技術部崗位職責6篇

　　技術是解決問題的方法及方法原理,是指人們利用現有事物形成新事物,或是改變現有事物功能、性能的方法。下面是小編整理的技術部崗位職責，希望對大家有幫助！

　　技術部崗位職責篇1

　　1.對館長負責，做好本部門人員的管理、評聘和考核工作，提出對本部門人員發(fā)放崗位津貼和給予獎懲的意見。

　　2.制定并落實本部的規(guī)章制度工作計劃，并督促實施，進行總結。協助館長考慮全館自動化、數字化、網絡化方面的發(fā)展規(guī)劃和組織實施。負責匯文系統(tǒng)的應用與開發(fā)、維護；負責全館網絡系統(tǒng)、數據庫的安全管理。

　　3.負責全館自動化及網絡環(huán)境建設總體規(guī)劃,并實際承擔網絡系統(tǒng)設計。

　　4.負責圖書館相關系統(tǒng)的技術難題的開發(fā)、研究，包括中文期刊全文數據庫的鏡像、光盤網絡面臨的技術難題等。

　　5.指導采、編、流、期刊等部門的自動化業(yè)務流程規(guī)范及業(yè)務的實施。

　　6.加強與兄弟院校之間文獻資源的網絡共享、協作開發(fā)及利用；負責光盤塔和鏡像站服務器、主頁服務器的系統(tǒng)調試和運行維護工作；以及數據信息系統(tǒng)的正常發(fā)表，一般故障當時解決。

　　7.確保圖書館本部、分館的計算機系統(tǒng)、設備的正常運行；做好讀者的宣傳教育工作，提供宣傳信息。

　　8.負責本部門一般設備用品的申報、使用管理和維護。軟件系統(tǒng)的完善、升級、日常維護。

　　9.負責全館計算機的應用培訓；圖書館主頁的更新、數據庫開發(fā)。

　　10.完成館長交辦的其他事宜；完成館里下達的年度目標任務。

　　技術部崗位職責篇2

　　一、部門職責

　　負責對公司產品實行技術指導、規(guī)范工藝流程、制定技術標準，抓好技術管理，實施技術監(jiān)督和協調的專職管理部門，對所承擔的工作負責。

　　二、技術部工作職責

　　1、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責。

　　2、負責制定公司技術管理制度；負責建立和完善產品設計、新產品的試制、標準化技術規(guī)程、技術情報管理制度，組織、協調有關部門建立和完善質量、能源等管理標準及制度。

　　3、組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術提高工作計劃，編制長遠技術發(fā)展和技術措施規(guī)劃，并組織對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作。

　　4、負責制訂和修改技術規(guī)程；編制產品的使用、維修和技術安裝等有關的技術規(guī)定。

　　5、負責公司新技術引進和產品開發(fā)工作的計劃、實施，確保產品品種不斷更新和擴大；負責產品配方的開發(fā)、研制工作。

　　6、合理編制技術文件，改進和規(guī)范工作流程。

　　7、研究和摸索科學的流水作業(yè)規(guī)律，認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總歸檔保管工作。

　　8、負責制定公司產品的企業(yè)統(tǒng)一標準，實現產品的規(guī)范化管理。

　　9、編制公司產品標準，按年度審核、充、修訂定額內容。

　　10、認真做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作；負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度。

　　11、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題，確保生產、經營工作的正常進行。

　　12、及時搜集整理國內外產品發(fā)展信息，及時把握產品發(fā)展趨勢。

　　13、負責編制公司技術研發(fā)計劃，抓好技術管理人才培養(yǎng)，技術隊伍的管理。有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人員，搞好業(yè)務培訓和管理工作。

　　14、組織技術成果及技術經濟效益的評價工作。

　　15、負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核專業(yè)管理工作。

　　16、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　三、工作職責執(zhí)行情況

　　1、正完善各種管材的連接工藝參數及操作規(guī)程。

　　2、對各種原物料的檢測數據收集工作，正與質檢中心進行工作流程和工作配合上溝通，并制定有關管理規(guī)定。

　　3、現正對各生產線的生產定額進行統(tǒng)一摸底。

　　4、對于現各種標準的執(zhí)行情況，監(jiān)督、檢查的力度還不夠，須在工作時間加以改進和完善。

　　5、對于各種產品生產線的生產工藝及流程上，沒有把完好數據統(tǒng)計起來，須在時間上管理安排，把工作抓起來。

　　6、對于外部及內部人員的技術支持上，只完成了80%，還需在技術儲備上加強技術資料的收集及整理工作。

　　7、在生產及各部門的執(zhí)行標準監(jiān)督、檢查，安排上午、中午、下午的不定期檢查，做好檢查記錄。

　　8、根據技術部的職能及工作職責，需要完善和急需進行和開展的工作項目還有很大欠缺，對于技術部現有人員的技術薄弱和經驗不足的現狀，我們只有信心、熱情和專勁是遠遠不夠的。第一、需按照我們的工作職責進一步完善。第二，人員問題是技術部開展數據整理和摸底工作及資料的收集整理工作面臨的最大困難。

　　9、針對各種技術檔案的整理工作，現處于收集和統(tǒng)計階段，還須做大量的工作。

　　四、技術工作流程及指標要求

　　1、執(zhí)行技術部的工作職責所規(guī)定的內容。

　　2、對生產公司各項標準執(zhí)行情況及相關部門標準執(zhí)行情況，每月30日前把巡查結果報總經理。

　　3、每月10日前將各項標準制定和修訂工作進行匯報。

　　4、對重大的技術問題、隱患應立即上報總經理，并提供相應的解決方案。

　　5、每月10日前將上月生產工藝卡下達的情況上報總經理。

　　6、每日匯總各種原物料、成品檢測項目的數據，并進行管理、歸檔，并將生產實際工藝參數與之相對應；做好技術檔案的日清月結工作。

　　7、每月30日前將各技術創(chuàng)新項目整理上報總經理審批，并建立《技術創(chuàng)新項目》檔案。

　　8、定期收集同行業(yè)管材使用項目和新技術、新工藝，分期匯總后呈報總經理審閱。

　　9、每日將外部科室及相關部門需求的技術援助做好登記，對未能解決的問題，拿出解決方案。

　　五、技術部工作目標

　　1、通過技術部的運作，激勵、促使各部門對設備及產品質量管理和對技術部檢查、監(jiān)督的重視。

　　2、提高各生產部對生產設備工藝調整的技術水平。

　　3、合理使用各種原物料，以適合的工藝保證產品質量的穩(wěn)定。

　　4、最大限度地節(jié)約耗能，間接為公司創(chuàng)利。

　　5、各公司和各部門技術保障的主要部門。

　　技術部崗位職責篇3

　　為加強公司技術管理，提高公司產品在市場的競爭力，嚴格執(zhí)行產品質量標準，負責技術部的工作安排、管理等工作。技術部長崗位職責如下：

　　1.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，認真履行其工作職責。

　　2.全面負責建立和完善產品設計、新產品試制、標準化技術規(guī)程、技術情報管理制度。組織、協調技術部建立和完善質量、資源等管理制度，為公司成本核算提供技術服務與支持。

　　3.及時搜集、整理國內外產品發(fā)展信息，把握產品發(fā)展趨勢。組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃，編制近期技術工作計劃，編制長遠技術發(fā)展和技術措施規(guī)劃，并組織對技術、規(guī)劃的補充、實施等一系列技術組織和管理工作。

　　4.負責制定和修改技術規(guī)程。編制產品的使用、維修和技術安全等有關的技術規(guī)定。合理編制技術文件，改進和規(guī)范工藝流程。負責制定公司產品的企業(yè)統(tǒng)一標準，按年度審核、補充、修訂，實現產品的規(guī)范化管理。

　　5.認真做好技術圖紙、圖章、技術資料的歸檔備查工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管和保密工作制度。認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管等工作，為逐步實現銷售目標提供可靠的技術指導和技術支持。

　　6.負責配合銷售部因客戶需求對產品技術參數提供改進合理性、可行性的分析（包括新技術方案的提出、和老客戶改進的`分析）。并在提出方案后繪出生產加工圖紙，確保產品正常生產，如期交貨。

　　7.負責協助銷售部必要時的技術談判，和銷售部簽訂生產任務單后的審核簽發(fā)工作。

　　8.負責公司技術部新員工的面試、培訓、考核等工作。抓好技術人才的培養(yǎng)，技術隊伍的管理，有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人才。

　　9.負責生產部生產圖紙的下發(fā)和回收管理工作。其中包括對圖紙的審核、檢查與確認。生產車間在生產過程中遇到技術性問題時，能及時到生產現場給予指導、處理、協調并制定解決方案與技術支持。

　　10.積極協助相關質量部門關于質量和技術方面的討論工作。

　　11.協助質量檢驗部門，在檢驗過程中遇到的一些技術性問題。并協同質量檢驗部門對不合格產品的鑒定和處理工作。

　　12.指導采購部門采購新產品配置的選型，包括當需要外加工時為配合采購部門所提供圖紙等工作。

　　13.按時完成公司領導交辦的其他技術任務。

　　技術部崗位職責篇4

　　1.在總監(jiān)領導下，負責主持本部的全面工作，組織并監(jiān)督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務；

　　2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與生產、品質、市場、采購等部門的工作關系，加強與有關部門的協作配合工作；

　　3.負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準；

　　4.負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題，保證生產正常進行，確保公司生產計劃的按時完成；

　　5.負責做好本部的技術圖紙，技術資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術資料管理制度、合理、充分的利用技術資料；

　　6.組織制定新產品的樣件試制工作及現有產品加工的改進工作；

　　7.主持公司產品加工能力、技術可行性分析與工程報價工作；

　　8.根據產品圖紙要求進行工藝、工藝流程的設計，編制工藝、質量控制點指導書等工藝文件；

　　9.組織制定產品工時定額；

　　10.建全本部門的質量保證體系文件，組織落實本部門產品質量認證準備工作及相關檔案的歸檔管理；

　　11.組織制定并監(jiān)督實施工藝執(zhí)行紀律與持續(xù)完善；

　　12.組織執(zhí)行產品成本核算，每月從市場部隨機抽取現場在制品10種零部件，進行加工成本分析并報告；

　　13.編制本部門、月度、季度和年度報告；

　　14.負責對本部門人員的培訓和考核

　　技術部崗位職責篇5

　　一、負責圖書館機器設備管理與維護

　　1、負責圖書館自動化集成管理系統(tǒng)的建設、管理和維護。

　　2、負責各類計算機及相關技術設備的軟硬件系統(tǒng)管理及維護。

　　3、掌握圖書館各部室計算機運行及使用情況，負責維護與維修。

　　二、負責圖書館的網絡管理

　　1、做好網絡資源的調查、搜集、購置、管理工作。

　　2、負責圖書館網絡安全及Web站點的建設和日常維護工作。

　　3、負責圖書館網站建設和信息發(fā)布。

　　4、負責網上文獻下載復制、原文傳遞、電子郵件咨詢等網絡服務工作。

　　5、負責聯機公共目錄查詢系統(tǒng)（OPAC）以及館藏數字化資源的使用指導。

　　三、讀者服務

　　1、做好電子閱覽室的管理服務工作。解決讀者在使用數字圖書和電子刊物過程中需要解決的問題。

　　2、做好光盤、磁帶等非書資料的加工、整理和視聽室的管理服務工作。

　　3、負責做好各項服務工作的統(tǒng)計，及時向館領導反映讀者的意見和建議。

　　四、積極組織本部工作人員學習有關網絡管理、網絡安全、網絡服務等的專業(yè)知識和技能，通過多種方式不斷提高業(yè)務技術水平。

　　五、做好勤工儉學學生的招聘、培訓、教育和管理工作。既大膽使用，又嚴格要求。做好考勤和工資發(fā)放。對個別工作不負責任、服務態(tài)度不好，對工作造成損失或不良影響者，給予解聘處理。

　　六、做好上級領導和外來人員參觀考察的接待工作。

　　七、做好本部門的安全防范工作。

　　八、完成館領導交辦的其他工作任務。

　　技術部崗位職責篇6

　　一、基本信息

　　部門名稱：技術部

　　部門作用：主管技術的職能機構

　　部門負責人：技術部部長

　　二、部門定位

　　組織制定和實施技術方案、產品研究開發(fā)方案與產品質量管理制度。

　　三、部門職能

　　1、負責對新產品的設計和開發(fā)的控制及編制各類技術文件；

　　2、參與公司各項工程的設計、會審、建設與竣工驗收工作；

　　3、制定并組織實施施工工藝操作規(guī)程、技術標準，并在施工過程中對有關人員進行技術培訓、技術指導和檢查；

　　4、負責工程質量和施工安全的監(jiān)督檢查和驗證工作；

　　5、擬定、審核設備及購料采購計劃；

　　6、為工程投標提供技術支持，配合市場部完成市場營銷計劃；

　　7、參與公司的質量體系文件評審及公司的合同評審工作；

　　8、負責組織對不合格的控制，對質量問題的調查、分析和處理以及糾正和預防措施的檢查落實；

　　9、為產品提供現場技術支持。

　　10、負責公司領導交辦的其它工作。

　　四、技術部門主管崗位職責

　　1、組織公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作；

　　2、主持公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作；

　　3、組織制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準；

　　4、建立健全公司的質量保證體系，組織落實公司產品質量認證準備工作；

　　5、組織制定并監(jiān)督實施公司產品質量管理制度；

　　6、組織公司質量事故的分析及處理工作；

　　7、編制公司年度產品研究開發(fā)計劃，并組織實施；

　　8、主持編制公司年度研究開發(fā)經費預算，并控制經費的總體支出；

　　9、完成上級交辦的其他工作。

　　五、技術人員崗位職責

　　1、嚴格按照市場部下達的任務計劃要求完成技術任務。

　　2、內部人員要積極配合、密切合作，做好相互補位。

　　3、設計出圖前要做到自校、自審，相互校對、審核等工作，保證設計質量。

　　4、按任務計劃要求出產品設計圖紙2份，并附原材料清單，外購設備明細，標準件明細。

　　5、要求所出圖紙清晰、整潔、各項參數明了。

　　6、如需重復出圖，要求登記出圖人、領圖人、產品名稱、圖號、日期等內容。

　　7、對需要修改的圖紙，要求注明原因、日期及修改人。

　　8、積極解決生產過程中遇到的各類技術問題，必要時技術人員可參與設備的生產。

　　9、做好產品的技術資料的匯總、整理歸檔及保密工作。

　　10、完成上級交辦的其他工作。

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