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銀行科長述職報告

時間:2025-04-11 04:57:06 述職報告 我要投稿
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銀行科長述職報告

  隨著個人的素質不斷提高,報告與我們的生活緊密相連,不同種類的報告具有不同的用途。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編收集整理的銀行科長述職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

銀行科長述職報告

銀行科長述職報告1

  述職人:***,計劃信貸科科長,20xx年,我在市聯(lián)社及區(qū)行經(jīng)理的正確領導下,在科室全體同志的大力支持下,以借貸營銷為重點,以抓降工作為核心,強化市場定位,強化內(nèi)控制度管理,強化各項信貸政策落實,全身心地投入工作,較好地完成了本年度的工作任務,F(xiàn)將履行職責情況述職如下:

  一、本專業(yè)指標完成情況

  1、各項借貸余額****萬元(含抵債資產(chǎn)),比年初增加***萬元,存貸比例為56。1%。

  2、不良借貸余額****萬元,比年初凈下降**萬元,完成市聯(lián)社下達年度計劃的165。5%,其中,“兩呆”借貸余額**萬元,比年初凈下降**萬元,完成市聯(lián)社下達年度計劃的**%。

  3、各項借貸利息收入實現(xiàn)**萬元,同比多收**萬元,綜合收息率為***%。

  二、本年度開展的幾項工作

  1、強化定位,加強指導,確保全行信貸工作適應地區(qū)經(jīng)濟和資金安全需要。

  今年以來,我在主管經(jīng)理的領導下,研究探索全行的信貸工作思路,明確了20xx年的信貸工作是把“安全營銷”貫穿于整個信貸管理當中,要求各信用社、營業(yè)部要妥善處理好規(guī)模擴張與風險防范的關系,確保在經(jīng)營權下放與管理權上收過程中的信貸資金安全。堅持以市聯(lián)社“三個工程建設”為有效載體。在借貸投放上,實行分類指導,強化市場定位,堅持服務農(nóng)區(qū)與開拓社區(qū)并重,加大借貸投放力度。

  2、分類指導、積極營銷、努力提高信貸管理指導能力。

  一是加大支農(nóng)借貸投放力度。針對今年中央出臺的一號文件和糧價上漲、農(nóng)民的種糧積極性提高以及農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料漲價,借貸需求加大的實際情況,我在信貸工作指導上,堅持以市聯(lián)社“三個工程建設”為目標,大力開展信用戶、信用村的評選活動,加大支農(nóng)借貸投放力度。截止12月末,轄內(nèi)已評定信用村**個、信用戶達**戶,累計發(fā)放農(nóng)戶小額信用借貸******萬元,累計發(fā)放農(nóng)戶聯(lián)保借貸*萬元,累計發(fā)放農(nóng)戶其他借貸**萬元,農(nóng)業(yè)借貸累放較去年同期多**萬元。有力的支持了**區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。二是加大對中小企業(yè)和個體工商戶的借貸營銷力度。在近郊信用社信貸工作上,我采取指導與引導并重的工作原則,以打造社區(qū)銀行和零售銀行為目標,積極發(fā)放中小企業(yè)借貸和個體工商戶借貸。堅持“額度合理、抵押有效、手續(xù)完備、弱化風險”的原則,加大對中小民營企業(yè)的支持力度,截止12月末,工商業(yè)借貸比年初凈增加**萬元;同時結合**區(qū)個體經(jīng)濟比較發(fā)達、商業(yè)街、大型專業(yè)市場多的特點,開展了工商業(yè)戶營業(yè)網(wǎng)點抵押個人借貸的試點工作,并制定相應管理辦法,加強信貸內(nèi)控管理,達到信貸工作合規(guī)、有序、降低風險的目的,培育了新的利潤增長點,截止12月末,*營業(yè)部累計發(fā)放此類借貸34戶**元,增加利息收入**萬元;在保障“安全、流動、效益”的前提下,大力幫助基層信用社、營業(yè)部開展了業(yè)務創(chuàng)新。如:***營業(yè)部在全市信合系統(tǒng)率先開辦了**區(qū)下崗失業(yè)人員小額擔保業(yè)務,推動了創(chuàng)建社區(qū)銀行的工作力度。截止12月末,全行工商業(yè)借貸和其它借貸比年初凈增加**萬元。

  3、不良借貸清收效果顯著,信貸資產(chǎn)質量得到比較明顯的改善。

  年初以來,我在清非抓降工作中,堅持把不良借貸清收盤活工作作為信用社生存發(fā)展的生命線來抓,收到了明顯效果。一是在繼續(xù)實行獎勵清收、委托清收、招標清收和訴訟清收的.基礎上,強化責任清收,杜絕不良借貸前清后增的現(xiàn)象發(fā)生,突出重點加大對當年發(fā)放當年到期借貸的檢查和監(jiān)督力度;二是認真貫徹執(zhí)行市聯(lián)社“百日攻堅戰(zhàn)”活動精神,指導近郊信用社抓住當前城區(qū)擴張、綠化占地、企業(yè)搬遷的有利時機,清收關停企業(yè)欠款,如:**信用社抓住開發(fā)商占地的有利時機,以貨幣形態(tài)回收借貸580萬元,其中:收回“呆滯”借貸380萬元;**信用社以貨幣形態(tài)回收不良借貸300萬元,并代表***兩次參加市聯(lián)社“百日攻堅戰(zhàn)”活動經(jīng)驗交流會,交流經(jīng)驗;中遠郊信用社抓住國家“合村并鎮(zhèn)”的有利時機,大力開展清收盤活攻堅戰(zhàn),采取“收落結合”的辦法;加大對個人和村集體借貸的清收力度。三是積極抓住信用社改革的有利時機,充分借助“政治力量”清收不良借貸,在9月末的基礎上,又清收不良借貸***萬元。截止12月31日,不良借貸余額**萬元,比年初凈下降7**4萬元,完成市聯(lián)社下達年度及改革計劃的**%,其中,以貨幣形態(tài)回收不良借貸1,796萬元。

  4、努力做好其它工作。

  一是繼續(xù)加強對銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)的管理力度,對個別違反《銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)管理制度》的行為進行了處罰,保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)報送的及時、準確、完整。二是加強對大額現(xiàn)金、資金調(diào)劑的管理工作力度。截止12月末,共審批大額現(xiàn)金37,930萬元,累計調(diào)劑資金49,000萬元,調(diào)劑資金利息收入——萬元,同比增加——萬元。三是加強對信貸人員的業(yè)務培訓工作,針對農(nóng)村信用社借貸五級分類工作,舉辦了信貸主任培訓班。四是以**信用社為試點,進行了借貸五級分類的試分工作。五是根據(jù)市聯(lián)社的統(tǒng)一部署,對全區(qū)信貸檔案進行了統(tǒng)一和規(guī)范化管理。

  綜觀全年工作,在上級領導的大力支持和同事們的密切配合下,各項工作取得了一定的進步和成績,但從總體上進行反思,仍然存在以下方面的不足和問題:一是創(chuàng)新方式方法不足,農(nóng)戶小額信用借貸、農(nóng)戶聯(lián)保借貸發(fā)放額度偏低。二是不良借貸的清收任務仍然相當艱巨,這是當前和今后信貸工作的難點和重點。三是法律法規(guī)和規(guī)章制度知識仍不夠豐富,有待于今后進一步加強。四是信貸管理水平有待進一步提高。

銀行科長述職報告2

各位領導:

  大家好

  我叫張xx,F(xiàn)任xx熱電廠技設科長一職,回顧過去一年的工作,在各級領導的關懷支持幫助下,認真履行原則,完成了各級領導交付的各項工作任務,F(xiàn)對自己的“德,能,勤,績,廉”五個方面向領導做個匯報,不僅是對過去的工作進行檢討,也是對今后工作的一種促進。

  一、思想覺悟工作作風道德品質

  從本職工作做起,堅決執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度,始終同黨委保持一致高度,有較強的事業(yè)心及責任感,盡職盡責的完成各項工作任務。

  對工作認真負責,團結關愛同志,在工作中顧全大局,不爭名奪利,不計較個人得失,勇于承擔責任,時刻以黨員的標準來要求自己的一言一行。

  保持良好的道德品質,辛勤工作,敢于進行批評與自我批評,樹正氣,抓歪風,讓職工的心血和汗水得到應有的回報。

  二、管理方法協(xié)調(diào)能力處理方法

  能力決定著是否能夠履行本職崗位工作,完成上級交付的各項任務,所擔負的各項設備保養(yǎng)維護工作,有效提高職工的創(chuàng)造積極性,從容完成日常的各項工作。

  充分發(fā)揮各人的長處,達到物盡所能,團結共事,經(jīng)常和職工進行心理溝通,使班組成員心往一處想,勁向一處使。注重聽取各方面意見,尊重職工的選擇,相互幫助,使他們工作心情舒暢,班組有團結向上的好局面。

  及時掌握設備的運行狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,對設備的運轉狀態(tài)達到心中有數(shù),而來安排為維護保養(yǎng)。對處理突發(fā)事故,能夠做到迅速、果斷地進行處理,事后采取對職工的`‘四不放過’原則進行處理。

  三、態(tài)度素質責任意識

  自參加工作來,始終保持良好的精神狀態(tài),對工作任勞任怨,盡職盡責,遇到難題總是想盡辦法去完成,對工作勤奮認真,能以身作則,不搞特殊化。上班早來晚走習以為常,始終堅守在工作崗位,以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值觀。

  提高工作效率和工作質量,有職就有責,安排工作一絲不茍去落實。對檢查中的問題認真進行整改,在生產(chǎn)中對關鍵部位,做到親臨現(xiàn)場,親自部署解決,以促進企業(yè)的快速發(fā)展。

  四、節(jié)能降耗自主創(chuàng)新

  本著對事業(yè)負責的態(tài)度,堅持任勞任怨,刻苦鉆研,集思廣益,開拓創(chuàng)新,做好節(jié)能降耗工作。堅決杜絕設備的跑冒滴漏現(xiàn)象,采取能修不換,修舊利廢的原則來節(jié)約費用,避免重復性檢修工作,充分發(fā)揚自力更生的精神,減少外協(xié)工作。

  在各級領導的帶領下,參與對乏汽回收,疏水排放回收的改造工作,取得了顯著效果。對脫硫用系統(tǒng)的創(chuàng)新改造,得到了廣大職工干部的認可,節(jié)能效果顯著,保證了安全、穩(wěn)定運行。為主控室焊制椅子,節(jié)省了年年更換的所需費用。對各項工作所取得的成績,極大地激勵了廣大職工的積極性,形成了一種“比學趕幫超”的干勁,由此被評為先進班組等榮譽稱號。

  五、廉潔自律無私奉獻

  作為一名共產(chǎn)黨員,在廉潔方面,做到自重,自省,自警,自勵、珍重自己的言行,人格,名譽,能維護大局。注重團結、以誠待人、嚴于律己、身先士卒、提高自身修養(yǎng)水平,樹立正確的人生觀,用黨的紀律來約束,始終保持旺盛的革命斗志。

  加強政治思想和道德修養(yǎng),吃苦耐勞,以身作則,經(jīng)常加班加點去完成工作。保持清醒的頭腦,自覺抵制不正之風和腐敗現(xiàn)象,努力工作,無私奉獻,不辜負公司黨委對我的期望,牢記“實干興邦,空談誤國”。

  在過去的一年,總體工作取得了一定的成績,按照集團公司的要求還存在著很多不足之處。由此體會到身為基層干部,要求職工做到的,自己必須身先士卒,以身作則規(guī)范自身形象,做到有困難挺身而上,遇到突發(fā)、緊急、危險情況要做出榜樣,才能讓職工心服口服。要把為職工服務公司的利益行為做準則,腳踏實地,說真話,辦實事,端正自身形象,才能做好一名合格的基層干部。

  對工作要求標準不高表現(xiàn)在管理方面,對設備性能不太懂存在不足之處,管理還有待提高。

  在管理上認識不足,學問水平有限,知識不夠全面,對職工思想教育不夠完善,心理溝通不到位,使職工思想認識不到位,違規(guī)違紀現(xiàn)象,部分員工鉆空子,違規(guī)勞動紀律。交代的任務達不到完美標準,以致影響公司形象。

  2、對設備的保養(yǎng)、維護、檢修方面還存在著技術力量薄弱,設備性能還達不到完全了解,致使維護保養(yǎng)不到位,使設備出現(xiàn)大的缺陷而得不到徹底解決。如減溫減壓器,鍋爐漏水而沒有高壓焊工請外協(xié)。對空壓機,汽輪機的檢修還處于學習期間。這些不足時刻提醒我加強業(yè)務技術培訓,從實踐中提高管理能力,達到懂專業(yè)會管理的多用人才。

  根據(jù)公司黨委要求,XX年主要做好的事:

  1、繼續(xù)加強業(yè)務技術學習及管理能力。

  2、提高班組的思想覺悟,自主創(chuàng)新能力。

  3、加強設備的保養(yǎng)維護工作。

  4、挖潛節(jié)能降耗,降低維修費用。

  5、夯實檢修質量,提高運行周期及技術。

  6、推行績效考核實施辦法,使其標準化,規(guī)范化。

  7、配合各級領導完成各項檢修工作任務。

  8、協(xié)助領導班子搞好電廠的經(jīng)濟、安全、平穩(wěn)運行。

銀行科長述職報告3

  現(xiàn)將這段時期我在德、能、勤、績等方面作如下述職,如有不當之處,請批評指正。

  一、加強政治業(yè)務理論學習,不斷提高政治素質和思想覺悟

  按照學校黨委和機關第二黨總支理論學習安排意見,認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀,黨的十七大政治報告等。同時,加強對黨建知識的學習、加強對新時期高校保衛(wèi)工作的研究和探討。通過對政治理論和業(yè)務知識的學習,進一步提高了教育武裝職工堅定理想信念的政治素質和理論水平,增強了駕馭指導本部門工作的業(yè)務素質和能力,為師生主動服務的意識得到加強,工作的效率和質量明顯提高。

  二、盡職盡責做好本職工作,全力維護校園穩(wěn)定和師生安全

 。ㄒ唬┱J真做好xx校區(qū)的日常安全保衛(wèi)工作。xx校區(qū)從原先的“校中村”到現(xiàn)在的三分之二合圍,從原先的四個門口到現(xiàn)在的一個主大門,以及復雜的校園及周邊治安環(huán)境,相信期間在xx校區(qū)工作的所有人和我一樣,都面臨巨大的困難和壓力。然而面對困難和壓力,我并沒有退縮,而是使盡全身解數(shù)迎難而上,帶領保衛(wèi)干部和全體校衛(wèi)隊員一步一個腳印將工作向前推進。主要從以下幾點做起一是加強安全防范教育工作,針對容易發(fā)生在學生身上的`詐騙案件,及時以溫馨提示、宣傳海報等形式提示學生提高警惕,減少類似案件發(fā)生。二是加強對重點易發(fā)案部位的檢查指導,帶領保安隊員不定期到校園內(nèi)重點部位進行安全檢查,及時提出整改措施。三是開展專項治理,打擊侵害師生人身財產(chǎn)的違法犯罪行為,針對不法分子到校內(nèi)盜竊自行車等案件,經(jīng)常堅持同保安隊員一起進行巡邏,蹲點守候,抓獲犯罪嫌疑人10余名,有效震懾了犯罪分子,維護了校園穩(wěn)定。四是積極推進科技創(chuàng)安,在每幢學生宿舍大廳、行政樓、實驗室等重點部位安裝監(jiān)控。另外,在生活區(qū)及教學區(qū)三個重點部位安裝了3個旋轉探頭,初步形成人防物防技防三位一體的防范網(wǎng)絡。2010年12月又在新大門校門口安裝監(jiān)控探頭,對出入校門的人員車輛和部分易發(fā)案部位納入監(jiān)控范圍,為減少案件發(fā)生和及時提供案件線索奠定了基礎。

 。ǘ┡ψ龊弥贫冉ㄔO和校衛(wèi)隊管理工作。首先,制訂并完善了《xx校區(qū)保安管理暫行規(guī)定》,對保安隊員的日常行為進行規(guī)范,做到有獎有罰,獎罰分明;根據(jù)校區(qū)特點實行了每月一次保安工作例會和每周一次巡邏制度;其次,加強校園秩序管理和規(guī)范車輛管理。對校內(nèi)攤點擺放進行嚴格審批管理;對校內(nèi)教職工機動車輛實行憑通行證出入制度,對校外機動車輛實行駕駛證換臨時通行證制度;再次,門衛(wèi)嚴格物品出入檢查制度,對進出校門的各類物資進行檢查登記,特別是外出物資必須憑相關部門簽字的審批表方可出校。另外,還加大對學校周邊治安環(huán)境治理力度。配合地方政府有關部門治理了門外的非法經(jīng)營的攤點和亂停亂放的出租車輛,并堅持做好經(jīng)常性管理,保證了學校大門口有一個良好的治安秩序。(三)積極做好維護學校政治穩(wěn)定工作。圍繞師生關心關注的熱點問題,首先主動深入到院系了解思想動態(tài),對可能影響學校穩(wěn)定的信息及時整理上報到學校領導和上級有關部門,為領導決策提供依據(jù)。其次,每個工作日堅持與保安隊長一起對校園進行安全巡查,每逢春節(jié)、“五·一”、“十·一”及暑期等節(jié)假日,還經(jīng)常主動到校園去轉轉、看看,密切關注校園安全動態(tài),認真做好安全防范,謹防意外事件發(fā)生。再次,在學校師生遇到安全事件時,我都會第一時間趕赴現(xiàn)場,并進行妥善有效處理。先后參與處理近十起涉及師生矛盾糾紛、學生打架斗毆及交通事件等調(diào)處工作,化解了矛盾,消除了隱患,維護了學校的穩(wěn)定。

 。ㄋ模﹫A滿完成了一系列活動的值勤工作。兩年多來參與并組織做好迎接新生入學、校區(qū)運動會、本科教學水平評估及大學英語、計算機等級考試等活動的值勤工作,確保了各項活動的順利進行。

  三、加強自身建設,不斷提升校園安全管理和服務師生的能力

  由于自己是保衛(wèi)戰(zhàn)線上的新兵,無經(jīng)驗可談,所以一方面比較積極主動且謙虛地向老前輩們請教,另一方面加強對高校安全保衛(wèi)理論知識的系統(tǒng)學習,多次參加省高保學會組織的工作交流會和市警衛(wèi)局舉辦的保衛(wèi)處(科)長業(yè)務培訓班等,以豐富安全保衛(wèi)相關知識。同時結合本職工作開展科學研究,近三年來,主持省教育廳2010年度科研項目1項(在研),并持完成省教育科學2010年度規(guī)劃研究課題1項,省高保學會XX年、2010年度研究課題2項,市教育科學XX年年度規(guī)劃研究課題1項,校XX年、2010年度教育教學類研究課題2項;獨立或以第一作者身份在《教育探索》、《黑龍江高教研究》、《寧波大學學報》等刊物上發(fā)表論文5篇(其中2篇為核心),另有5萬字的碩士學位論文《多校區(qū)校園安全研究以臺州學院為個案》入選中國優(yōu)秀碩士學位論文全文數(shù)據(jù)庫,論文《校園安全文化的模糊綜合評價》和《多校區(qū)辦學格局下校園安全現(xiàn)狀的調(diào)查與思考》分別獲省高保學會XX年、2010年度優(yōu)秀論文獎。

  四、不足之處和今后的努力方向

  作為一名年輕的中層干部,盡管我圓滿完成任職期間的各項工作任務,但仍然存在的許多不足一是有時考慮問題站的理論高度不夠,分析不夠全面、具體;二是工作中有時候還有急躁情緒,有些工作抓得不夠細;三是主動服務的意識還有待于提高;再一個就是我個人性格原因,講話有時比較直接也很尖銳,沒有顧及他人感受,無形中可能會得罪人,但我的出發(fā)點都是為了學校的工作,敬請諒解!

銀行科長述職報告4

  回首今年的財務科的工作狀況,可以說是可圈可點,以下就是財務科整體的工作狀況,述職如下,請各位領導指正監(jiān)督。

  今年財務工作與往年銜接工作有所不同,由于去年我人員分流的人事制度改革,核定預算工作直到今年7月份完成,還有去年醫(yī)療保險制度延續(xù)到今年3月份才正式出臺國家公務員醫(yī)療補助的'暫行辦法,這給醫(yī)療保險交繳帶來了許多問題,好在我委人員少沒有住院人員,醫(yī)療保險交繳工作順利完成。下面從四個方面總結一下全年財務工作。

  1、建立人員數(shù)據(jù)庫工作。

  財政為控制財政支出,推進會計電算化進程,實行工資統(tǒng)發(fā)管理系統(tǒng),建立人員數(shù)據(jù)庫是最基礎性工作。這項工作已在10月份完成了增人增資、離退休人員數(shù)據(jù)處理、減人下冊數(shù)據(jù)上報和信息收集工作,已完成兩上兩下,目前,只等工資調(diào)整和人員變動時再做數(shù)據(jù)上報和信息收集。

  2、銀行帳戶重新審批工作。

  為清理多余帳戶避免設立帳外帳,規(guī)范統(tǒng)一管理預算內(nèi)和預算外資金,我財政根據(jù)《天津市市級行政事業(yè)單位銀行帳戶審批實施方案》文件要求,進行銀行帳戶的審批,它是以單位自查為主,進行自查登記和補報登記,這幾項工作已經(jīng)完成,在銀行保留了財政要求應該保留的帳戶,并承諾今后不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶,不擅自開設、變更、撤消帳戶。

  3、預算單位清產(chǎn)核資工作。

  清產(chǎn)核資工作是一項定期審核固定資產(chǎn)的工作,這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業(yè)務。這次清產(chǎn)核資工作正適合摸清我委固定資產(chǎn)“家底”,以免國有資產(chǎn)的流失,全面清查各類財產(chǎn)和債務,并核(實人員狀況、收入渠道、支出結構等情況進行自查,按規(guī)定沒有清查出任何問題,為深化財務預算制度改革和加強我委財產(chǎn)監(jiān)管工作奠定基礎。

  4、財務年終決算工作。

  每年的年終決算基本程序都是一樣的,每一年的財務年終決算以后,都對增收節(jié)支、帳務處理積累一些經(jīng)驗,同時又發(fā)現(xiàn)存在許多不足。今年我感覺在每月的報財政報表的同時,自行設計的科目明細分析報表給我對財務分析幫助很大,對控制預算開支起到了重要作用。但不足的是在年初立帳時考慮不全面,明細科目還不健全,明年一定注意這個問題。

  第二項工作人事勞資工作

  今年的人事工作較去年輕松一些,主要是工作人員信息采集工作這項工作,現(xiàn)已完成建立數(shù)據(jù)庫和軟盤上報。為明年人員變動的信息采集工作打下基礎。搞好本委工作人員年終考核總結上報,同時做好工資微調(diào)事宜。

  搞好勞資工作,積極配合勞動做好勞動用工合同簽定工作,并參加了勞動保障資格培訓,并撰寫了《在wto視角的中國社會保險》培訓論文,年底及時將用工情況進行年檢。

  另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

  以上是我全年的工作總結,仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,計算機應用還沒有在業(yè)務工作充分體現(xiàn),今后我要在這方面多學習,提高微機操作水平。努力學習業(yè)查各類財產(chǎn)和債務,并核(實人員狀況、收入渠道、支出結構等情況進行自查,按規(guī)定沒有清查出任何問題,為深化財務預算制度改革和加強我委財產(chǎn)監(jiān)管工作奠定基礎。

銀行科長述職報告5

  述職人:***,計劃信貸科科長,20xx年,我在市聯(lián)社及區(qū)行經(jīng)理的正確領導下,在科室全體同志的大力支持下,以“十六大”精神為指導,以貸款營銷為重點,以抓降工作為核心,強化市場定位,強化內(nèi)控制度管理,強化各項信貸政策落實,全身心地投入工作,較好地完成了本年度的工作任務,F(xiàn)將履行職責情況述職如下:

  一、本專業(yè)指標完成情況

  1、各項貸款余額****萬元(含抵債資產(chǎn)),比年初增加

  ***萬元,存貸比例為56.1%。

  2、不良貸款余額****萬元,比年初凈下降**萬元,

  完成市聯(lián)社下達年度計劃的165.5%,其中,“兩呆”貸款余額**萬元,比年初凈下降**萬元,完成市聯(lián)社下達年度計劃的**%。

  3、各項貸款利息收入實現(xiàn)**萬元,同比多收**萬元,綜合收息率為***%。

  二、本年度開展的幾項工作

  1、強化定位,加強指導,確保全行信貸工作適應地區(qū)經(jīng)濟和資金安全需要。今年以來,我在主管經(jīng)理的領導下,研究探索全行的信貸工作思路,明確了20xx年的信貸工作是把“安全營銷”貫穿于整個信貸管理當中,要求各信用社、營業(yè)部要妥善處理好規(guī)模擴張與風險防范的關系,確保在經(jīng)營權下放與管理權上收過程中的信貸資金安全。堅持以市聯(lián)社“三個工程建設”為有效載體。在貸款投放上,實行分類指導,強化市場定位,堅持服務農(nóng)區(qū)與開拓社區(qū)并重,加大貸款投放力度。

  2、分類指導、積極營銷、努力提高信貸管理指導能力。

  一是加大支農(nóng)貸款投放力度。

  針對今年中央出臺的一號件和糧價上漲、農(nóng)民的種糧積極性提高以及農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料漲價,貸款需求加大的實際情況,我在信貸工作指導上,堅持以市聯(lián)社“三個工程建設”為目標,大力開展信用戶、信用村的評選活動,加大支農(nóng)貸款投放力度。截止12月末,轄內(nèi)已評定信用村**個、信用戶達**戶,累計發(fā)放農(nóng)戶小額信用貸款******萬元,累計發(fā)放農(nóng)戶聯(lián)保貸款*萬元,累計發(fā)放農(nóng)戶其他貸款**萬元,農(nóng)業(yè)貸款累放較去年同期多**萬元。有力的支持了**區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。二是加大對中小企業(yè)和個體工商戶的貸款營銷力度。在近郊信用社信貸工作上,我采取指導與引導并重的工作原則,以打造社區(qū)銀行和零售銀行為目標,積極發(fā)放中小企業(yè)貸款和個體工商戶貸款。

  堅持“額度合理、抵押有效、手續(xù)完備、弱化風險”的.原則,加大對中小民營企業(yè)的支持力度,截止12月末,工商業(yè)貸款比年初凈增加**萬元;同時結合**區(qū)個體經(jīng)濟比較發(fā)達、商業(yè)街、大型專業(yè)市場多的特點,開展了工商業(yè)戶營業(yè)網(wǎng)點抵押個人貸款的試點工作,并制定相應管理辦法,加強信貸內(nèi)控管理,達到信貸工作合規(guī)、有序、降低風險的目的,培育了新的利潤增長點,截止12月末,*營業(yè)部累計發(fā)放此類貸款34戶**元,增加利息收入**萬元;在保障“安全、流動、效益”的前提下,大力幫助基層信用社、營業(yè)部開展了業(yè)務創(chuàng)新。如:***營業(yè)部在全市信合系統(tǒng)率先開辦了**區(qū)下崗失業(yè)人員小額擔保業(yè)務,推動了創(chuàng)建社區(qū)銀行的工作力度。截止12月末,全行工商業(yè)貸款和其它貸款比年初凈增加**萬元。

  4、不良貸款清收效果顯著,信貸資產(chǎn)質量得到比較明顯的改善。

  年初以來,我在清非抓降工作中,堅持把不良貸款清收盤活工作作為信用社生存發(fā)展的生命線來抓,收到了明顯效果。一是在繼續(xù)實行獎勵清收、委托清收、招標清收和訴訟清收的基礎上,強化責任清收,杜絕不良貸款前清后增的現(xiàn)象發(fā)生,突出重點加大對當年發(fā)放當年到期貸款的檢查和監(jiān)督力度;二是認真貫徹執(zhí)行市聯(lián)社“百日攻堅戰(zhàn)”活動精神,指導近郊信用社抓住當前城區(qū)擴張、綠化占地、企業(yè)搬遷的有利時機,清收關停企業(yè)欠款,如:**信用社抓住開發(fā)商占地的有利時機,以貨幣形態(tài)回收貸款580萬元,其中:收回“呆滯”貸款380萬元;**信用社以貨幣形態(tài)回收不良貸款300萬元,并代表***兩次參加市聯(lián)社“百日攻堅戰(zhàn)”活動經(jīng)驗交流會,交流經(jīng)驗;中遠郊信用社抓住政府“合村并鎮(zhèn)”的有利時機,大力開展清收盤活攻堅戰(zhàn),采勸收落結合”的辦法;加大對個人和村集體貸款的清收力度。三是積極抓住信用社改革的有利時機,充分借助“政府力量”清收不良貸款,在9月末的基礎上,又清收不良貸款***萬元。截止12月31日,不良貸款余額**萬元,比年初凈下降7**4萬元,完成市聯(lián)社下達年度及改革計劃的**%,其中,以貨幣形態(tài)回收不良貸款1,796萬元。

  5、努力做好其它工作。一是繼續(xù)加強對銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)的管理力度,對個別違反《銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)管理制度》的行為進行了處罰,保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)報送的及時、準確、完整。二是加強對大額現(xiàn)金、資金調(diào)劑的管理工作力度。截止12月末,共審批大額現(xiàn)金37,930萬元,累計調(diào)劑資金49,000萬元,調(diào)劑資金利息收入——萬元,同比增加——萬元。三是加強對信貸人員的業(yè)務培訓工作,針對農(nóng)村信用社貸款五級分類工作,舉辦了信貸主任培訓班。四是以**信用社為試點,進行了貸款五級分類的試分工作。五是根據(jù)市聯(lián)社的統(tǒng)一部署,對全區(qū)信貸檔案進行了統(tǒng)一和規(guī)范化管理。

  綜觀全年工作,在上級領導的大力支持和同事們的密切配合下,各項工作取得了一定的進步和成績,但從總體上進行反思,仍然存在以下方面的不足和問題:一是創(chuàng)新方式方法不足,農(nóng)戶小額信用貸款、農(nóng)戶聯(lián)保貸款發(fā)放額度偏低。二是不良貸款的清收任務仍然相當艱巨,這是當前和今后信貸工作的難點和重點。三是法律法規(guī)和規(guī)章制度知識仍不夠豐富,有待于今后進一步加強。四是信貸管理水平有待進一步提高。

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