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學;厩闆r匯報材料

時間:2024-11-11 18:47:37 個人匯報 我要投稿
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學;厩闆r匯報材料

  在日常學習和工作生活中,匯報的使用范圍越來越廣,匯報通常是指向上級報告工作所完成的書面報告,是不是有很多人都曾經或正在為寫匯報而發(fā)愁?下面是小編精心整理的學;厩闆r匯報材料,希望能夠幫助到大家。

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學;厩闆r匯報材料1

  1、學校概況

  我校是一所位于城市中心的普通高中,創(chuàng)建于1973年,占地面積約15000平方米,建筑面積約5000平方米,現(xiàn)有教職工200余人,其中高級職稱7人,碩士研究生18人,本科學歷70%以上。

  2、師資力量

  本校師資力量雄厚,擁有一支高素質的、富有活力的教師隊伍,教師團隊中擁有研究生、學科帶頭人以及各類學術和科技研究骨干。本校始終秉承“教師是素質教育的關鍵”的教育理念,以教師自身素質的不斷提升為主旨,積極開展教師培訓,提高教師個人能力和教學質量。

  3、學校設施

  學校設施齊全,擁有教學樓、實驗樓、圖書館、語音教室、音樂室、美術室、多媒體教室、計算機室、籃球場、足球場、羽毛球場、田徑場等完善的學校設施和學生活動場所,為學生提供了廣闊的發(fā)揮空間。

  4、專業(yè)設置

  學校招收高中學生,開設普通高中文、理、歷史、地理、政治等專業(yè)。為學生提供了廣闊的學術領域和選擇余地,滿足了不同學生的興趣和發(fā)展需要。

  5、成績突出

  學校多年來在各項考試中成績優(yōu)異,其中高考成績持續(xù)保持市內前列。在全國各類競賽、活動中,學生們也取得了優(yōu)異的成績,rog數(shù)據狀態(tài)絕對良好并且廣受好評。同時,學校獲得了市級、省級教學質量獎多項,教學成果突出。

  6、師生榮譽

  近幾年,學校獲得了全國教育系統(tǒng)文明單位、全國職業(yè)教育示范學校、全國綠色校園等多項殊榮,教師和學生榮獲了眾多比賽和競賽的榮譽和獎項,為學校制造了更多的榮譽。

  7、招生情況

  學校秉承“以學生為本”的辦學理念,招收具有相應文化修養(yǎng)的初中畢業(yè)生,同時根據學生的興趣、特長和未來職業(yè)規(guī)劃,在不同專業(yè)中為學生提供選擇余地。招生對象廣泛,錄取標準相對靈活,為學生的未來發(fā)展提供了更多的保障。

  8、辦學特色

  學校一直堅持“以惠群眾為己任,以育人為根本”的辦學宗旨,注重學生個性和全面發(fā)展,倡導個性化教學和素質教育,以適應社會和市場的需求,推出了一系列符合時代要求的`專業(yè)和課程,為學生的未來奠定了堅實的基礎。在教學、科研、文明校園建設等方面,也形成了較為突出的辦學特色和學校文化。

  9、展望未來

  學校將繼續(xù)秉承“以學生成長為本”的教育理念,堅持開放、創(chuàng)新、優(yōu)質的辦學理念,不斷升級、優(yōu)化辦學模式,為學生的未來奠定堅實的基礎,為社會的發(fā)展貢獻人才力量。

學校基本情況匯報材料2

  我們學校是一所位于城市中心的一所優(yōu)秀的小學,學校占地面積近10000平方米,建筑面積5000多平方米。學校共有教學樓、辦公樓、食堂、體育館、停車場等。學校設有少先隊、團隊、義工服務隊等社團活動,讓學生充分發(fā)揮自己的特長和創(chuàng)造力。

  師資力量方面,學校有一支本科及以上學歷的教師隊伍,其中,擁有高級職稱教師15人,初、中級職稱教師28人,占八成以上。學校注重教師的專業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng),開展了一系列的教師培訓、交流和研討活動,不斷提高教師的教學能力。

  教育教學方面,學校倡導和實施素質教育,注重學生全面發(fā)展。在課程安排上,學校加強了對科學、藝術、體育等方面的教育,不斷豐富課程內容,使學生的知識面更廣,興趣愛好更多元化。在教學方法上,學校采取多種教學方式,如小組討論、研究性學習等,鼓勵學生積極參與課堂活動,充分發(fā)揮學生的主動性和創(chuàng)造力。

  拓展教育方面,學校注重學生的拓展教育,積極引導學生參加各種文體比賽、科技活動等,不斷拓寬學生的視野。學校還開設了多種曲藝、舞蹈、足球等興趣班和社團活動,讓學生在興趣愛好中得到發(fā)展和滿足。

  管理體制方面,學校堅持以學生為本,注重學生的全面發(fā)展,以學校管理人員為統(tǒng)帥,全面貫徹教育部門的一系列政策,不斷優(yōu)化學校的管理制度,提高管理效率。同時,學校加強與家長的`溝通和聯(lián)系,協(xié)調家校關系,共同關心學生的成長與發(fā)展。

  學生教育管理方面,學校加強學生思想道德教育,注重培養(yǎng)學生良好的品德修養(yǎng)和行為習慣。學校還加強學生的安全教育和防范意識,做好學生的安全工作。同時,學校建立了學生綜合素質檔案,對每個學生進行全面的記錄和評估,為學生提供更好的發(fā)展機會。

  總之,我們學校在教育教學、師資力量、拓展教育、管理體制等方面都取得了令人矚目的成績,學校將不斷努力,為學生提供更好的教育教學環(huán)境,使每一個學生得到良好的發(fā)展和成長。

學校基本情況匯報材料3

  近年來,我校在各方面工作上取得了不小的進步,獲得了社會各界的肯定和贊譽。下面我將從以下幾個方面來匯報我們學校的基本情況。

  一、教學管理

  教學是學校的核心工作,我們一直以提高教學質量為首要任務。我們重視實踐教學,加強學生的動手能力,組織了多次實踐環(huán)節(jié),使學生能夠將所學知識運用到實踐中,積累實踐經驗。同時,我們也注重理論和實踐相結合,推進《“大規(guī)劃”》和《“大課改”》的實施,不斷提高課堂教學質量和教學效果。

  二、師資隊伍建設

  我們的師資隊伍不斷壯大,現(xiàn)有專業(yè)教師60多名,其中博士、碩士學歷分別占教師總數(shù)的'1/3和1/2。同時,我們也注重教師培訓,定期開展教師進修、研修和交流活動,不斷提高教師的素質和能力。

  三、學生管理

  我們注重學生全面發(fā)展,不僅注重學生的學習成績,更注重學生的品德修養(yǎng)和綜合素質。我們注重學生的思想政治教育和心理健康教育,開展各種形式的活動,豐富學生的課余生活,提高學生的綜合素質。

  四、科研和社會服務

  我們注重科學研究,不斷推進學校的科研工作。我們開展各種類型的科研活動,提高科研水平和科研成果質量。我們也注重社會服務,在校企聯(lián)合中不斷積極推進,加強了學校與社會之間的聯(lián)系和交流。

  五、設施建設

  我們的校園環(huán)境優(yōu)美,教學設施一流。學校新食堂、教學樓、實驗樓、公寓等建筑工程的建設已經全部完工,有力的保障了學校的教學和生活需要。

  總之,我們學校在教學管理、師資隊伍建設、學生管理、科研和社會服務、設施建設等方面都取得了不小的進步。我們相信,在學校領導和全體教職工的共同努力下,我們的學校一定會不斷發(fā)展壯大。

學;厩闆r匯報材料4

  xx鎮(zhèn)xx小學現(xiàn)有中心校1所于XX年7月改為中心校,村級小學8所,在校學生總計1627人,教學班79個(村小56個班),教師總數(shù)195人。有市級示范園1所,5個幼兒班,幼兒教師10人,接受幼兒教育237名。全鎮(zhèn)村小學前班8個,有教師8名,學生135名。高級教師88人,一級教師91人。省、市、縣骨干教師33人,市、縣教學標兵、能手、新秀13人。

  幾年來,我們始終堅持“抓管理、育新人,以發(fā)展為本,重科研、樹名師、創(chuàng)特色學校”的辦學理念;全校上下形成了“科學管理,和諧施教,傳承文明”的校風,“實、博、專、新”,“勤、全、活、真”的教風與學風,使教育教學質量穩(wěn)中有升。在鼓勵教師參加繼續(xù)教育,強化校本培訓的同時,實施“科研興校,科研強師”戰(zhàn)略,承擔了“十五”期間國家、省、市、縣級科研課題7項,有一項課題獲得優(yōu)秀獎,57篇論文發(fā)表于市級以上的教育刊物。

  辛勤的`付出獲得了豐碩的回報。XX年被評為松原市文明校;XX年被評為松原市“標準化學!,前郭縣“教育信息化建設先進!;XX年被評為前郭縣“辦學水平優(yōu)秀校”,“民語教學管理先進校”,一所村小評為“優(yōu)秀村小”;XX年被縣政府評為“花園式單位”,一所村小被教育局評為“優(yōu)秀村小”在xx屆縣那達慕大會上獲得農村小學組總分第八名的好成績。

  隨著新課改的深入和素質教育的全面推進,為了完成教育局提出的“普及、發(fā)展、提高”三大任務,創(chuàng)辦優(yōu)質教育,創(chuàng)建特色學校。我們樹立科學發(fā)展觀和趕超意識,強化顏局長提出的“學校內涵發(fā)展”,創(chuàng)造性地開展工作,從而落實和豐富“四個四”工作內容,來提高我校的整體辦學水平。

  近四年來,按照教育局的村小布局調整工作要求,我校對布局不合理,辦學條件、師資隊伍及管理較差的學校進行調整。可以說克服了重重困難,做了大量的工作,完成了調整任務,撤并了三個延伸點,七個村小。即XX年三個延伸點,白廟字、火犁地和三部落;XX年兩個村小,二部落和三棵樹;XX年兩個村小,萬寶山和小榆樹。今年XX年我們到目前為止(三月份),已經基本完成了“十一”期間(――XX年)的村小布局調整任務,共撤并村小三所大榆樹、紅房子、一部落。但隨之而來又出現(xiàn)了新的問題,由于農民對子女教育的重視程度越來越高,看到中心校的教學條件和教學質量比其他村小好,教師素質高,科目上的全,開設了微機課和電教課,還在語音室上英語課。并在1—2年級加授了蒙文課,因此撤并村小有98%的的學生沒有到指定的學校就讀,而是寧可雇車或住宿全部涌入中心校。椐我們初步統(tǒng)計村小學生在中心校就讀的人數(shù)總計達399人,其中一部落村17人,二部落村61人,三棵樹村70人,萬寶山村72人,小榆樹村53人,大榆樹村42人,紅房子村37人,其他村小47人。還有各村小幼兒入中心園57人。這樣給中心校辦學帶來了巨大的壓力,教師不足,校舍不足,桌椅不足日益突出。

  目前,中心校校園面積僅18500平方米,校舍面積僅3350平方米。而在校學生達到1042人,教學班23個,50人以上的班級有7個,班額最多達到69人,最少已經達到36人,教師總數(shù)70人!靶氯摇毖b備,微機室現(xiàn)有微機40臺,語音室36座位,電教室48座位,這些遠遠不能滿足正常教學的需要。

學;厩闆r匯報材料5

  XXXX小學前身為XX鎮(zhèn)思平小學,1998年獲國家“義教工程”項目,1999年8月工程竣工后,將XX鎮(zhèn)中心小學的4個民族班搬遷合并過來,縣教育局把“XX小學”更名為“XXXX小學”。

  一、學生基本情況:

  20xx年全校有15個教學班(其中包括8個寄宿班)學生526人(寄宿學生362人),XXXX小學下設有兩個教學點,即各地教學點和南平教學點,全校少數(shù)民族生數(shù)516人,少數(shù)民族學生所占全部學生數(shù)的98%。預計在20xx年底在校生、民族生將達到600人左右。

  二、教職工情況:

  20xx年全校教職工40人,其中工人3人,專任教師36人,學校醫(yī)務人員1人,專任教師中本科學歷5人,?茖W歷18人,中師(中專)學歷7人,高中學歷6人,專任教師中少數(shù)民族教師35人,占全校教師總數(shù)97.2%。教師學歷達標率為100%。是全縣規(guī)模最大的一所小學寄宿制學校。

  三、學校資產情況

  XXXX小學多年來全面貫徹黨的教育方針,不斷完善學;A設施。目前學校占地面積8000平方米,建筑總面積3650平方米,其中教學用房1150平方米、教學輔助用房340平方米,學生住宿用房1120平方米、教師住宿用房640平方米,學生食堂160平房米。衛(wèi)生間130平方米,洗澡間110平方米,學校設有運動場、圖書室、儀器室、體育室、少先隊活動室、多功能室、白板多媒體教室。學校有藏書13000冊,學生人均圖書24.7冊,圖書室設兼職的圖書管理員,建立了遠程教育衛(wèi)星地面接收站,實現(xiàn)了計算機聯(lián)網。

  四、存在的問題:

  1、XXXX小學在校寄宿的'學生多。由于學校管理人員緊缺,全校無專職寄宿生管理員,任課教師兼寄宿學生管理工作,增加教師的工作負擔,直接影響學校的教育教學質量。

  2、學校保衛(wèi)人員2人,按每人每天工作8小時計算,每天尚有8小時屬無人看管階段,給學生及學校財產帶來了許多安全隱患。

  3、師資力量不足,結構不合理,呈老齡化趨勢,素質相對較低,教職工雖有40人,但有7人在學生食堂,導致任課教師不足,特別是音樂、美術、計算機等無專任課教師。

  4、學生食堂無餐廳。目前我校僅有一個40多平方米的房子供分飯,學生只能領了飯盒后隨意在校園里找個地方吃飯,如遇下雨就更加困難,急需建設一個能容納三百多學生就餐的場所。

  5、學生無暖水供應。由于沒有暖水供應,學生冬季洗澡很困難。急需暖水供應設備,解決住宿學生的洗澡問題。

  6、學校尚無自動門。原有的大門已經生銹老化,急需更新,安裝電自動門,提高師生的安全系數(shù)。

  7、學校校舍不足。一是功能室嚴重不足;二是學生人均住宿面積極緊,人均住宿面積不足1平方米,影響學生的健康成長。

  8、學校教學設備不足。一是教學設備不足,比如電腦、投影儀等;二是活動場所不足,缺少民族體育器材,特別是我校是寄宿學生居多,放學后的時間學生活動單一,生活枯燥,急需添設體育活動器材。

  9、學校尚無監(jiān)控設備和校園廣播系統(tǒng),在一定程度上制約著學校的管理和發(fā)展。

  五、進一步加強民族教育工作的意見和建議:

  1、努力提高民族學校辦學條件。學校校舍陳舊,食宿條件差;教學儀器短缺落后,圖書資料少,種類單調,無法滿足現(xiàn)代教學的需要。建議加大投入,補充設備,解決學校目前存在的諸多問題,為學生提供一個良好的學習環(huán)境。

  2、加大貧困生救助。由于農村青壯勞動力向外地輸出,農村大部分家庭經濟收入僅靠外出務工所得之微薄收入維持,加之物價上漲,我鎮(zhèn)部分村屯出現(xiàn)返貧現(xiàn)象。為此,對貧困地區(qū)學生的救助就顯得尤為重要,以使學生能安心在校生活、學習。

  3、加強民族學校師資建設。民族學校骨干教師比例低,教師缺口大,現(xiàn)有各科教師專業(yè)畢業(yè)的少,培訓上崗的多。建議為民族學校教師創(chuàng)造培訓的機會,提高教師的業(yè)務素質。

  4、建議提供經費保障,開展豐富多彩的課外實踐活動,可以最大限度的讓學生在潛移默化中滲透民族意識,發(fā)揚少數(shù)民族特點。

  5、建議積極開展教育對口支援工作。上級部門把民族學校的對口支援工作納入總體規(guī)劃之中,鼓勵相對發(fā)達地區(qū)的企業(yè)、單位對貧困地區(qū)的民族學校進行“一對一”的幫扶活動。

XXXX小學

  20xx年9月13日

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