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招商專員的職責(zé)

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招商專員的職責(zé)【精選15篇】

招商專員的職責(zé)1

  1、根據(jù)招商計劃,推動招商工作的開展;

  2、積極拓展招商渠道,發(fā)展新客戶,跟蹤準(zhǔn)客戶和潛在客戶;

  3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的.招商談判、簽訂合同;

  4、做好招商的后期服務(wù)工作,協(xié)助財務(wù)部收取客戶需繳納的各項費用;

  5、負(fù)責(zé)租賃商戶的整體管理與協(xié)調(diào)。

招商專員的職責(zé)2

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司對商場業(yè)態(tài)的定位和規(guī)劃,負(fù)責(zé)協(xié)助處理商場的招商、租賃管理、客戶關(guān)系及商場運營管理等工作。

  2、根據(jù)《商鋪租賃合同》及《服務(wù)管理合同》,跟進(jìn)商戶準(zhǔn)時繳租及管理費等工作;

  3、根據(jù)《商場裝修管理規(guī)定》,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌處理商戶二次裝修的辦理與監(jiān)管協(xié)調(diào)工作;

  4、根據(jù)《商場營業(yè)管理規(guī)定》及有關(guān)法律法規(guī),負(fù)責(zé)妥善處理有關(guān)糾紛及客戶投訴工作,并能妥善處理商場一切緊急及突發(fā)事件;

  5、根據(jù)商場營業(yè)及經(jīng)營秩序要求,定期組織有關(guān)員工進(jìn)行商場巡查及整理整頓工作;

  6、根據(jù)商場經(jīng)營發(fā)展要求,定期收集整理市場信息并定期向上級總結(jié)反饋;

  7、根據(jù)商場經(jīng)營發(fā)展需要,積極協(xié)助策劃部展開商場營銷推廣工作;

  8、負(fù)責(zé)商場運營的其他日常事務(wù)性工作及完成領(lǐng)導(dǎo)交待的'任務(wù)。

  任職要求:

  1、年齡:23-35,市場營銷及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,男女不限;

  2、經(jīng)驗:3年以上商業(yè)地產(chǎn)招商及運營管理經(jīng)驗,2年以上同等職位經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、知識:熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、及商業(yè)物業(yè)運作服務(wù)體系;

  4、具備優(yōu)秀的主動服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作、表達(dá)溝通及商業(yè)運營的系統(tǒng)能力。

招商專員的職責(zé)3

  職責(zé):

  1.由公司提供的渠道搜集、篩選有效客戶信息,通過電話、網(wǎng)絡(luò)、當(dāng)面交談與客戶建立聯(lián)系。

  2.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行接洽,與客戶進(jìn)行招商談判。

  3.客戶決定入駐后,簽訂相關(guān)協(xié)議,在和客戶簽約后,負(fù)責(zé)客戶入駐的各項手續(xù)的辦理。

  4.建立客戶檔案,及時維護(hù),并根據(jù)招商狀況定時提供報告給招商主管。

  5.全力做好售后服務(wù)工作,樹立良好的品牌形象,和客戶建立良好的互動,完成招商部主管交待的`其他任務(wù)。

  崗位要求:

  1.年齡:20-45歲

  2.市場營銷等相關(guān)專業(yè)

  3.熟練使用wps等辦公軟件

  4.1年以上銷售工作經(jīng)驗,從事過電銷或招商工作的優(yōu)先考慮

  5.有出色的人際交往能力、語言表達(dá)能力,商務(wù)談判能力及優(yōu)秀的服務(wù)意識

招商專員的職責(zé)4

  1、管理商戶,適時掌握商家經(jīng)營動態(tài)并能及時給予支持調(diào)動商場活性,改善商家經(jīng)營情況;

  2、分析把握市場和商戶需求,并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)運營計劃;

  3、進(jìn)行同類市場調(diào)研,并形成競調(diào)報告提交商管主管;

  4、根據(jù)合同節(jié)點完成商戶收租工作;

  5、及時處理商戶經(jīng)營中的'突發(fā)情況;

  6、及時處理商家及消費者投訴問題。

招商專員的職責(zé)5

  1、與發(fā)行運營對接,渠道接入,渠道特殊需求,運營活動、開服合服、版本更新排期

  2、與php研發(fā)對接,sdk接入,運營后臺搭建,數(shù)據(jù)提取需求,渠道特殊需求

  3、與研發(fā)運維對接,服務(wù)器搭建,日常服務(wù)器維護(hù),協(xié)調(diào)開服合服、版本更新

  4、與策劃測試對接,協(xié)助數(shù)據(jù)分析,版本迭代規(guī)劃,活動規(guī)劃,日常突發(fā)情況處理

  5、日常運營數(shù)據(jù)分析匯報

招商專員的職責(zé)6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司項目的招商推廣工作;

  2、做好客戶接待登記、項目介紹工作;

  3、負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù);

  4、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;

  5、收集市場信息,并及時反饋;

  6、記錄客戶信息,建立信息檔案;

  任職資格

  1、1年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗,有豐富招商渠道者優(yōu)先;

  2、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

  3、有出色的'客戶服務(wù)意識、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;

  4、誠實守信、勤奮敬業(yè)。

  5、具有招商、銷售、市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

招商專員的職責(zé)7

  1、運營計劃的'落地執(zhí)行,保證產(chǎn)品正常上線運營;

  2、分析游戲數(shù)據(jù),定位產(chǎn)品問題,對可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行預(yù)警,并提出優(yōu)化解決方案,推動執(zhí)行;

  3、撰寫運營活動,分析活動數(shù)據(jù),推動新活動的開發(fā)和上線;

  4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)游戲版本更新、跟進(jìn)研發(fā)產(chǎn)品進(jìn)度、確保版本按時上線;

  5、市場競品測試,提煉出對手產(chǎn)品的優(yōu)缺點;

  6、維護(hù)核心用戶,制定核心用戶運營方案、分析用戶核心需求。

招商專員的職責(zé)8

  1.主要負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項目的招商、招租工作;

  2.發(fā)布項目招商廣告,開拓渠道;

  3.負(fù)責(zé)寫字樓客戶的開發(fā)和維護(hù),接待和咨詢,提供全方位,專業(yè)服務(wù);

  4.詳細(xì)了解客戶需求,匹配精準(zhǔn)合適的辦公等房源;

  5.陪同客戶看房,洽談,成交簽約事宜等;

  6.團(tuán)隊協(xié)作與學(xué)習(xí),資源快速共享與聚焦,共同提高工作效率與成果。

招商專員的'職責(zé)9

  職責(zé):

  1、協(xié)助收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新項目、競爭對手、客源等信息資料,提出分析報告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

  2、協(xié)助招商經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的招商工作;

  3、定期向招商經(jīng)理匯報工作情況和客戶跟蹤情況,定期進(jìn)行工作總結(jié),提高工作計劃性和有效性;

  4、建立商客戶數(shù)據(jù)庫,負(fù)責(zé)公司招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作;

  6、負(fù)責(zé)招商的前期談判和招商書的`起草、簽訂,并負(fù)責(zé)出租的后期管理及出租費用的按期收繳。

  任職要求:

  1、大;虮究埔陨蠈W(xué)歷,具有2年以上商業(yè)地產(chǎn)、大型商場、購物中心、專業(yè)市場招商、營運工作經(jīng)驗;

  2、熟知招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式,對招商談判及后續(xù)維護(hù)工作有豐富經(jīng)驗和獨到見解;

  3、具有一定的市場分析能力和極強(qiáng)的語言表達(dá)能力及談判溝通能力;

  4、熟悉一般辦公軟件;

  5、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,服從管理;

  6、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力,勤奮敬業(yè)。

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  崗位職責(zé):

  1、依靠公司給予的優(yōu)質(zhì)客戶資源,電話與客戶進(jìn)行加盟流程溝通(客戶資源詩司提供的'高意向客戶);

  2、邀約意向客戶來公司參觀考察或參加公司招商會;

  3、來訪客戶全程協(xié)助接待、銷售洽談,達(dá)成加盟簽約。

  職位要求:

  1、懂得辦公軟件基本操作,口齒伶俐,熟悉普通話;

  2、善于溝通,應(yīng)變能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng);

  3、了解并滿足客戶需求,了解業(yè)內(nèi)連鎖加盟報價及發(fā)展動態(tài),并提供報告;

  4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,思維敏捷;

招商專員的職責(zé)11

  1、定期完成規(guī)定的招商任務(wù)指標(biāo);

  2、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;

  3、按公司規(guī)定與客戶洽談及上報商鋪租賃的'商務(wù)條件;

  4、負(fù)責(zé)接待到訪客戶、接聽客戶來電,并對客戶進(jìn)行登記;

  5、負(fù)責(zé)意向客戶的跟進(jìn),并向領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)情況;

  6、完成合同簽訂工作;

  7、完成上級交辦的其他工作。

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  職責(zé)

  1、根據(jù)規(guī)劃和部門工作計劃,制定營運管理整體規(guī)劃。

  2、執(zhí)行公司和部門各項規(guī)章制度,例行檢查各項目與指導(dǎo)項目運營管理。

  3、參與品牌進(jìn)場簽約的政策制定。

  4、組織實施公司統(tǒng)一組織的營銷推廣活動。

  5、各項目大型促銷活動的建議與指導(dǎo)。

  6、顧客投訴處理指導(dǎo),重大顧客投訴及突發(fā)事件的接待處理與反饋。

  7、租金收取,運營費用預(yù)算與控制等。

  任職條件

  1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;工商管理、物業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

  2、具有一定的`房地產(chǎn)策劃、招商、運營、物業(yè)工程管理等方面的知識。

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  崗位職責(zé):

  團(tuán)購組招商專員

  1

  積極挖掘各級區(qū)域團(tuán)購客戶,并向客戶進(jìn)行產(chǎn)品的推介,負(fù)責(zé)招商團(tuán)購客戶業(yè)績指標(biāo)的完成;

  2

  維護(hù)團(tuán)購客戶關(guān)系,開發(fā)新的團(tuán)購客戶、追蹤潛在團(tuán)購客戶與客戶建立良好合作關(guān)系;

  3

  搜集市場信息及市場動態(tài)、開發(fā)、了解并滿足團(tuán)購客戶需求;

  4

  負(fù)責(zé)與團(tuán)購客戶談判、發(fā)掘產(chǎn)品區(qū)域團(tuán)購的客戶;

  5

  對團(tuán)購客戶開展專業(yè)的'產(chǎn)品指導(dǎo)工作;

  6

  負(fù)責(zé)團(tuán)購客戶的售后指導(dǎo)工作并適時進(jìn)行團(tuán)購客戶跟蹤回訪工作;

  任職要求:

招商專員的職責(zé)14

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司線上投放廣告提供精準(zhǔn)的意向客戶資源,以網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及電話的.形式幫助客戶完成項目了解過程。邀約客戶來訪考察項目(無須外出、應(yīng)酬、面談客戶)

  2、負(fù)責(zé)接聽、解答加盟商的咨詢電話;

  3、定期電話回訪,與老客戶保持溝通,建立長期合作關(guān)系;

  4、入職提供專業(yè)帶薪培訓(xùn)。

  任職要求:

  1、懂得辦公軟件基本操作;

  2、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);

  3、善于溝通、應(yīng)變能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng);

  4、對銷售工作有較高的熱情;

  5、無經(jīng)驗、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,半年以上電銷、客服、招商等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

招商專員的職責(zé)15

  招聘的職位:藥品招商

  職位要求:大專學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),年齡45歲以下,有網(wǎng)銷,電銷經(jīng)驗者優(yōu)先

  崗位職責(zé):公司提供客戶名單

  1.根據(jù)部門內(nèi)所轄的`醫(yī)藥品種開展招商工作;

  2.根據(jù)客戶需求提供產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)的各種服;

  3.建立良好的客情關(guān)系,積極拓展公司其他品種;

  4.搜集整理客戶信息,并根據(jù)推廣需求邀請客戶參加公司組織的推廣活動。

  上班時間:8:00-12:0013:30-17:30

  休息時間:雙休,法定節(jié)假日正常休息

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