愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)（通用5篇）

　　不知不覺中一個精彩的活動結(jié)束了，我們一定都增加了不少生閱歷，現(xiàn)在這個時候，你會有怎樣的總結(jié)呢？那么活動總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)（通用5篇），希望對大家有所幫助。

　　愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)1

　　根據(jù)市行【20XX】100號文件要求，為扎實開展好“愛黨、愛企、愛崗，我為企業(yè)建言獻策談心活動，向建黨101周年獻禮”主題教育活動，郵儲銀行營業(yè)部佟玉梅行長對全行所有人員采取“一對一談話”方式，以期了解員工最近一段時間學(xué)習(xí)、生活、工作的情況的組織全體員工。可以說通過推心置腹的“一對一談話”，全行員工在如何忠誠企業(yè)、什么是愛崗敬業(yè)、怎樣才算愛崗敬業(yè)等幾個方面又了更深切的感悟。營業(yè)部以開展這次活動為契機，以防范各類風(fēng)險為中心，深入推進全行各項工作的貫徹落實，為保質(zhì)保量完成全年工作打下了堅實的思想基礎(chǔ)。

　　在“一對一談話”活動過程中，佟行長與員工真誠交流，與新老員工共同分享郵儲營業(yè)部得發(fā)展歷程，使全行員工意識不斷加強黨的建設(shè)是我們各項事業(yè)永葆青春的動力和源泉，愛崗敬業(yè)是我們郵儲銀行向前發(fā)展的基本保障。在開展談心活動的同時，佟行長還與員工一起尋找工作中存在的風(fēng)險隱患與不足。例如有的員工提出對公業(yè)務(wù)對賬率不高，以及對儲蓄、公司柜員進行交叉培訓(xùn)，使我們的柜員都成為多面手。應(yīng)該說這些建議與意見都具有一定的參考價值，最主要的是充分調(diào)動起員工的.積極性，“郵儲是我家，我愛我家”的理念深深的扎根每個人的心間。

　　“愛黨、愛企、愛崗，我為企業(yè)建言獻策談心活動，向建黨101周年獻禮”活動的開展幫助員工樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，有效的增強了員工的責(zé)任感和歸屬感，提高了員工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性，為下半年工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)2

　　為了深入貫徹落實上級文件精神，積極推進素質(zhì)教育，我校組織全體教師在8月17日至8月19日，認真學(xué)習(xí)了《關(guān)于加大對邊遠農(nóng)村及深山區(qū)教師支持力度，促進教育事業(yè)均衡發(fā)展的意見》、《三門峽市教師二十不準》、《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》、《關(guān)于在全省教育系統(tǒng)開展“學(xué)三平精神，做三平教師”》等相關(guān)文件，通過幾天的學(xué)習(xí)我校教師受益匪淺，普遍認為這次活動進行的很及時，收獲頗大，對照自己在過去工作中，發(fā)現(xiàn)了許多問題，過去一直認為只要學(xué)生成績好，一好遮百丑，如今看來過去的理解是錯誤的，是片面的，教育不僅要教給學(xué)生知識，更要教會他們?nèi)绾巫鋈�。真正做到讓先進文化、廉潔文化、師表文化、自律文化進校園。真正做到“愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學(xué)生”、“嚴謹，篤學(xué)，勇于創(chuàng)新，奮發(fā)進取，淡泊名利，志存高遠”。

　　通過本次學(xué)習(xí)教師們明確了思想和工作目標，通過學(xué)習(xí)，認識到在今后的工作中要不斷開展批評與自我批評相結(jié)合。使教師真正一心為教育，一心為孩子；我把青春獻教育。做到職業(yè)行為規(guī)范，師表形象高尚，教學(xué)技術(shù)精湛，育人服務(wù)優(yōu)良。

　　隨著素質(zhì)教育的全面推進和課程改革的不斷深化，我校教師認識到學(xué)術(shù)知識、教育素養(yǎng)、教學(xué)技術(shù)和管理藝術(shù)噬待提高，知識陳舊經(jīng)驗落后，已經(jīng)與如今的新思想發(fā)生沖突，已經(jīng)制約了我們教師前進的'步伐。通過本次學(xué)習(xí)使教師們樹立一種對事業(yè)忠誠奉獻，對學(xué)生熱忱關(guān)心，對工作竭誠負責(zé)的精神和人生觀。其次要求教師首先要扎實抓好課前準備，其次才是抓住課堂，再次是通過課后予以補救最大努力面向全體。促進學(xué)生“齊步走”盡力做到寧可教師多費時，不讓學(xué)生做廢題。

　　立足課堂，減負增效如同演戲一樣，沒有劇本，無法演戲，有了劇本，沒有演員，無法演戲，沒有好演員無法演好戲。至于有效到何程度，通過本次學(xué)習(xí)，老師們普遍認為心中有了底。和過去相比老師們從內(nèi)心深處受到很大的觸動，過去填充式教學(xué)、滿堂灌的教學(xué)模式落伍了。已經(jīng)不能適應(yīng)新形勢下的素質(zhì)教育。知識更新“才藝”提升迫在眉睫。必須馬上轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)變過去落后的教育觀念。真正做到減負增效。更應(yīng)該認識到，減負并不是減弱教師的責(zé)任，減負不能減低教學(xué)質(zhì)量。對老師們提出了新的要求，教師們嘗試制作課件，運用多媒體教學(xué)手段進行教學(xué)。

　　通過學(xué)習(xí)，不僅教師們有了收獲，學(xué)生們從中也感受到了教師們的改變所帶來的課堂變化。孩子們在愉快中學(xué)習(xí)，快樂中成長。新的學(xué)期，新的變化。一切都是新的教師們轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，更新了教法，認清了形式、明確了目標、銳意進取。學(xué)生們在新的學(xué)期思想上、學(xué)習(xí)上、生活上有了一個良好的開端。

　　通過本次學(xué)習(xí)，從領(lǐng)導(dǎo)到教師一改過去傳統(tǒng)的管理模式和教學(xué)方法以更加高昂的姿態(tài)投入的新時期的教育工作當(dāng)中去。真正做到廉潔從教，愛崗敬業(yè)。

　　愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)3

　　根據(jù)礦黨委【20XX】45號文件要求,為扎實開展好“忠誠企業(yè)愛崗敬業(yè)”主題教育活動。準一區(qū)通過召開座談會、交流會、民主生活會等形式,組織干部職工開展了“為什么要忠誠企業(yè)、如何忠誠企業(yè),什么是愛崗敬業(yè)、怎樣才算愛崗敬業(yè)”大討論活動,準一區(qū)以這次活動開展為契機，以安全生產(chǎn)為中心，為爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績深入推進礦安全生產(chǎn)工作的貫徹落實，為實現(xiàn)四季度安全生產(chǎn)奮斗目標打下堅實思想基礎(chǔ)。

　　一、抓宣傳發(fā)動，濃厚教育活動氛圍。

　　按照礦黨委的要求，準備一隊黨支部專門召開了“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”教育活動動員會，并根據(jù)礦制定的活動意見、指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、方法步驟和活動內(nèi)容，結(jié)合本單位實際對活動進行了詳細安排和部署。同時對活動的目的、意義進行了廣泛宣傳，引領(lǐng)區(qū)隊干部職工積極參與到活動中來。

　　二、抓活動載體，豐富教育活動內(nèi)容。

　　該區(qū)隊黨支部充分利用班前班后會、政治學(xué)習(xí)日時間舉辦了“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”教育活動學(xué)習(xí)課堂，學(xué)習(xí)礦和本單位的`發(fā)展歷程、奮斗目標以及有關(guān)規(guī)章制度、崗位工作標準、崗位業(yè)務(wù)知識等，結(jié)合自己的工作實際人人寫出一份心得體會，黨支部并組織開展了“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”宣講活動。

　　三、抓工作結(jié)合，促進整體工作提升。

　　準一區(qū)把開展“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”主題教育活動與實際工作結(jié)合起來，特別是把活動與抓好當(dāng)前安全生產(chǎn)結(jié)合起來，創(chuàng)造性的開展活動，做到統(tǒng)籌兼顧、合理安排，促進了全區(qū)各項工作的發(fā)展。

　　雖然活動取得了明顯的成效，但也存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

　　1、有的職工個人自主保安意識差。思想重視不夠，工作中有時存在“重生產(chǎn)，輕安全”的思想，沒有真正把安全與生產(chǎn)的關(guān)系擺正，忽略了安全的重要性。

　　2、有的職工安全責(zé)任意識淡薄,不正規(guī)操作,不按章作業(yè)的現(xiàn)象時有發(fā)生。時有“手指口述”執(zhí)行不標準的情況發(fā)生。

　　3、有的職工存在對工程質(zhì)量標準要求不嚴格,存在應(yīng)付、湊付現(xiàn)象。

　　4、個別職工對本職工作崗位存在厭倦情緒,缺乏吃苦精神,曠工欠勤現(xiàn)象較為突出。

　　5、個別職工工作協(xié)調(diào)性差、工作效率低。

　　這些問題的存在是由于區(qū)隊干部職工主人翁意識不強，責(zé)任意識弱化，沒有充分認識自己肩負的責(zé)任，沒把責(zé)任根植于內(nèi)心，立足工作崗位；針對這些問題，準備一隊制定整改措施如下：

　　1、是咬定目標不放松，堅持標準不動搖。在全區(qū)上下搞好宣傳發(fā)動，強化質(zhì)量意識，強化標準意識，強化責(zé)任意識，做到無論任務(wù)多重，困難多大，安全生產(chǎn)目標決不動搖。

　　2、是狠抓措施落實，營造濃厚氛圍。圍繞推進質(zhì)量標準化建設(shè)，深入開展“立足崗位比貢獻，安全生產(chǎn)當(dāng)先鋒”活動。采用多種形式，形成強烈氛圍，推進區(qū)隊建設(shè)工作。

　　3、強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度，實行重心下移、關(guān)口前移，重點做好壓力的層層傳遞和安全生產(chǎn)責(zé)任制的層層落實。狠抓班組安全管理，從嚴加大考核力度，實現(xiàn)了班長職能由“生產(chǎn)型”向“安全管理型”的轉(zhuǎn)變，安全生產(chǎn)由“人治”向“法治”的轉(zhuǎn)變，職工由“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

　　5、強化管理，進一步轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新工作方法，克服好人主義思想，加強考核力度，高標準、嚴要求。深入工作現(xiàn)場，扎實做好現(xiàn)場隱患的排查治理工作，嚴格按照規(guī)程措施施工，切實抓好質(zhì)量標準工作，以質(zhì)量促安全。

　　6、發(fā)揮黨建優(yōu)勢，強化實施效果。以弘揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、求真務(wù)實、廉潔勤政和聯(lián)系群眾之風(fēng)為重點，狠抓黨員干部作風(fēng)建設(shè)，為職工樹立良好榜樣。系統(tǒng)思考，超前工作，團結(jié)協(xié)作，不斷提高區(qū)隊干部的管理水平和工作能力，努力把區(qū)隊班子建設(shè)成求真務(wù)實、奮發(fā)有為的堅強戰(zhàn)斗集體。進一步加大黨員的教育與管理力度，深入開展“黨員責(zé)任區(qū)”競賽活動，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，促進黨建工作規(guī)范運作，促使我區(qū)整體工作再上新的臺階。

　　愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)4

　　8月20日下午，xx學(xué)校電教室舉行“為人師表，愛崗敬業(yè)”師德演講比賽，來自各教研組選送的15位教師圍繞“敬業(yè)、愛生、奉獻”的主題，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和教職工，講述了他們對師德的感想、感言和感悟，充分反映廣大教師熱愛教育，勇于奉獻的精神風(fēng)貌。

　　音體美組趙偉偉老師的演講的《幸福》拉開了師德演講的序幕，暢談了為人師者的快樂與愜意；張曉麗老師的《選擇了教師，我無悔》以及語文組葛紅娜老師的演講《我和我的學(xué)生們》，則深刻詮釋了“只有愛這個職業(yè)，我們才會無怨無悔；只有真心投入，我們才會擁有明媚的`春天�！钡膸煹抡嬷B。

　　老師們以感恩、責(zé)任、愛心和夢想為線索，從小事說起，從細處挖掘，詮釋著教書育人這一靈魂工程的深刻內(nèi)涵；從不同的角度、不同側(cè)面詮釋了教師職業(yè)的神圣和師德師魂的崇高。一篇篇激情洋溢的演說，一句句動人心弦的話語，述說了老師們愛崗敬業(yè)、甘為人梯、樂于奉獻的感人事跡，有的以感人的故事娓娓道來，有的用富有哲理的名言予以佐證，異彩紛呈、高潮迭起的演講，展現(xiàn)了我校教師良好的職業(yè)素養(yǎng)和精神風(fēng)貌，贏得現(xiàn)場教師的強烈共鳴和陣陣掌聲。

　　中學(xué)語文組張文鋒老師通過《做老師，我感到幸福》，從班主任工作的角度，生動準確傳神地講述了他在班級管理工作中，面對學(xué)生成績的起伏不定，日常行為紀律表現(xiàn)反復(fù)無常時，無奈而堅忍，憊怠而奮起的心理狀態(tài)。他的演講真切自然，博得了與會領(lǐng)導(dǎo)與教師的強烈鳴，從而獲得了此次演講比賽的最高分。

　　通過此次師德演講比賽，使與會的教職工進一步見證了在學(xué)校大家庭里，許許多多為教育事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇奉獻著自己光和熱的教師，對師德師風(fēng)師觀師魂的內(nèi)涵有了更加深刻的感悟。一個“志存高遠、愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學(xué)、與時俱進”的師德風(fēng)尚必將在廣大教職工心中深深扎根！

　　愛崗敬業(yè)主題活動總結(jié)5

　　接到《XXX有限公司關(guān)于開展愛崗敬業(yè)、樹立身邊榜樣活動的通知》后，分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并以此為契機，為加強職工職業(yè)道德、行風(fēng)行紀教育，規(guī)范工作行為，整頓工作紀律，打造一支“愛崗敬業(yè)，誠信服務(wù)、業(yè)務(wù)熟悉，奮發(fā)向上”的隊伍，發(fā)動全員認真學(xué)習(xí)，積極部署，切實增強了廣大員工遵章守紀的自覺性，促進了企業(yè)員工和諧健康發(fā)展。現(xiàn)將活動總結(jié)如下：

　　一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，保證活動開展。

　　分公司及時召開全體員工會議，根據(jù)《通知》要求，結(jié)合本單位實際，創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，認真制定活動方案，安排專人負責(zé)對活動督查指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、宣傳報道等工作。要求公司全體干部員工進一步明確活動責(zé)任，落實措施，形成人人參與活動的工作態(tài)勢。

　　二、統(tǒng)一思想認識，奠定活動基礎(chǔ)。

　　為確保“愛崗敬業(yè)、樹立身邊榜樣”活動全員參與、貫徹落實，分公司采取了集體學(xué)習(xí)和班組討論相結(jié)合的.形式，就我們平時在生活工作中如何忠誠企業(yè)、什么是愛崗敬業(yè)、怎樣才算愛崗敬業(yè)等幾個方面的問題，進行推心置腹的談話。使全體員工對愛崗敬業(yè)有了更深刻的感悟。幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了員工們的責(zé)任感和歸屬感。調(diào)動了他們的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性�！爸性Ｊ俏壹�，發(fā)展靠大家”的理念深入人心，為活動的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

　　三、拓寬宣傳渠道，豐富活動載體。

　　活動領(lǐng)導(dǎo)小組依照工作崗位和工作職責(zé)，將活動任務(wù)、責(zé)任細化并落實到崗、落實到人。同時把各部門、各班組的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范等硬件上墻。規(guī)定各部門、各班組每周以板報或簡報的形式宣傳報道先進人物、典型事跡。積極與電視，報社等新聞媒體結(jié)合，展開一系列愛崗敬業(yè)人物及典型事跡報道。用各項工作制度規(guī)范來約束、激勵，使活動做到制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

　　四、加強崗位培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)水平。

　　燃氣行業(yè)是公眾服務(wù)業(yè)，愛崗敬業(yè)對于我們來講，具有非常重要的意義。員工業(yè)務(wù)技能的高低，服務(wù)態(tài)度的好壞，直接決定著企業(yè)的命運。沁陽分公司活動領(lǐng)導(dǎo)小組決定對所屬各部門各崗位，從門站運行到市場開發(fā)，工程設(shè)計、施工管理，客服維修、人事行政等進行人員崗位培訓(xùn)，不斷完善管理制度和運行機制。要求每個崗位的員工都要做到忠于職守，認真執(zhí)行崗位規(guī)范，熟悉工作流程。掌握本職業(yè)務(wù)技能，對工作精益求精。

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