(jié)果。
2、負(fù)責(zé)在短視頻內(nèi)容策劃，把握整體內(nèi)容風(fēng)格；負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容在抖音、快手平臺(tái)的宣傳策劃，提高品牌曝光量、知名度和播放量。
3、負(fù)責(zé)新媒體營(yíng)銷方案，并執(zhí)行微信、微博等新媒體營(yíng)銷線上活動(dòng)，實(shí)施并評(píng)估效果；、建立公眾號(hào)粉絲粘性，漲粉，提高活躍度等套路。
運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)15
1.微博、微信、論壇自媒體日常信息發(fā)布、維護(hù)、粉絲互動(dòng)。
2.通過(guò)自媒體表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動(dòng)策略。
3.社交媒體活動(dòng)策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)。
4.獨(dú)立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件。
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