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人力資源管理師考點(diǎn)筆記:企業(yè)年度培訓(xùn)計(jì)劃設(shè)計(jì)知識(shí)要求
企業(yè)年度培訓(xùn)計(jì)劃的設(shè)計(jì)
學(xué)習(xí)目標(biāo)
通過學(xué)習(xí)，明確企業(yè)員工年度培訓(xùn)計(jì)劃的構(gòu)成和基本內(nèi)容，掌握年度培訓(xùn)計(jì)劃設(shè)計(jì)的基本程序和主要步驟。
知識(shí)要求
一、年度培訓(xùn)計(jì)劃構(gòu)成的五大模塊
(一)封面模塊
(二)目錄模塊
(三)計(jì)劃概要模塊
(四)主體計(jì)劃模塊
(五)附錄模塊
二、年度培訓(xùn)計(jì)劃的基本內(nèi)容
(一)培訓(xùn)目標(biāo)
(--)培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)
(三)培訓(xùn)內(nèi)容與課程
(四)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人與培訓(xùn)師
(五)培訓(xùn)對(duì)象
(六)培訓(xùn)教材和相關(guān)工具
(七)培訓(xùn)形式與培訓(xùn)方法
(八)培訓(xùn)預(yù)算
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