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人力助理工作內(nèi)容

時間:2021-07-28 20:01:03 工作職責(zé) 我要投稿

人力助理工作內(nèi)容

  成為人力資源專員須掌握人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)知識,出色的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力將使你如虎添翼。本文為大家介紹人力助理工作內(nèi)容,歡迎閱讀了解。

  人力助理工作內(nèi)容

  人力資源助理,即人事助理,負責(zé)管理各類人事資料,辦理人事相關(guān)手續(xù),協(xié)助招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等各項工作。這個職位將幫助你盡快了解人力資源管理各項事務(wù)的操作流程,是人力資源的入門職業(yè)。

  1、 協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程;

  2、 發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料;

  3、 監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù);

  4、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試;

  5、 辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù);

  6、 組織、實施員工文化娛樂活動;

  7、 管理公司人事的`檔案;

  8、 協(xié)助實施員工培訓(xùn)活動;

  9、 協(xié)助處理勞動爭議;

  10、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項。

  注意里面大部分是“協(xié)助”,就是說協(xié)助人事經(jīng)理來做,但自己也要懂!

  工作要求

  管理員工信息資料及勞動合同等各類人事資料;

  辦理人事招聘、人才引進、職稱評定、內(nèi)部調(diào)動、解聘、退休、接納和勞動年檢、轉(zhuǎn)移保險、公積金繳納的相關(guān)手續(xù);

  協(xié)助招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核的各項工作。

  職業(yè)要求

  教育培訓(xùn):人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,F(xiàn)我國人力資源職業(yè)資格認證分為四級:人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級),助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級),人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)和高級人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級)。另外,北京推出了人事經(jīng)理注冊認證,上海推出了信息化人力資源總監(jiān)證書;而美國認證協(xié)會(ACI)的注冊人力資源專家(PHR)和高級人力資源專家(SPHR)、美國國際人力資源管理研究院IHRI的《國際人力資源管理職業(yè)資格證書》也已進入中國。

  工作經(jīng)驗:需要熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,工作認真細致、有耐心、有親和力。

  薪資行情

  一般月薪范圍在1500—6000元左右。在一般的私企、國企和事業(yè)單位,人力資源助理月薪可能1700—3400元左右,國企和事業(yè)單位會略高些,福利也要好些;而在較好的外企,一般人事月薪有2500—5800元左右。

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