- 相關(guān)推薦
班主任中職送生匯報工作總結(jié)范文
在平時的學(xué)習(xí)、工作中，匯報的應(yīng)用范圍越來越廣泛，匯報必須有情況的概述和敘述，最重要的是結(jié)果，經(jīng)驗總結(jié)也是必不可少的，怎樣寫匯報才能避免踩雷呢？下面是小編整理的班主任中職送生匯報工作總結(jié)范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
20xx年普高、職中送生工作基本結(jié)束，我校完成情況如下：普高送生完成率63.04%，職教中心送生完成率43.40%；完成效果差，是全縣初中送生完成率較低的學(xué)校之一。我們沒有完成上級給的任務(wù)，拖了全縣的后腿�，F(xiàn)就送生工作總結(jié)如下：
一、所做的工作
1、成立了以校長為組長的送生領(lǐng)導(dǎo)小組。送生工作已引起了學(xué)校的高度重視。并且認(rèn)真貫徹落實縣政府、縣教育局送生工作會議精神，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全校的送生工作。
2、明確責(zé)任，逐層分解了送生指標(biāo)，做到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有總?cè)蝿?wù)，班級和班主任有具體任務(wù)。齊心協(xié)力完成送生任務(wù)。
3、組織多次的送生集體宣傳活動，積極配合普高、職中做好宣傳工作。學(xué)校也有專門的送生宣傳欄，使廣大學(xué)生知道就讀普高、職中的政策及意義。
4、制定了一定的激勵措施，獎罰分明，提高送生的工作積極性。
5、召開送生專門會議8次，下鄉(xiāng)動員12次，一一了解畢業(yè)生的去向，并作了相關(guān)的記錄。
二、存在問題
1、領(lǐng)導(dǎo)小組存在麻痹大意思想，工作措施不得力，工作缺乏計劃，有些盲目性和被動。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組缺乏團(tuán)隊精神，沒有形成齊心協(xié)力的局面，合作性不夠，“一盤棋”的工作思想沒有形成。
3、工作在形式上熱熱鬧鬧，其實收效甚微，沒有真正扎實仔細(xì)認(rèn)真的去做好工作，有時只是應(yīng)付檢查而已。
4、沒有吃苦精神，害怕辛苦和麻煩。不舍得埋頭苦干，真抓實干，應(yīng)付了事。
5、領(lǐng)導(dǎo)、老師出工不出力，得過且過；工作效率低，大家各懷心思，沒有形成合力。
6、開展工作時不早計劃、早落實，有些拖拖拉拉，火燒眉目了才去做工作。
7、沒有持之以恒的精神，時冷時熱，缺乏連貫性和一抓到底的勇氣。
8、沒有和家長及時聯(lián)系和溝通，宣傳也不到位，專門的家長會也沒有，家長對送子女讀普高、職中認(rèn)識不夠。
9、我們這邊的學(xué)生有不少跟隨家長到南寧就讀職業(yè)學(xué)校的，他們不想到橫縣職中讀書，這有一定的客觀性。
10、鄉(xiāng)下的普高由于教學(xué)質(zhì)量不好，優(yōu)勢不夠，所以也沒能吸引太多的學(xué)生去讀。
總之，今年送生工作完成差，主要是主觀原因，主要是領(lǐng)導(dǎo)不力，思想不到位，工作馬虎等原因造成的。這是一個教訓(xùn)，促使我們很好的去反省。
三、下一步工作設(shè)想
為了能很好的完成20xx年的送生任務(wù)，我們要努力探索一些好方法及早奠定良好的思想基礎(chǔ)。
1、形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)小組，真抓實干，有奉獻(xiàn)精神。
2、及早計劃，及早布置，提前做通思想工作，提前落實任務(wù)。
3、專心做好縣內(nèi)普高、職中送生工作，先完成縣內(nèi)招生任務(wù)的基礎(chǔ)再去動員學(xué)生就讀縣外學(xué)校，不能三心二意是。
4、上下一氣，領(lǐng)導(dǎo)身先士卒，大家和諧工作，形成彼此的信任感。人心團(tuán)結(jié)才能做好工作。
5、要真正深入到學(xué)生家中，不耐其煩的動員，做通家長學(xué)生思想，不怕辛苦。
6、激勵措施，要說到做到，獎罰要分明。
7、積極聯(lián)系普高、職中學(xué)校，加強(qiáng)配合，共同把招生送生工作做好。
8、加強(qiáng)宣傳力度，做到普高、職中招生政策家喻戶曉。
9、定期召開畢業(yè)生家長會，及時了解家長、學(xué)生思想動向，加強(qiáng)溝通。
10、全面掌握本校的畢業(yè)生去向，做好記錄和總結(jié)。
【班主任中職送生匯報工作總結(jié)】相關(guān)文章：
中職生班主任工作總結(jié)10-14
中職班主任工作總結(jié)06-13
中職班主任工作總結(jié)07-01
中職班主任的工作總結(jié)04-05
中職班主任工作總結(jié)范文12-27
班主任中職工作總結(jié)05-05
中職班主任工作總結(jié)(必備)07-14