關(guān)于銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)（精選30篇）
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 1
1、定期起草銷(xiāo)售代表的工作計(jì)劃、人員安排，并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施
2、銷(xiāo)售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷(xiāo)售流程，保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行
3、銷(xiāo)售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4、銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷(xiāo)售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào)，銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度
5、銷(xiāo)售代表的'考核及日常人員管理，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議
6、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告（客戶(hù)分析、銷(xiāo)售策略效果與建議等），并組織銷(xiāo)售代表進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研
7、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié)
8、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作
10 對(duì)項(xiàng)目部銷(xiāo)售代表負(fù)有直接的考核權(quán),要求考核工作公正、公開(kāi)、公平，提供業(yè)務(wù)員的公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和條件，禁止出現(xiàn)不合理的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象。
11、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理的管理和工作安排
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司銷(xiāo)售政策，進(jìn)行區(qū)域市場(chǎng)拓展和客戶(hù)管理。
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)規(guī)劃與渠道布局，建立并優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系。
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集，調(diào)查分析同類(lèi)競(jìng)爭(zhēng)品牌數(shù)量、形象，價(jià)格、產(chǎn)品款式、產(chǎn)品質(zhì)量和網(wǎng)點(diǎn)布局情況；
4、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略，制訂行之有效的促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并監(jiān)督代理商的實(shí)施；
5、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售，做好日常的客戶(hù)維護(hù)工作，并持續(xù)關(guān)注客戶(hù)的營(yíng)運(yùn)狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析和解決客戶(hù)營(yíng)運(yùn)方面存在的問(wèn)題；
6、保持區(qū)域內(nèi)生意穩(wěn)健的'增長(zhǎng)，維護(hù)管理現(xiàn)有渠道，同時(shí)增加網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率
任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，3年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 熟悉區(qū)域市場(chǎng)渠道及終端網(wǎng)絡(luò)狀況，有豐富的終端市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；
3、 熟悉百貨商場(chǎng)及KA、KB、傳統(tǒng)渠道運(yùn)營(yíng)模式，在商超渠道有一定的人脈資源積累；
4、 誠(chéng)信務(wù)實(shí)，出色的溝通技能和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；
5、 適應(yīng)出差，有飲料食品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 3
1、根據(jù)經(jīng)理分配的全面銷(xiāo)售任務(wù)，分配到各個(gè)團(tuán)隊(duì)成員;
2、指導(dǎo)銷(xiāo)售專(zhuān)員了解公司各項(xiàng)流程、工作規(guī)范、和各項(xiàng)技能提升，保證團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)順利達(dá)成;
3、針對(duì)歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，找到完成任務(wù)的突破口，如：開(kāi)發(fā)目標(biāo)科室，客戶(hù);重點(diǎn)產(chǎn)出客戶(hù)的培養(yǎng)，重點(diǎn)客戶(hù)的數(shù)量目標(biāo)等，并作出相應(yīng)的執(zhí)行方案，所需支持、資源等，上報(bào)經(jīng)理;
4、提高對(duì)所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的掌控力。包括藥劑科采購(gòu)，重點(diǎn)科室，客戶(hù)的用藥情況，科室人員調(diào)動(dòng)，藥比變化等信息，并及時(shí)調(diào)整策略應(yīng)對(duì);
5、所屬市場(chǎng)每月定時(shí)查詢(xún)庫(kù)存，掌握當(dāng)前銷(xiāo)售情況，并根據(jù)用藥情況評(píng)估之前的工作效果，作出相應(yīng)的調(diào)整，確保任務(wù)達(dá)成。制定新的.方案并上報(bào)主管;
6、市場(chǎng)出現(xiàn)的突發(fā)情況要及時(shí)匯報(bào)給經(jīng)理，以便管理層做出合理應(yīng)急方案;
7、每天收集、匯總銷(xiāo)售精英提交的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，形成說(shuō)明報(bào)告，定期向銷(xiāo)售經(jīng)理反饋;
8、主持配合經(jīng)理召開(kāi)早會(huì)、周會(huì)，做好銷(xiāo)售精英的業(yè)績(jī)點(diǎn)評(píng)、提高團(tuán)隊(duì)人員的工作能力、工作士氣，為團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)做貢獻(xiàn);
9、銷(xiāo)售經(jīng)理下達(dá)的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 4
1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù);
2.向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3.開(kāi)拓潛在的'醫(yī)院渠道客戶(hù)，并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù);
4.充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
5.制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷(xiāo)計(jì)劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng);
6.樹(shù)立公司的良好形象，對(duì)公司商業(yè)秘密做到保密;
7.較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
8.擁有良好的醫(yī)院資源和銷(xiāo)售渠道，熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售服務(wù)工作。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 5
1.積極實(shí)施所轄醫(yī)院年、季、月度醫(yī)藥銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售任務(wù)，合理分配和實(shí)施銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算;
2.根據(jù)需要拜訪(fǎng)醫(yī)護(hù)人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3.充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的`情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
4.制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷(xiāo)計(jì)劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng);
5.新客戶(hù)開(kāi)拓和上量維護(hù)(包括信息數(shù)據(jù)收集、提交)，開(kāi)展必要學(xué)術(shù)推廣，向醫(yī)院等銷(xiāo)售渠道傳遞產(chǎn)品知識(shí)和相關(guān)信息以提高市場(chǎng)份額;
6.學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和提高工作技能，樹(shù)立良好的公司和產(chǎn)品形象
7.完成上級(jí)交付的其他任務(wù)
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 6
1、通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的純學(xué)術(shù)推廣，提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額、完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、組織實(shí)施學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，以專(zhuān)業(yè)化的學(xué)術(shù)推廣提升產(chǎn)品及企業(yè)品牌形象;
3、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
4、組建并管理團(tuán)隊(duì)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 7
1、完成上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售、專(zhuān)業(yè)辦公店及OA設(shè)備渠道開(kāi)發(fā)等工作目標(biāo)
2、按計(jì)劃及要求拜訪(fǎng)客戶(hù)，并保持良好的客情關(guān)系
3、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)
4、市場(chǎng)拜訪(fǎng)及調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有市場(chǎng)潛力的客戶(hù)
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交予的'其他工作任務(wù)
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 8
1、全面主持銷(xiāo)售部日常事務(wù)和管理工作。落實(shí)執(zhí)行公司各級(jí)文件制度。
2、制定本部門(mén)的各級(jí)文件制度、績(jī)效考核方案、并界定下屬的工作職責(zé)。
3、制定市場(chǎng)推廣方案，根據(jù)市場(chǎng)信息制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃，促銷(xiāo)方案。
4、組織建立健全并維護(hù)更新客戶(hù)資料檔案臺(tái)賬。
5、分析市場(chǎng)狀況，正確作出市場(chǎng)銷(xiāo)售預(yù)報(bào)，開(kāi)發(fā)客戶(hù)、擴(kuò)展業(yè)務(wù)。
6、參與重大銷(xiāo)售談判和簽定合同，組織參加產(chǎn)品展銷(xiāo)會(huì)。
7、審查客戶(hù)資料，提供報(bào)價(jià)、合同評(píng)審，簽訂合同。
8、跟蹤客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品要求、服務(wù)要求的變化，提供及時(shí)的服務(wù)。
9、監(jiān)督下屬根據(jù)客戶(hù)要求準(zhǔn)確下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃單并跟進(jìn)計(jì)劃單的.完成。
10、制定發(fā)貨計(jì)劃、提供送貨服務(wù)，保證交期與貨款回收。
11、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)價(jià)格，產(chǎn)品要求、交貨期溝通。并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，尋找最佳解決方案。
12、及時(shí)跟蹤客戶(hù)意見(jiàn)反饋、投訴問(wèn)題的解決過(guò)程與結(jié)果，并回復(fù)客戶(hù)。
13、負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪(fǎng)、維護(hù)、聽(tīng)取客戶(hù)反饋意見(jiàn)，進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查和評(píng)價(jià)。
14、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核、評(píng)議下屬各項(xiàng)工作。
15、負(fù)責(zé)對(duì)下屬工作指導(dǎo)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并進(jìn)行績(jī)效考核。
16、做好與其他部門(mén)的橫向聯(lián)系溝通。
17、定期聽(tīng)取下級(jí)述職，定期向總經(jīng)理述職。
18、主持召開(kāi)每周一次的部門(mén)例會(huì)。并參加公司例會(huì)及相關(guān)會(huì)議。
19、其他各級(jí)文件制度中規(guī)定的相應(yīng)工作職責(zé)。
20、接受并完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 9
1.負(fù)責(zé)醫(yī)藥中間體銷(xiāo)售;
2.開(kāi)發(fā)全國(guó)化工產(chǎn)品的代理商或合作伙伴
3.收集客戶(hù)資源等相關(guān)信息，電聯(lián)或拜訪(fǎng)形式與客戶(hù)建立聯(lián)系
4.制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案，達(dá)成計(jì)劃目標(biāo)
5.負(fù)責(zé)行情信息的收集及反饋，輔助公司制定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略
6.開(kāi)發(fā)新的`產(chǎn)品/市場(chǎng)，完成銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 10
1，負(fù)責(zé)前期與意向客戶(hù)電話(huà)溝通，對(duì)意向客戶(hù)回訪(fǎng)及有效的邀約考察；
2，具有較好的商務(wù)談判能力，負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、接洽、簽訂和續(xù)簽工作；
3，定期電話(huà)回訪(fǎng)，追蹤潛在客戶(hù)與客戶(hù)建立良好的關(guān)系，促進(jìn)成交率，提高品牌口碑傳播概率；
4，密切觀察市場(chǎng)動(dòng)向和主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的發(fā)展動(dòng)態(tài)，收集市場(chǎng)信息了解市場(chǎng)需求，提供公司準(zhǔn)確、詳實(shí)的市場(chǎng)調(diào)研資料。
5、更好的組建團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)的.專(zhuān)業(yè)技能，并且?guī)椭鷪F(tuán)隊(duì)更好的完成公司下發(fā)的任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 11
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)的監(jiān)督執(zhí)行,并完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售情況的跟進(jìn),并及時(shí)的作出分析,掌握各類(lèi)產(chǎn)品的'經(jīng)營(yíng)狀況,提出促進(jìn)銷(xiāo)售的合理建議。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實(shí)際到貨、銷(xiāo)售情況,對(duì)產(chǎn)品促銷(xiāo)提出建議。
4、負(fù)責(zé)定期的巡店,發(fā)現(xiàn)其中的問(wèn)題,并及時(shí)的解決。
5、負(fù)責(zé)定期對(duì)管理人員做相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo),包括陳列、產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、服務(wù)等。
6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)部人員的日常管理,包括招聘、工作程序闡述、培訓(xùn)、考勤、考核和激勵(lì)工作。
7、通過(guò)周例會(huì)的形式與下屬溝通、解決工作期間存在的問(wèn)題。
任職要求:
1、3年以上零售批發(fā)行業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力;
3、有高端生活時(shí)尚品牌裝的銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)者佳;
4、大專(zhuān)以上學(xué)歷。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 12
1：負(fù)責(zé)所在區(qū)域業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)、考核；
2：負(fù)責(zé)所在區(qū)域大型連鎖藥店的`日常維護(hù)和產(chǎn)品上量；
3：負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)藥房門(mén)店開(kāi)發(fā)和客情維護(hù)；
4：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)年度、季度、月度銷(xiāo)售任務(wù)分解，及任務(wù)達(dá)成。
5、責(zé)任區(qū)域內(nèi)制訂銷(xiāo)售策略和活動(dòng)計(jì)劃，幫助代表完成指標(biāo)，帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)通過(guò)學(xué)術(shù)推廣完成或超額完成銷(xiāo)售任務(wù)；
6、輔導(dǎo)代表，提高其銷(xiāo)售能力和學(xué)術(shù)推廣能力；
7、責(zé)任區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行醫(yī)院開(kāi)發(fā)和維護(hù)；
8、收集責(zé)任區(qū)域內(nèi)重要的政策與信息，參與區(qū)域政策的制定；
9、拜訪(fǎng)及維護(hù)區(qū)域內(nèi)重要客戶(hù)，確保其對(duì)公司及產(chǎn)品的認(rèn)可度；
10、高效貫徹完成公司下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)定和其他任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 13
1、完成公司的分銷(xiāo)目標(biāo)，及應(yīng)收賬款回收；
2、為所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)性手術(shù)配臺(tái)等支持工作；
3、按照公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣工作，針對(duì)目標(biāo)客戶(hù)準(zhǔn)確介紹公司產(chǎn)品和服務(wù)理念，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；
4、配合市場(chǎng)部為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品培訓(xùn)及相關(guān)服務(wù)，進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查；
5、及時(shí)溝通客戶(hù)，反饋市場(chǎng)信息，做出處理意見(jiàn)；
6、建立客戶(hù)資料卡及客戶(hù)檔案，完成相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表；
7、參加公司召開(kāi)的銷(xiāo)售會(huì)議或組織的'培訓(xùn)；
8、與客戶(hù)建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象；
9、其他辦事處經(jīng)理交辦的臨時(shí)性工作。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 14
職責(zé)：
1、根據(jù)公司銷(xiāo)售規(guī)劃、任務(wù)目標(biāo)，制定個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃，量化銷(xiāo)售指標(biāo);
2、主導(dǎo)/配合銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，協(xié)調(diào)處理各類(lèi)市場(chǎng)問(wèn)題;
3、搜集項(xiàng)目信息、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)拓展、開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)，并保持良好合作;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)相關(guān)項(xiàng)目的洽談、應(yīng)標(biāo)工作(含商務(wù)及技術(shù)標(biāo)書(shū)的`制作)、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作。
任職要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或或?qū)︿N(xiāo)售事業(yè)感興趣，有激情;
2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神;
3、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，能承受較大的工作壓力。能適應(yīng)出差;
4、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子類(lèi)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀者教育程度可適度放寬;
5、2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有交通行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 15
1.通過(guò)系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)的培訓(xùn)，快速掌握信用卡產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，能按照要求達(dá)成培訓(xùn)目標(biāo)。
2.通過(guò)不同職位的輪崗和實(shí)踐，具備優(yōu)秀的.銷(xiāo)售能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，勝任分中心銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理及業(yè)務(wù)拓展、推廣工作，達(dá)成團(tuán)隊(duì)績(jī)效目標(biāo);
3.根據(jù)業(yè)務(wù)小組的人力編制及卡中心招聘要求定期進(jìn)行人員招聘，保持業(yè)務(wù)小組人力充足，對(duì)新的直銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行入職培訓(xùn)和日常輔導(dǎo)工作。
4.根據(jù)分中心的總體指標(biāo)及統(tǒng)籌安排，分解直銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理各階段的任務(wù)指標(biāo)，包括發(fā)卡指標(biāo)、首刷率指標(biāo)等。
5.根據(jù)業(yè)務(wù)指標(biāo)及小組人員情況制定渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃，明確渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo)。
6.協(xié)助分中心總經(jīng)理進(jìn)行部分項(xiàng)目管理工作，并有效協(xié)助分中心日常管理工作，完成兩年培養(yǎng)計(jì)劃。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 16
1、能夠獨(dú)立制定銷(xiāo)售計(jì)劃和營(yíng)銷(xiāo)策略,按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、具有很強(qiáng)的客戶(hù)溝通能力及談判技巧
3、了解、挖掘、分析客戶(hù)需求,對(duì)軟件產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道有一定了解
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售規(guī)劃,收集、了解、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手同類(lèi)產(chǎn)品的產(chǎn)品策略
5、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)合同簽訂,履行情況及指標(biāo)完成情況
6、負(fù)責(zé)研究和擬定營(yíng)銷(xiāo)方式及流程的'擬定與工作開(kāi)展;
7、收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息,新產(chǎn)品信息,用戶(hù)反饋信息等
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 17
1、根據(jù)公司計(jì)劃針對(duì)已拓展的銀行體系(工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、交通銀行、招商銀行、廣發(fā)銀行等大型銀行)業(yè)務(wù)進(jìn)行維護(hù);
2、了解客戶(hù)需求,制定、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行商務(wù)談判,對(duì)客戶(hù)進(jìn)行跟蹤,定期提交銷(xiāo)售進(jìn)度報(bào)告;
3、協(xié)助各大銀行組織、策劃、執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng),完成公司規(guī)定的銷(xiāo)售指標(biāo);
4、制定區(qū)域內(nèi)階段性的`工作計(jì)劃,完成銷(xiāo)售報(bào)表的填報(bào);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 18
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、依據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，進(jìn)展新客戶(hù)，加添產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的'收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 19
幫忙銷(xiāo)售部經(jīng)理全面鋪開(kāi)工作以及負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部的案場(chǎng)管理工作。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)考勤和銷(xiāo)售人員的排班、值班工作；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系，并引導(dǎo)銷(xiāo)售員的銷(xiāo)售工作并訂正銷(xiāo)售人員在工作中消失的錯(cuò)誤的'工作；
3、負(fù)責(zé)處理銷(xiāo)售人員和客戶(hù)之間消失的糾紛；
4、對(duì)部門(mén)的市調(diào)結(jié)果進(jìn)行匯總分析，按時(shí)提出合理有效的營(yíng)銷(xiāo)策略；依據(jù)公司批準(zhǔn)的整體促銷(xiāo)方案和方案，幫忙銷(xiāo)售部經(jīng)理組織和努力完成項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作；
5、幫忙督促完成部門(mén)各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如合同抵押和備案、合同公證、款項(xiàng)催款、按揭進(jìn)程、三證的辦理等）；
6、幫忙銷(xiāo)售部經(jīng)理協(xié)調(diào)和處理客戶(hù)和業(yè)主的各類(lèi)投訴及反饋的有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前、售后的各項(xiàng)服務(wù)工作；
7、負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系渠道的建立和維護(hù)的工作；
8、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售上碰到的疑難問(wèn)題，提出建設(shè)性的看法，按時(shí)整理上報(bào)部門(mén)經(jīng)理并盡快討論處理；
9、定期向部門(mén)經(jīng)理提交個(gè)人工作總結(jié)和工作目標(biāo)；
10、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部銷(xiāo)售人員晨會(huì)的主持工作；
11、負(fù)責(zé)組織客戶(hù)資料和信函發(fā)送的工作；
12、負(fù)責(zé)全面了解工程的施工進(jìn)度的工作；
13、參加項(xiàng)目策劃工作、售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的訂立工作和幫忙銷(xiāo)售部經(jīng)理組織實(shí)施工作；
14、負(fù)責(zé)完成銷(xiāo)售部經(jīng)理交辦的其它任務(wù)的工作。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 20
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域高校資源的整合、挖掘銷(xiāo)售機(jī)會(huì)；
2、負(fù)責(zé)公司3d打印實(shí)訓(xùn)室設(shè)備的銷(xiāo)售工作；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場(chǎng)拓展，發(fā)展與維護(hù)合作者的關(guān)系，做好區(qū)域市場(chǎng)的危機(jī)公關(guān)處理；
4、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)，配合上級(jí)主管完成公司銷(xiāo)售合同的談判與簽訂工作；
5、研究所轄區(qū)域高校的市場(chǎng)環(huán)境，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及招投標(biāo)規(guī)則并對(duì)公司提出實(shí)質(zhì)性建議與對(duì)應(yīng)措施；
崗位要求：
1、機(jī)械機(jī)電、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、具備客戶(hù)獨(dú)立開(kāi)發(fā)能力，具有三年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；
3、有教育教學(xué)設(shè)備項(xiàng)目型銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有標(biāo)書(shū)制作及投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、精力充沛，能承受長(zhǎng)期出差，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)。行業(yè)銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)職責(zé)描述：
1、處理電話(huà)咨詢(xún)和回訪(fǎng)，促成咨詢(xún)數(shù)據(jù)的.落單，達(dá)到所處階段對(duì)應(yīng)的落單率。
2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目部各項(xiàng)目的招生工作，及時(shí)并保質(zhì)保量完成銷(xiāo)售任務(wù)，完成季度、月度招生目標(biāo)。
3、跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程，與學(xué)員建立良好的關(guān)系，維護(hù)潛在客戶(hù)以及二次銷(xiāo)售，積累企業(yè)客戶(hù)資源。
4、根據(jù)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)，分擔(dān)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)的個(gè)人任務(wù)，通過(guò)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格等具體過(guò)程的實(shí)施，為公司的市場(chǎng)活動(dòng)和網(wǎng)絡(luò)宣傳提供方向、素材或分析報(bào)告，為營(yíng)銷(xiāo)決策提供參考。
5、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě)并按時(shí)遞交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；
任職要求：
1、具備2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)；
2、教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備it培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、性格開(kāi)朗，學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)自己有要求，渴望進(jìn)步；
4、有一定的抗壓能力，對(duì)項(xiàng)目工作熱愛(ài)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 21
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，專(zhuān)科品種臨床推廣；
2、根據(jù)需要拜訪(fǎng)醫(yī)護(hù)人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額；
3、開(kāi)拓潛在的'醫(yī)院渠道客戶(hù)，并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù)；
4、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷(xiāo)計(jì)劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng)；
5、及時(shí)收集并反饋客戶(hù)信息和市場(chǎng)情況。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 22
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)人員的日常工作安排和業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核。
2、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的`制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢(xún)。
3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情等信息資料，提出分析報(bào)告，為業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員做好客情維護(hù)和鞏固。
5、負(fù)責(zé)客戶(hù)、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。
6、協(xié)助總經(jīng)理做好部門(mén)內(nèi)務(wù)、各種部門(mén)會(huì)議的記錄等工作。
7、具備較好的溝通協(xié)調(diào)和組織統(tǒng)籌能力。
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 23
1、實(shí)現(xiàn)相應(yīng)的銷(xiāo)售量，銷(xiāo)售額和利潤(rùn)。
2、準(zhǔn)備銷(xiāo)售計(jì)劃和客戶(hù)拜訪(fǎng)計(jì)劃，以確定便定目標(biāo)和相應(yīng)的客戶(hù)聯(lián)系數(shù)量，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額。
3、準(zhǔn)備和制定客戶(hù)的商業(yè)計(jì)劃和合同。
4、發(fā)展、保持和更新銷(xiāo)售產(chǎn)品知識(shí)。
5、建立和保持與現(xiàn)有和潛在客戶(hù)的.關(guān)系，及時(shí)解決客戶(hù)關(guān)心的問(wèn)題。
6、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議。
7、樹(shù)立集團(tuán)的良好形象，對(duì)集團(tuán)商業(yè)秘密做到保密。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 24
1、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行日常運(yùn)作管理，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)（分銷(xiāo)渠道設(shè)計(jì)、終端銷(xiāo)量、費(fèi)用使用等指標(biāo)）；
2、負(fù)責(zé)辦事處各項(xiàng)工作，應(yīng)對(duì)終端促銷(xiāo)活動(dòng)策劃與管理，辦事處人員的`培訓(xùn)、考核與管理等承擔(dān)___責(zé)任；
3、定期拜訪(fǎng)承銷(xiāo)商、分銷(xiāo)商，檢查、指導(dǎo)并協(xié)同代表拜訪(fǎng)零售商（藥店、診所、醫(yī)院等）；
4、重點(diǎn)指導(dǎo)管理辦事處轄區(qū)內(nèi)的大型連鎖總店；每月下達(dá)并上報(bào)代表任務(wù)指標(biāo)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 25
1、與所管理區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷(xiāo)商，分別制定銷(xiāo)售目標(biāo)及切實(shí)可行的'行動(dòng)計(jì)劃以確保進(jìn)銷(xiāo)存和各項(xiàng)KPI指標(biāo)的最終達(dá)成
2、指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商充分利用公司促銷(xiāo)計(jì)劃及各種資源，有效實(shí)施行動(dòng)計(jì)劃，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
3、監(jiān)督管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商，按照公司要求執(zhí)行各項(xiàng)政策；
4、促進(jìn)產(chǎn)品在渠道中的銷(xiāo)量提升，提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
5、能結(jié)合網(wǎng)站優(yōu)勢(shì)及自身資源找準(zhǔn)合作切入點(diǎn)，開(kāi)拓市場(chǎng)并維護(hù)良好合作關(guān)系。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 26
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)親子項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、接待關(guān)于孩子叛逆期各種問(wèn)題的求助者，并做好團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)親子教育相關(guān)課程及咨詢(xún)業(yè)務(wù)的宣傳推廣及向顧客提供專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)體系講解；
4、時(shí)刻跟進(jìn)客戶(hù)動(dòng)態(tài)，傾聽(tīng)客戶(hù)的需求，分析客戶(hù)親子教育中遇到的孩子叛逆期或其他問(wèn)題，給予引導(dǎo)推薦相應(yīng)的課程和服務(wù)；
5、與潛在客戶(hù)保持良好互動(dòng)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提成客戶(hù)轉(zhuǎn)化率。
任職要求：
1、2年以上相關(guān)親子教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)課程銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，一年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉5歲以上兒童成長(zhǎng)各階段心理特點(diǎn)及課程銷(xiāo)售技巧；
3、具有較強(qiáng)的`溝通說(shuō)服能力和邏輯思維能力，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力；
4、熱衷親子教育工作，積極向上，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 27
1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)藥產(chǎn)品市場(chǎng)銷(xiāo)售拓展及管理工作；
2、負(fù)責(zé)一線(xiàn)銷(xiāo)售人員的管理、培訓(xùn)及指導(dǎo)工作；
3、完成公司規(guī)定的各項(xiàng)匯報(bào)及市場(chǎng)信息收集及反饋。
4、醫(yī)院信息收集：對(duì)醫(yī)院銷(xiāo)售信息反饋，醫(yī)院政策性變動(dòng)信息反饋，反饋醫(yī)院需求；
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理：銷(xiāo)售部門(mén)隊(duì)伍建設(shè)、人員培訓(xùn)、評(píng)估。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 28
1、貫徹執(zhí)行公司市場(chǎng)和銷(xiāo)售策略,制定銷(xiāo)售計(jì)劃,完成銷(xiāo)售任務(wù)；
2、做好銷(xiāo)售代表的輔導(dǎo)與管理工作；
3、能夠根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)、市場(chǎng)情況制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃，包括銷(xiāo)售策略、渠道搭建、價(jià)格和銷(xiāo)售政策制定；
4、負(fù)責(zé)完成轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院開(kāi)發(fā)工作；帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo)；
5、能夠根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)方案制定合理的區(qū)域費(fèi)用預(yù)算和費(fèi)用控制，并及時(shí)回款；
6、組織策劃參加行業(yè)性展會(huì)或?qū)W術(shù)會(huì)議;
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 29
1、根據(jù)經(jīng)理分配的全面銷(xiāo)售任務(wù)，分配到各個(gè)團(tuán)隊(duì)成員;
2、指導(dǎo)銷(xiāo)售專(zhuān)員了解公司各項(xiàng)流程、工作規(guī)范、和各項(xiàng)技能提升，保證團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)順利達(dá)成;
3、針對(duì)歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，找到完成任務(wù)的突破口，如：開(kāi)發(fā)目標(biāo)科室，客戶(hù);重點(diǎn)產(chǎn)出客戶(hù)的培養(yǎng)，重點(diǎn)客戶(hù)的數(shù)量目標(biāo)等，并作出相應(yīng)的執(zhí)行方案，所需支持、資源等，上報(bào)經(jīng)理;
4、提高對(duì)所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的掌控力。包括藥劑科采購(gòu)，重點(diǎn)科室，客戶(hù)的用藥情況，科室人員調(diào)動(dòng)，藥比變化等信息，并及時(shí)調(diào)整策略應(yīng)對(duì);
5、所屬市場(chǎng)每月定時(shí)查詢(xún)庫(kù)存，掌握當(dāng)前銷(xiāo)售情況，并根據(jù)用藥情況評(píng)估之前的工作效果，作出相應(yīng)的.調(diào)整，確保任務(wù)達(dá)成。制定新的方案并上報(bào)主管;
6、市場(chǎng)出現(xiàn)的突發(fā)情況要及時(shí)匯報(bào)給經(jīng)理，以便管理層做出合理應(yīng)急方案;
7、每天收集、匯總銷(xiāo)售精英提交的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，形成說(shuō)明報(bào)告，定期向銷(xiāo)售經(jīng)理反饋;
8、主持配合經(jīng)理召開(kāi)早會(huì)、周會(huì)，做好銷(xiāo)售精英的業(yè)績(jī)點(diǎn)評(píng)、提高團(tuán)隊(duì)人員的工作能力、工作士氣，為團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)做貢獻(xiàn);
9、銷(xiāo)售經(jīng)理下達(dá)的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售主管崗位職責(zé) 30
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)對(duì)公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的銷(xiāo)控管理；
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售軟件實(shí)施和管理；
負(fù)責(zé)在售項(xiàng)目的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)、流程、報(bào)表指導(dǎo)和管理；
負(fù)責(zé)客戶(hù)特殊情景紀(jì)錄、報(bào)批、處理意見(jiàn)回復(fù)等相關(guān)管理工作；
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售臺(tái)帳建立及管理；
負(fù)責(zé)代理公司銷(xiāo)售傭金計(jì)算及審核；
協(xié)助物業(yè)公司做好交房工作；
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售案場(chǎng)的'管理，包括對(duì)代理公司現(xiàn)場(chǎng)人員的監(jiān)督管理及培訓(xùn)監(jiān)督；
負(fù)責(zé)來(lái)電量、來(lái)訪(fǎng)量及認(rèn)知途徑的統(tǒng)計(jì)管理，為策劃部調(diào)整媒體投放策略供給基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；
負(fù)責(zé)產(chǎn)權(quán)證辦理申請(qǐng)及管理。
任職要求：
親和力強(qiáng)、認(rèn)真細(xì)致，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力。
具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)能力，有良好的突發(fā)事件處理能力
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