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思想政治工作人員工作總結

時間:2023-07-15 15:20:01 煒玲 員工工作總結 我要投稿
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思想政治工作人員工作總結(通用11篇)

  時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?制定一份工作總結吧。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧,以下是小編收集整理的思想政治工作人員工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

思想政治工作人員工作總結(通用11篇)

  思想政治工作人員工作總結 1

  20xx年是極不平凡的一年,全球性經濟危機影響,新醫(yī)改方案出臺帶來機遇和挑戰(zhàn),“甲流”防控對整個社會生活的沖擊,等等,這些都使我們的工作充滿了變數。這一年按照組織分工,本人的任務是繼續(xù)協(xié)助院長分管西院區(qū)的醫(yī)療和行政事務。在學校黨委和一附院黨政主要領導的大力支持和指導下,盡自己的努力做了一些工作,現簡要匯報如下:

  一、積極參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,努力提高政治理論水平

  按照黨中央的部署和學校黨委的安排,我院參加20xx年3月—8月間進行的第二批“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”,本人也在其中。通過這次認真學習,我的思想認識有了很大的提高,充分理解了xx關于“科學發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調可保持,根本方法是統(tǒng)籌兼顧”論述的深刻含義,并付諸實踐中;顒舆^程中,本人深入一線各科室、各部門全面了解情況,結合國情、區(qū)情,經過自己認真思考,在民主生活會上,以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度向醫(yī)院領導和學校黨委提出了關于進一步加快發(fā)展西院的建議和具體方案。同時,還就自己作為院領導進行全院行政大查房的機會,協(xié)助醫(yī)院黨委對西院的基本情況進行深入調研,剖析西院目前醫(yī)療、行政、后勤工作中存在的突出問題,并提出解決的意見,引起醫(yī)院領導的重視。目前,部分問題已經得到解決,科學發(fā)展觀學習、實踐活動取得一定成效。

  二、努力抓好西院醫(yī)療、行政工作,年度取得較好成績

  20xx年對于西院的業(yè)務發(fā)展而言是很困難的一年,面臨的問題比較突出。首先是現有資源配置,其作用發(fā)揮已經基本達到飽和,缺乏新的增長點;其次,現有的各種設備、后勤設施經過多年的'運轉,已經到了故障多發(fā)期,常常因此而影響正常的業(yè)務開展;再次,學科配置不完善,醫(yī)療用房規(guī)模不能滿足業(yè)務發(fā)展的需要,限制著社會效益和經濟效益的增長;最后,醫(yī)療市場競爭十分激烈,而西院地處城鄉(xiāng)結合部,遠離鬧市區(qū),處于不利地位。在這種形勢下,為了取得好成績,本人著重抓了以下幾項工作:一是充分調動和發(fā)揮中層干部的積極性。在全院中層干部大會動員的基礎上,我又專門組織西院的中層干部結合自身的情況認真分析形勢,逐個分析各科室的實際情況,制定合理的工作目標和落實的措施,給大家鼓干勁,挖潛力,凝聚人心,確保業(yè)務發(fā)展能再創(chuàng)佳績;二是加強對外宣傳工作。通過組織有關科室到社區(qū)開展義診、“黨組織為民辦實事”等活動,把醫(yī)院形象的宣傳融入其中,提高社會各界對西院的認知度和認同度,努力吸引患者來診;三是及時解決工作過程中遇到的問題,確保各項工作順利開展。如上半年全院中層干部大調整,其中新任命了一批西院的行政職能部門和臨床科室負責人。針對他們初來乍到,經驗不足、情況不明等弱點,我逐個找他們談心,及時幫助他們熟悉工作,還出謀獻策,使他們能很快進入角色,發(fā)揮作用。11月―12月間,由于“甲流”的影響,西院急診科就診患者急驟上升,急診門診量從平時的200~300人次/日劇增至500~600人次/日,時達到700多人次/日,輸液量300~400人次/日,一度超過東院的工作量,而人員只有其一半,大大超過西院急診科原設計能力。在醫(yī)院黨政主要領導的大力支持下,我們采取果斷措施,迅速從各科室抽調人員加強西院急診力量,使問題得以及時有效的解決,患者和員工都比較滿意。此舉同時也促成了20xx年度西院急診量創(chuàng)歷史新高,首次超過10萬人次大關,比上年度增長24.6%。

  總之,經全院上下的共同努力,西院全年業(yè)務工作取得較好的成績。初步統(tǒng)計,年門、急診量,出、入院人次,手術臺次以及其他各項醫(yī)療指標均較上年度有較大幅度增長,全年沒有發(fā)生醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛,醫(yī)療質量得到保證,業(yè)務收入超過1.8億元,比上年度增長18.8%。此外,年內順利通過自治區(qū)衛(wèi)生廳單獨對西院組織的“愛嬰醫(yī)院”評估;由西院承辦的南寧市高新工業(yè)園社區(qū)衛(wèi)生服務中心各項工作順利完成,等待政府有關部門批準收費系統(tǒng)后即可開業(yè),接診城鎮(zhèn)居民醫(yī);颊吆烷_展公共衛(wèi)生服務;依托在西院的李嘉誠基金會寧養(yǎng)院,20xx年度各項任務圓滿完成,年內通過全國寧養(yǎng)工作辦公室委托德國有關機構進行的質量評估,成績滿意。西院醫(yī)院文化建設效果顯著,在全院慶國慶歌詠大賽中榮獲二等獎第一名。

  三、積極參加教學、科研和學術活動

  本人在20xx年度積極參加教學工作,繼續(xù)承擔本科生教學的上大課任務,培養(yǎng)碩士研究生9人;承擔省級科研課題2項,撰寫中、英文論文各1篇,均已投有關學術刊物待發(fā)表;全年主持或主講全區(qū)性和全市性內分泌學術會議13場,為擴大我院在內分泌領域的學術影響做了一定的貢獻。

  四、廉潔行醫(yī),廉潔從政

  認真學習中央和自治區(qū)《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》,自覺筑牢拒腐防變的思想道德長城,做到廉潔從政。認真貫徹落實衛(wèi)生部關于醫(yī)療機構和醫(yī)務人員從業(yè)“八不準”的規(guī)定,廉潔行醫(yī),不行賄或者受賄,不以權謀私,做到潔身自好,年內沒有違法違紀行為。同時管好自己身邊的人和家里的人,并能對不良現象提出批評。

  五、展望20xx年

  20xx年的工作取得了一定成績,但仍存在許多的問題需要解決,比如醫(yī)院形象宣傳工作力度仍然不夠、內部激勵措施亟需改善,等等。20xx年將會面臨更多困難和挑戰(zhàn),但有學校黨委的正確領導,有醫(yī)院黨、政班子和全體員工的大力支持,我有信心努力做好各項工作,推進西院進一步發(fā)展,力爭業(yè)務收入在20xx年的基礎上再增長12%左右,突破2億元大關。

  西院的發(fā)展目前正處在爬坡的關鍵階段,推一把它就向前進,松一手就會往后退。所以,趁此機會我再次呼吁,各級領導應當關注和重視西院的建設和發(fā)展,做大做強我校的教學基地,增強在醫(yī)療市場中的競爭力。當前新醫(yī)改正在進行中,全國醫(yī)療資源正在重新洗牌再分配,這正是發(fā)展西院的大好時機?梢灶A見,這個時間窗口期不會太長,2―3年內就會消逝,機不可失,時不我待,發(fā)展才是硬道理。抓住這個大好時機,建設一個現代化的附屬醫(yī)院,實現幾代廣西醫(yī)大人的愿望,不枉大家多年的汗水和心血,應該是我們新一代醫(yī)大領導的歷史責任。

  思想政治工作人員工作總結 2

  一年來,本人在上級領導的帶領和指導下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將本人這一年來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。

  一、積極開展工作,力求更好的完成自己的本職工作。

  認真研究教材和學案,關心愛護學生,贏得了學生、學生家長及學校領導的好評。在其中考試中獲得了較好的成績。并于20xx年5月取得了xx二等獎,20xx年9月本人取得了鄉(xiāng)級公開課執(zhí)教者的稱號。本人饌寫的論文《xx》在《xx》公開發(fā)表。

  二、嚴格要求自己,養(yǎng)成良好的生活習慣。

  本人嚴格遵守曲阜市教育局的五條禁令嚴格要求自己工作中能作到不諷刺、挖苦、歧視和體罰或變相體罰學生;沒有向學生推銷任何商品或xx學生購買未經批準的各種學習資料;是不舉辦、參加以營利為目的的補習班、特長班、有償家教等活動;從沒有在工作日中午飲酒或在教學區(qū)、學生面前吸煙;在上課時間不使用任何通訊工具。

  當然,在自己的思想、工作、學習等方面還存在著許多的不足。

  首先,在思想上,還需要進一步加強思想政治學習,深入領會,并堅持作到身體力行。以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作;還需要進一步加大對思想政治理論的.學習,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造,其次,在業(yè)務知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。

  在今后的工作中,還需要進一步的努力,不斷提高自己的綜合素質,克服畏難心理,思想素質上還需要不斷的提高,克服懶惰情緒,進一步加強自己的政治理論修養(yǎng)。

  思想政治工作人員工作總結 3

  經過年的努力,我xx稅局在過去的20xx年取得了輝煌的成績,為總結過去,展望未來,現將我局20xx年來的工作總結如下:

  一、以組織征收為中心,狠抓征收管理。

  一年來,我局緊緊抓住組織收入這個中心不放松,發(fā)揚"四鐵"精神,"加強征管,堵塞漏洞,懲治腐敗,清繳欠稅",采取了一切措施,確保了應收盡收。我局截止12月18日共組織收入2350萬元,其中省級收入完成150萬元,占年計劃的100%;縣級收入預計完成2200萬元,占年計劃的91.67%,以上任務的`完成,我們主要采取了以下措施:

  1、全員抓收入,實行目標管理。

  20xx年,我局省級收入任務為150萬元,縣、鄉(xiāng)兩級稅收計劃為2400萬元。內黃縣是個農業(yè)縣,一些人納稅意識淡薄,稅收環(huán)境差;全縣形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有,稅源主要是家庭作坊式的個體工商業(yè)。要完成市局敲定的稅收任務,任務十分艱巨20xx年度思想政治工作總結20xx年度思想政治工作總結。面對困難,我局干部職工沒有退縮,再次對全縣稅源進行了調查摸底,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,征管力度到位,措施落實到位。年初,縣局與各基層單位簽訂了目標管理責任書。為強化目標管理,我們實行"局長包片,股室包所,連帶責任追究制";定任務,定目標,實行獎優(yōu)罰劣;形成了人人頭上有指標,千斤重擔眾人挑的局面。

  2、加強稅源監(jiān)控,嚴格稅源管理

  在組織征收工作中,全局干部職工牢固地樹立了全方位稅收觀,抓大不放小,對重點稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏現象的發(fā)生。年納稅額在10萬元以上的企業(yè),我局領導進行了分戶定責,跟蹤管理,做到對重點稅源心中有數。同時,我局乘今年整頓和規(guī)范稅收秩序之東風,加強了對集貿市場的綜合治理,合理調整了個體稅負,調整面不低于90%,稅負調整率不低于10%;加大了對加油站、磚瓦場、建筑市場、房屋租賃、醫(yī)療機構等行業(yè)的專項檢查,有效地防止了稅源的流失僅對加油站的專項檢查就查補稅款11萬元,罰款5.7萬元。

  3、加大稽查力度,打擊涉稅犯罪

  今年,我局加大了稽查和打擊涉稅抗稅行為的力度,進行了營業(yè)稅、所得稅等稅種的檢查和發(fā)票使用檢查,堅持向征收管理要收入,向稽查要收入。

  4、全面細致地做好企業(yè)所得稅匯算清繳工作。

  從二月初到四月中旬,我局對全縣應納企業(yè)所得稅的納稅戶進行了xx年的企業(yè)所得稅清繳,共檢查企業(yè)125戶,查補稅款67萬元,罰款38萬元。

  5、加強教育,依法行政

  在征收工作中,教育和要求干部職工遵照"應征不漏,應免不征"的原則,做到"依法征收,應收盡收,堅決不收過頭稅",堅決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅、關系稅等現象。

  思想政治工作人員工作總結 4

  一、思想政治方面:

  教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,并認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

  二、教育教學方面:

  從本班幼兒的實際情況出發(fā),設計好主題活動,精心安排好每周計劃活動內容,認真組織好每節(jié)活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。

  1、從生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習慣。本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的形成:對進步的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中,我有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。

  2、每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內容和運動量。一個學年以來,孩子們的身體素質逐步上升。

  3、為幼兒創(chuàng)設良好的學習環(huán)境。小班幼兒的學習途徑是游戲,我注意到發(fā)掘每一個活動的游戲價值讓幼兒在有準備的游戲活動中得到自我發(fā)展。通過改變傳統(tǒng)的方法,在每次活動中,我先在教室里布置一些與主題活動有關的知識內容圖片或其他環(huán)境的創(chuàng)設。讓幼兒在環(huán)境中學習,通過與環(huán)境、與材料的互動中,使幼兒得到發(fā)展。

  三、業(yè)務學習方面:

  我深刻地認識到,時代在發(fā)展,社會在進步,教育教學觀念也在不斷更新和變革,我十分注重業(yè)務學習,不斷充實自己,解剖自己,分析自己,正視自己,不斷為自己充電,提高自身素質,提高文化專業(yè)知識水平。園里組織的聽課、外出學習等活動讓我在工作思想和教育行為上得到了很多的啟示,而且我也體會到在幼兒園這個團結、向上的群體中,進步是一種需要和必然;我利用空余的時間翻閱一些有關幼教方面的書籍,從中了解最新的幼教動態(tài),學習幼教雜志上的文章,了解幼教改革的新動向,看到優(yōu)秀教師的先進教育方法及時摘錄下來,并同時向有經驗的老教師請教,干中學、學中干,不斷積累經驗,使自己的業(yè)務水平有所提高。

  在業(yè)務學習中使我知道了觀察了解在先,介入指導在后,這樣才能夠使每個幼兒都有所提高,有所發(fā)展。我自制一本幼兒觀察記錄,在每次區(qū)域活動的過程中,我認真地去關注每一個孩子,關注孩子們發(fā)展的每一個尋常時刻,通過觀察來發(fā)現問題。一次,我發(fā)現建筑區(qū)的孩子們總是不能安靜下來,于是我就進行觀察,原來他們在爭論房子里住的.是什么小動物!笆遣粫罘孔訂?還是什么問題呢?”后來我發(fā)現,是因為建筑區(qū)的輔助材料小動物數量投放的過多了,造成在選擇玩具的過程中出現了不知所措。他們能搭建各種造型的房子,但為了住進小動物而爭執(zhí)不休。因此,我調整了建筑區(qū)的輔助材料的投放數量。并引導幼兒用各種輔助材料豐富自己的作品。孩子們不在為動物而互相爭吵了。我很慶幸當時自己沒有貿然的打擾他們的游戲。而是看到問題的實質去解決問題。

  高爾基曾經說過:“誰愛孩子,孩子就愛他。只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”在以后的工作中我將用心去愛每一個孩子。努力克服自身的弱點,爭取更大的進步。

  思想政治工作人員工作總結 5

  不知不覺一學期已經過去,時間的流逝總讓人感覺到自己在不斷的成長中;時間的流逝讓人感覺到要學的東西實在是太多了;時間的流逝讓人在不斷的總結自己的一學期的情況!現在,我總結一些自己的情況,以便自己能在日后的時間里繼續(xù)繼續(xù)進步!

  個人思想:

  在這一學期里,我一直以來都以幼兒園的基本要求出發(fā),做到遵守幼兒園規(guī)章制度,一切以幼兒為基本條件出發(fā)、一切為了幼兒的安全出發(fā)、一切以幼兒的興趣出發(fā)………在整個學期里,我都會認真的去用幼兒的《綱要》來要求自己做到最好,經過《綱要》的知道,我在幼兒園里能團結集體,一切以集體的團結出發(fā),把幼兒教育工作做的較好,使得幼兒在學校能有一個良好的榜樣學習!

  教育之德:

  一、在這一學期里,我通過不恥下問以及學到老活到精神認識理解,自己感覺到我的教學方式幼兒還是可以接受,學識知識還可以的!有點自夸,但確實是這樣子!開心的同時也要將自己的一些科目的總結寫出來。

  二、俗語說,幼兒是那么的可愛、那么的天真、那么的稚氣,他們就是我們祖國未來的花朵,說到花朵,就想起我們自己小時候,老師們也是用那種熱誠的心來教育我們,為的就是培育我們這些曾經也是在祖國的花朵而努力,所以,寫到花朵,就讓我想起我的老師以前那種教法,一切以我們的興趣出發(fā),所以,不知不覺的想到以前老師的苦心,而現在我作為一名幼兒教育工作者,我自己也嚴格的要求自己,無論幼兒學的怎么樣,都應該一切以幼兒的'興趣出發(fā),所以,在教育工作方法上,我能做到讓幼兒的思維自由的發(fā)展,使得幼兒能在快樂的氛圍中學習、能在開心的時光掌握最基本的對大自然的認識、能讓幼兒在健康長身體的過程中認識不同的中國文字……

  三、幼兒處于長身體的過程中,所以,幼兒的安全也是我在教學中必須去認真對待的,所以,我在教育幼兒的過程中嚴格要求自己時刻注意幼兒的安全,比如如廁的安全、上下樓梯的安全、在班里的安全等等,通過自己的努力,本班幼兒從未出現過危險事情,值得欣慰!與家長共同教育:家長,可以說是幼兒的第一任老師、也可以說是是幼兒示范角色扮演者,所以說,通過家長,也能讓幼兒讓幼兒更好地成長,為此,我每月都會在家園聯(lián)系手冊里面認真的寫下每一位幼兒在園的發(fā)展情況,看到他們的進步,我覺得我的付出沒有白費!很多很多的總結,總結起來一切就是比較好!自己也覺得在不斷的進步中,謝謝一切給以我?guī)椭娜,而我還會繼續(xù)去努力學習更好的知識,為祖國未來的花朵而努力!

  思想政治工作人員工作總結 6

  今年,自治縣檔案局宣傳思想政治工作按照縣委宣傳部統(tǒng)一部署,結合我縣檔案工作實際,圍繞機關建設、服務民生、構建和諧等工作認真開展。通過有力地宣傳,機關營造了和諧、勤奮務實工作局面、充分調動了干部職工的工作熱情,為提升印江檔案對外影響起到正確的輿論導向作用。

  一、加強領導,強化宣傳隊伍建設

  一是成立宣傳思想工作領導小組,并要求各股室按照各自職能職責抓好單位的宣傳工作。

  二是加強宣傳隊伍建設,圍繞檔案工作重點,創(chuàng)新宣傳管理體系,由原來單一的'從事宣傳的辦公室承擔宣傳工作,改為各股室相互協(xié)調配合的宣傳工作格局。明確了各股室宣傳重點,并納入機關內部績效管理。

  二、加強機關內部建設,強化綜合素質的提高

  一是年初對機關宣傳思想政治工作作了安排,明確了宣傳重點,并對各重點宣傳工作進行分解,包括宣傳文章、信息上報等量化到股室。

  二是認真落實機關干部職工學習工作任務。根據我局今年工作重點,制定了詳細的學習計劃,并逐一落實,全年政治理論學習26次,上黨課2次。

  三、加強宣傳思想政治工作力度,廣泛宣傳印江檔案

  一是加強信息管理,及時報送工作信息。上報各類工作信息20條。

  二是加強工作動態(tài)、工作信息工作。為了加強對檔案工作的宣傳,及時將檔案工作動態(tài)提供給縣領導參考,并送相關部門,使縣相關部門對我縣檔案工作情況有更加全面的了解,同時也為縣領導決策提供依據。全年共編制反映印江檔案工作情況?队〗m臺》20期。

  三是認真開展各種形式的活動。局黨支部、工會、婦委會組織開展了豐富多彩、健康向上的群眾性文藝、體育等活動,向外宣傳我縣檔案工作。今年7月下旬,組織全體職工外出到上海等地考察學習,8月下旬又與縣統(tǒng)計局、調查隊到我縣的避暑山莊團龍村開展了拔河、跳繩比賽活動,通過活動的開展,向外宣傳我縣檔案,提升了檔案在外的知名度。

  總之,我局一年來的宣傳工作,雖然取得了一些成績,但仍存在一定差距。今后我們將充分認識宣傳思想工作的重要性,不斷解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新,把宣傳思想各項工作落到實處,為加快全縣經濟又好又快、更好更快發(fā)展做出新的貢獻。

  思想政治工作人員工作總結 7

  “以人為本”開創(chuàng)政治思想工作的良好局面 年初,由于集團公司整體虧損,且原油價格居高不下,在這種情況下,要確保完成公司今年的各項任務目標,對我車間的生產提出了更高的要求,在這嚴峻的形勢下,車間認真做好職工的政治思想工作,狠抓安全生產,降低成本,注重提高效益,從而圓滿的完成了今年公司下達的各項任務,回顧這一年來的工作,我們主要從以下幾個方面做好車間的思想政治工作:

  一、統(tǒng)一思想,認清形勢,這是一切工作的出發(fā)點

  統(tǒng)一思想,就是要全體職工團結一心,為了一個共同的目標--生產任務的最終完成,而努力奮斗;認清形勢,就是要我們看清當前生產過程中的嚴峻形勢,如公司加工原油成本高,設備運行時間長、問題多等情況,不要盲目樂觀,注意加大力度,節(jié)能降耗,提高效益,加強安全生產意識,確保裝置平穩(wěn)運行。只有做好職工的思想工作,凝聚人心,才能確保今年各項任務的完成,因為思想是一切工作的源頭。 為了做好這項源頭的工作,我們首先分析了影響職工思想的原因,主要有兩點:一是大家都希望公司有良好的效益,誰也不愿意自己所處的單位是個虧損大戶,這是面子問題;二是收益問題,也就是個人問題,舉個簡單的例子,如果現在因公司效益不好,發(fā)不出工資獎金,職工必然有情緒,更別談好好工作了,因此,我們針對這一原因,把統(tǒng)一思想與認清形勢結合起來,向職工們講明了公司的效益與我們大家息息相關,如果公司效益上不去,別談年終兌現獎,就是每個月的工資獎金都成問題,職工生活上必然要下降,因而只有確保公司的效益,才能有我們自身的利益,所以當前我們應把重點放在搞好平穩(wěn)生產上,努力降低成本,提高效益,做到了這些,就能確保公司的效益,從而確保了我們自身的利益,可以說,我們只有這條路可走,別無選擇,通過思想政治工作教育,使職工明白了道理,把思想統(tǒng)一到認真做好工作上,搞好裝置的安穩(wěn)運行,于是,困擾職工的心結解開了,車間上下自然團結一致,從而為一切工作開辟了道路。路有了,就能繼續(xù)往下走了。

  二、把思想工作和安全生產相聯(lián)系,確保安穩(wěn)生產 “安全第一”

  這是對所有工作的嚴格要求,任何事情都應該以安全為前提,特別對于我們煉油企業(yè)來講,我們的特點就是具有危險性。所以,在做職工思想工作時,我們注意把其與安全生產緊密聯(lián)系在一起。因此,車間充分利用班組的安全活動時間,在思想上極力灌輸安全知識,用事故匯編中一些血淋淋的實例向他們敲響警鐘,讓他們明白,安全生產不僅是對國家、社會、集體的負責,同時也是對自己、對家人的負責,讓他們從思想這一源頭上高度重視安全,絕不能出一起安全事故,從而保證了今年車間的安全生產。在實際實施過程中,我們主要針對了裝置運行時間長、設備腐蝕嚴重,泄漏點多等問題,著重抓緊落實巡回檢查制度。 由于思想上的高度重視,一年來,我們班組操作員認真落實好巡回檢查制度,避免了多起事故的發(fā)生。如在今年8月份,由于我們操作員認真巡檢,及時發(fā)現反應器提升管五層平臺上的一個熱偶被高溫催化劑磨穿,隨時都可能引發(fā)特大火災事故,就是因為操作員發(fā)現的及時,才避免了即將造成的重大損失;又如,今年裝置的分離油漿系統(tǒng)返塔閥fi-2220的漏點及油漿泵漏點等危險情況,都是我們的操作員認真巡檢才得以避免的。這是幾起特別大的事故隱患處理,而另外如 ec2301、e2310、e2301、e5002等較小的漏點,舉不勝舉,總而言之,通過巡檢,及時發(fā)現和消除了許多不安全因素。這些情況若不發(fā)現,尚不知要造成多少裝置停工的事件,也就沒法保證順利完成公司的任務,對公司效益的完成將帶來巨大的沖擊,因此,從這些實例中我們可以看出,由于車間重視思想與安全的有機結合,將廣大職工的思想提高到一個新認識高度上來,因此,應該說這是我們政治思想工作中的`一個成功典型。

  三、從思想上出發(fā),重視增強職工的效益觀念

  效益是衡量一個公司實力的一項重要指標,公司生產的最終目的就是要實現利潤,而催化車間是公司的核心裝置,在公司效益的實現過程中有著舉足輕重的地位,因此,我們重視逐步增強職工的效益觀念,將提高效益擺在了重要的位置上,實行高標準、嚴要求,一年來,我們主要做了以下幾項工作:

  1、在實際生產過程中,讓職工親身體驗效益就在自己身邊,使他們端正思想,精心調整操作,努力改善產品分布,提高效益 同樣加工原油,不同的操作條件和方法,將產生不同的效果,這在實際操作過程中體現的尤為突出,職工們天天對著操作,因此,他們是最明白這種道道理的,因而,我們緊緊抓住這一最有說服力的方法,鼓勵職工多為公司創(chuàng)造效益。同時,我們也相應的制定了一系列的獎懲辦法,對于精心調整操作,努力改善產品分布,多產液化氣、汽油、柴油等主要產品,也就是對提高輕質油收率有功的班組和崗位人員,通過設立輕收獎,鼓勵他們再接再厲,最大力度的創(chuàng)造效益。一年來,通過車間上下的共同努力,取得了較好的成績,今年輕收達 xx%,比公司下達的指標超出了xx%。特別一提的是在多產液化氣的過程中,我們注意跟蹤市場行情,及時調整操作方案,除車間制定一系列多產液化氣的調整方法外,認真做好廣大職工的思想工作,因為只有通過他們的精心操作,才能實現最終的目的。為此,我們除制定嚴格的條例外,對于生產中完成任務好的班組和操作員,將給予一定的獎勵,通過激勵和要求,雙管齊下,收到了良好的效果,今年,我們液化氣收率創(chuàng)下了歷史較高水平,累計達 %,比公司目標增加了 %,光這一項,就可為公司多創(chuàng)效益xx萬元。

  2、堅定質量信念,嚴把質量關,獎罰分明 “質量第一”是我們福煉人的共同追求,而作為生產單位,只有出合格的產品,才能創(chuàng)效益。雖然這已為廣大職工所認同,但我們在這方面仍不敢放松,在平常的工作中,重視教育他們堅定質量信念,為此車間還以班組為單位成立了質量攻關小組。因為質量是我們企業(yè)的命根子,來不得半點馬虎,所以車間對質量的考核工作也是十分嚴格的,通過獎懲條例,嚴格規(guī)定。如分離崗位質量達98%,兩脫達 %以上,綜合獎上給予一定的獎勵,如低于這一指標,則相應扣綜合獎,因而使得操作員克服種種困難(如e2310內漏的影響),認真調整操作,取得了明顯的成效,全年質量合格率前后部分別高達 %和 %,確保了公司加工原油的有效率。

  3、向成本要效益,我們注重抓好這方面的工作,車間上下同心協(xié)力,在降低成本中增加效益 通過努力降低成本,可以間接的提高效益,為了發(fā)動全車間職工共同完成節(jié)能降耗工作,車間制定了一系列的方案措施。首先在催化劑單耗上下功夫,因為這車間成本中占有很大的比重,我們通過技術組的分析材料,與崗位操作員一起,具體分析了幾年來造成催化劑跑損的原因和實例,總結出經驗:一是要穩(wěn)定再生器的操作條件,因為再生器主風的波動能引起旋分器入口線速的變化,從而影響其效率,造成催化劑跑損,因而要盡量控制主風量的穩(wěn)定,并且要將各料位嚴格控制在料腿上方,避免引起較大量的跑劑。二是嚴格控制各工藝參數,絕不允許超溫超壓操作,避免造成催化劑破損面跑劑,通過以上手段,今年我們實現了催化劑單耗僅為的好成績,比指標降低了,節(jié)約成本元。其次,我們通過黑板報及班組付班時間,向廣大職工廣泛宣傳節(jié)能降耗思想,要求各黨員干部帶頭執(zhí)行,從身邊的小事做起,比如杜絕長流水、嚴密堵住泄漏點,從而確保車間的成本控制在元/噸原料。最后,我們認真開展好合理化建議活動,集思廣義,全年共收到合理化建議份,為車間的節(jié)能降耗出了一份力,如其中的循環(huán)水再利用,胺液回收方案,一年約可為車間節(jié)約成本 元。向成本要效益,取得了一定的成績。

  4、認真做好傳達工作,增強職工的效益觀念 都說要提高效益,但究竟效益結果如何呢?雖然職工都很關心公司效益,但以往我們總是忽視了這項工作,只是讓他們知道公司盈利了,而沒有具體的數據,為了使廣大職工也做到心中有數,今年,我們充分利用班組付班時間,認真向職工傳達公司效益的詳細情況,讓他們了解公司目前效益怎樣,有什么困難,什么產品更適應市場要求,使得職工明確自己今后工作中應努力加強哪方面的工作,注意多產適銷對路的產品,從而,增強了職工的效益觀念,確保公司效益目標的實現。 著名的手機制造商諾基亞公司的成功經驗另世人矚目,而其最主要的思想就是“科技以人為本”,作為企業(yè),這是值得我們學習和借鑒的,所以這一年來,我們正是注重做好人的工作,充分發(fā)揮廣大職工的聰明才智,同心協(xié)力,努力拼搏,從而圓滿完成公司目標任務。

  思想政治工作人員工作總結 8

  大學生是寶貴的人才資源,是民族的希望,祖國的未來。加強和改進大學生思想政治教育,提高他們的思想政治素質,把他們培養(yǎng)成中國特色社會主義事業(yè)的建設者和接班人對于全面實施科教興國和人才強國戰(zhàn)略,確保我國在激烈的國際競爭中始終立于不敗之地,確保實現全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的宏偉目標具有重大而深遠的戰(zhàn)略意義。幾年來,我系黨總支一直按照學院黨委的行政要求十分重視大學生思想政治教育工作。認真落實學院加強大學生思想政治教育的相關精神。在思想政治教育工作中堅持以學生為本,以就業(yè)為導向,全心全意為學生成長服務的理念,積極探索思想政治教育的內在規(guī)律,在實踐中進行了有益的探索,力求在教育過程中體現特色,突出重點,注重實踐,F將我系學生思想政治工作總結如下:

  一、努力抓好學生管理隊伍的思想政治教育工作

  1、定期召開班主任例會

  嚴格執(zhí)行班主任例會制度,將班主任會議出勤與班主任量化考核掛鉤。會上組織班主任相互交流學生最新思想動態(tài),制定相應管理措施。

  2、通過黨總支會進行時事、政治的學習和愛國主義教育

  我系絕大部分班主任和輔導員都是黨員,在黨總支會議上經常進行時事政治的學習。并通過觀看錄像、閱讀書籍報紙等方式接受愛國主義教育,提高自身政治素質。

  3、學習中國傳統(tǒng)文化

  在系內推行傳統(tǒng)文化學習的時候,首先是從班主任自身做起的。每名班主任輔導員都給自己制定了完整的學習計劃,并相互監(jiān)督學習過程和學習結果。自身掌握以后再在學生中推行。

  4、班主任坐班制度

  嚴格落實班主任坐班制度,凡擔任班主任的老師必須坐班,以便及時發(fā)現和處理學生問題。

  二、以重要的節(jié)慶日為契機開展思想政治教育能比平時收到更好的'效果

  比如“三八”婦女節(jié)當日組織全系女生開展戀愛心理健康教育。“七一”之前組織各種活動、比賽,對學生進行愛國主義教育。教師節(jié)前對學生進行尊師重教的教育。這種“因時制宜”的方法往往還能預防學生事故的發(fā)生,降低突發(fā)事件的發(fā)生率。

  三、結合專業(yè)特色,開展特色活動

  緊密結合實習實訓、校企合作的專業(yè)特色,開展各種專業(yè)競賽,緊抓專業(yè)特色社團,豐富學生課余文化活動,增強學生對專業(yè)的學習興趣。

  四、充分利用學生干部,發(fā)揮其帶頭作用

  我系學生會、團委組織機構健全,開展活動有序。學生干部不僅在思想政治教育中能夠起到帶頭作用,其自身也參與學生管理。對于班主任輔導員的工作有重要的輔助作用。為了不斷提高學生干部自身素質我們經常進行專題學生干部培訓,將他們的日常工作、學習也進行量化考核,以便充分發(fā)揮其主觀能動性。

  五、廣泛推行中國傳統(tǒng)文化教育

  我系自xx年推行《弟子規(guī)》、《三字經》、《朱子治家格言》等傳統(tǒng)優(yōu)良文化的教育。學生學習后自身行為規(guī)范有了很大提高,精神面貌也為之煥然一新。

  六、存在主要問題:

  大學生思想政治教育工作是一項復雜的系統(tǒng)工程。盡管我們做了大量的工作還存在一些突出的困難核問題:一是思想政治工作作為一個系統(tǒng)工程,尚未完全形成全員、全方位、全過程育人的工作合力。二是思想政治教育方法單一,效果不顯著,還有待進一步改進和提高。三是學生管理隊伍人員素質有待不斷提高。

  思想政治工作人員工作總結 9

  20xx年,是集團公司變更為股份公司第一年也是公司六年倍增發(fā)展規(guī)劃實施的開局之年,預示著集團跨入一個嶄新的快速發(fā)展時期,隨著企業(yè)性質的改變、經營模式的改變,經濟成分格局的變化,企業(yè)員工價值觀的改變,使企業(yè)思想政治工作呈現新的特點、面臨新的問題和挑戰(zhàn),我感到了緊迫感和使命感。為更好地傳承企業(yè)文化,創(chuàng)新思想政治工作提出來的更高要求,本人結合實際工作狀況,淺談新時期做好企業(yè)思想政治工作幾點方法。

  一、立足企業(yè)自身特點,不斷探索創(chuàng)新

  改制以來,集團針對改制企業(yè)思想政治工作出現的普遍問題,我集團在企業(yè)發(fā)展中始終堅持抓住思想政治工作和企業(yè)文化建設的不斷創(chuàng)新,在中層管理人員配備、學習培訓、活動經費投入等方面給予了足夠的重視和科學的安排,不斷加強思想政治工作的“硬件”建設,每年都進行思想政治工作與企業(yè)文化建設研討會等一系列工作安排,做到了思想政治工作規(guī)劃好、學習培訓到位好、活動經費落實好。同時對思想政治工作的“軟件”提升也進行有益的探索和創(chuàng)新,總結出了具有我集團特點的思想政治工作和企業(yè)文化建設的方法。成為我們基層單位做好思想政治工作的重要教材。

  二、忠于企業(yè),作風正派,發(fā)揮表率作用。

  作為企業(yè)中層管理人員及黨務工作者,持有集團股份,享受企業(yè)經營者年薪制,相對福利待遇比普通員工高。在這種狀況下,更需要我們中層管理人員忠于企業(yè),做到一心為企,把全部精力放在工作上,不從事第二職業(yè),不做損害企業(yè)利益及名譽的事情,時時樹立管理正氣,堅持原則,嚴格按規(guī)章制度辦事。凡是要求員工做到的,自己首先做到;凡是要求員工不做的,自己堅決不做。要堅持做到自警自律,做到工作向我看齊、自律以我為準、監(jiān)督從我開始,處處維護企業(yè)形象,通過自身努力的工作與企業(yè)共成長同命運。我認為只有忠誠于企業(yè)才能得到上級和組織的信任及員工的支持。在個人作風方面,遵紀守法,做到抵得住誘惑,管得住小節(jié),自覺遵守集團各項規(guī)章制度,嚴格按集團中層管理人員廉潔從業(yè)承諾書要求自己,時刻牢記“七個不準”、“十個嚴禁”,在工作中以身作則,遠離“六大陷阱”,一切以企業(yè)利益為重。時刻保持清醒頭腦,廉潔自律,勤政務實,發(fā)揮表率作用,加強自身修養(yǎng)。作為企業(yè)中層管理人員及黨務工作者,樹立了良好的自身形象,才能在單位有立足之地,打鐵還得自身硬,才能更好地做好群眾思想政治工作。

  三、思想政治工作與企業(yè)生產經營相結合,牢固樹立企業(yè)經營理念和企業(yè)宗旨。

  思想政治工作雖然屬于意識形態(tài)領域,但其對人的思想觀念的改造卻在生產經營實踐中起到至關重要的作用。因此,思想政治工作只有緊緊圍繞生產經營實際,服務企業(yè)的中心工作,才能最大限度地凝心聚力,為企業(yè)發(fā)展帶給強有力的精神動力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說教形式,把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產經營實踐的各個環(huán)節(jié)中去,把企業(yè)生產活動中出現的各種矛盾作為思想政治工作的著力點和落腳點,挖掘矛盾深層次原因,總結矛盾背后規(guī)律性的東西,不斷宣揚企業(yè)經營理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會到“企業(yè)做強、員工富!薄

  四、全方位關愛員工、激發(fā)員工積極性、提升員工綜合素質。

  一個適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境,是每個人都夢寐以求的,也是促使員工用心工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項很關鍵和重要的工作,因此堅持“以人為本”的管理方式,讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中,使員工看到企業(yè)發(fā)展的完美遠景,對企業(yè)的發(fā)展有強大的信心,從而最大程度的發(fā)揮和調動員工的積極性和主觀能動性。同時對員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵”、“幫忙”、“關心”,幫忙員工解決醫(yī)療、子女教育、社會保障等方面遇到的困難和問題,堅持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個員工的理想、感情、人格和生命,發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力,為員工設置展示自己才華的平臺。集團20xx年推出的《完善員工晉升通道實施方案》及《員工晉升辦法》,這一制度很好地為員工帶給了一套清晰的目標指向系統(tǒng),在今后的'工作中期望制定更多的發(fā)現人才、提拔人才、使用人才的制度。

  堅持加強員工的思想政治教育和培訓力度,在企業(yè)中大力提倡奉獻精神,培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團隊意識,最終到達提升員工綜合素質的目的。以思想教育為切入點,以實際工作為契合點,以崗位培訓為突破點,以素質提升為升華點,以知識技能培訓為方向,以做好本職工作為基礎,增強員工業(yè)務學習的主動性、自覺性。加強崗位工作知識教育培訓,這幾年我公司一向堅持崗位內培、參加省、市組織的崗位培訓及設備廠家組織的業(yè)務培訓,作為汽車檢測單位的目的就是提高業(yè)務知識服務于生產經營,服務于車戶。在今后我公司還會堅持這一制度。

  思想政治工作與企業(yè)文化建設相結合,利用企業(yè)文化提高員工競爭意識、創(chuàng)新精神、奉獻精神、服務理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去,用企業(yè)精神培育人,用企業(yè)形象凝聚人,大力宣傳企業(yè)功臣、十杰員工、魅力員工、優(yōu)秀員工優(yōu)秀事跡,激勵員工學趕先進。全方面提升員工綜合素質。

  總之,在集團進入快速發(fā)展的新時期,保持一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此,思想政治工作務必跟上時代的發(fā)展,把握大局,看清形勢,按照市場的客觀變化對員工隊伍進行正確的思想引導,把員工的思想引導到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識上來,最終在企業(yè)實現社會價值的過程中員工同步實現自我價值,真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開道、保駕護航,為企業(yè)發(fā)展營造一個健康和諧的好環(huán)境。

  思想政治工作人員工作總結 10

  本學期本著“教好教會、學好學會”,堅持高效課堂理念開展工作。簡要總結如下:

  1、貫徹落實市教研室教研工作計劃,學習先進課改經驗,觀摩優(yōu)質課、錄像課,觀摩教研室組織的城鄉(xiāng)交流課,參加高一、高二、高三各年級教研,并組織研討。

  2、貫徹落實我校教學工作計劃,開展有效教研、推進高效課堂。積極參加我校的每日一課,青年教師聽課30節(jié),老年教師20節(jié)。開展研究性學習教學工作。

  3、加強教學常規(guī)管理,嚴格教案、備課、布置和批改作業(yè),嚴格考試制度,交換出題、流水閱卷。

  4、高一年級側重初高中銜接,高二年級側重學業(yè)水平考試的備考,高三側重一輪復習。對于我校而言,學考是重中之重,壓力很大。

  5、積極參加各項業(yè)務培訓、集體研討、暑假研修,努力完成上級布置的各項任務。

  6、陳晶、王丹丹獲我校青年教師教學能手,楊雁君獲省暑假研修優(yōu)秀學員,本組被評為校先進教研組。陳晶老師執(zhí)教校年會公開課。

  本學期,我有幸繼續(xù)參與新課改,在新課標新理念的指導下,從事初一年級思想品德課教學,在教學過程中,給我?guī)砹巳碌母惺,使我對教育教學有了更深的認識,也進行了更深的思考。下面對本學期教學工作做以下總結,具體如下:

  首先,我在思想上端正自己的態(tài)度,堅持課改!皩W高為師,德高為范”,在學生心目中老師要有扎實的專業(yè)知識和廣闊的知識面,還要在道德行為上以身作則。因此,在自覺遵守《教師法》中的法律法規(guī)的同時,還要認真執(zhí)行國家的教育方針,探索有效的`教育教學形式,認真完成各項工作。

  其次,要重構教材,思想品德七年級新教材是以中學生的現實生活為課程內容的主要源泉,以密切聯(lián)系學生生活的主題活動或游戲或生活情景為載體,引導學生在學習中發(fā)展,在發(fā)展中學習。

  基于思想品德課程標準和思想品德七年級教材,在本學期教學之前,我就認真閱讀教材,本冊教材主要內容是走向自立,成為自尊、自信、自立、自強、自律的人。重構教材,提前制定好教學教案、導學案、課件。在本學期的教學中,我注重讓學生課前收集信息,課上展示、交流信息,課后實踐,通過學生之間的合作討論,并結合課堂的小故事、小品、情景研討。課后的社會調查、小報制作、寫感想、演講稿等形式多樣的活動,使學生更多地是通過實際參與活動,動手動腦,而非僅僅依靠聽講來學習。從而徹底改變了學生的學習方式。

  第三、發(fā)揮學生學習的主動性。思想品德七年級新教材,最大的特點是讓學生在課堂上自主學習、合作探究、鼓勵學生大膽提出問題、探索問題,通過學習探究,自己去感悟生活中的一個道理。事實證明課堂上,老師越是“放手”,學生的思維就越活躍,越能提出有思考價值的問題,課堂上學習的效率就越高,所感悟的道理就越深刻。本學年的教學工作,我感受到不同以往的教學理念:學生真正成了課堂的主人,在課堂上可以暢所欲言,鼓勵學生質疑,提倡合作探究,設立小組學習記錄本,使小組合作學習落到實處,不流于形式。發(fā)現問題,及時解決。例如小組書寫展示部分,發(fā)現學生參與的積極性降低了,我就讓學生自己構建知識結構,在強調知識準確性的同時,也講究形式美。

  第四、關注課后,及時批改導學案,通過對學生的作業(yè)、練習檢查學生對知識的掌握情況,并在每次測驗中總結學生的存在問題和薄弱環(huán)節(jié),加以強調訂正。讓學生改正后告訴我為什么,確保他們真正懂。

  課后輔導是重要的一個環(huán)節(jié)。部分學生缺乏自控能力,常不能按時完成作業(yè),有的甚至抄作業(yè)。針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,我們的愛心要體現在耐心上,要落實到位。

  第五、激發(fā)學生的學習興趣。要長時間使學生對思想品德這一學科保持興趣,光靠課堂上的教學是不可能做到的,通過學生的“自我展示”、“說句心里話”活動調動他們的積極性,以促進教學效果的實現。利用現代多媒體技術,例如班班通、QQ群、微博等,提高學生的參與性,實現師生間的互動交流。新課程觀對我提出了更高的要求,需要不斷學習和鍛煉,具有一定的駕馭課堂、調控課堂的能力,而我在這方面也還需要加倍地努力。

  總之,作為的一名政治老師,我一定與時俱進、參與課改、創(chuàng)新教學,與學生一起成長,與課改共同進步。希望在未來的日子里,能在各位領導、老師的指導下,取得更好成績。=

  思想政治工作人員工作總結 11

  20xx年,在經投集團黨委的領導下,環(huán)?瓦\公司紿終把思想政治工作貫穿于企業(yè)的生產經營工作之中,注重員工的思想意識和品德教育,激發(fā)員工的創(chuàng)造性,以增強公司的感召力和凝聚力,努力建設一支政治素質好、業(yè)務能力強、作風形象好的員工隊伍,為圓滿完成公司的各項生產任務提供堅強的思想政治保障。現將今年思想政治工作總結如下:

  一、領導重視,明確責任

  1、為確實抓好公司員工思想政治工作,公司專門組織制定和下發(fā)了張環(huán)客黨發(fā)[20xx]1號文件《思想政治工作方案》!斗桨浮访鞔_了由公司黨總支領導,形成了經營班子、工、青、婦組織齊抓共管、各負其責、整體推進,全公司各部門共同參與、上下聯(lián)動的工作格局,以公司中管層、分隊長、站長、黨團員、先進模范人物為基本隊伍,建立“大政工”體系。

  2、建立兼職政工員聯(lián)系制度。為全面加強員工的思想政治工作,以點帶面,以局部帶整體,公司決定建立兼職政工員聯(lián)系點工作制度,并下發(fā)了張環(huán)客黨發(fā)[20xx]6號文《兼職政工員聯(lián)系點制度》。明確了兼職政工員的選聘原則、工作職責、工作要求、考核、分工等具體條款。

  3、積極探索,找準思想政治工作的根本。針對公司員工來源廣泛,流動性大,思想情況十分復雜。因此,只有加強企業(yè)思想政治工作,在員工中形成愛崗敬業(yè)、忠于職守、廉潔忠誠的氛圍,企業(yè)才有戰(zhàn)斗力和凝聚力。公司要求政工員深入基層到員工身邊,傾聽員工的心聲和建議,及時如實的向公司黨組織匯報、反應相關問題,主動溝通交流。同時,公司進行了多種形式的培訓和教育,建立了雙向交流機制,使員工和政工員的交流渠道暢通,做到上情下達、下情上達,及時了解員工的思想動態(tài),把各種不良苗頭消滅在萌芽中。

  二、形式多種,狠抓落實

 。ㄒ唬﹦(chuàng)新內涵,堅持抓好與實際工作相結合的思想政治建設工作

  作為旅游窗口服務企業(yè),環(huán)保客運公司抓住企業(yè)本身的服務特點,把“服務游客、有求必應”作為企業(yè)思想政治工作的主題,注重抓好多個結合:

  1、把思想政治工作和企業(yè)黨建相結合。通過加強企業(yè)黨的建設,特別是今年通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,企業(yè)黨組織成為思想政治工作的主要力量,要求亮明黨員身份,接受游客和群眾的監(jiān)督。強化黨員意識,實現黨員組織上“回歸”、思想上“回歸”,消除黨員抱著“打工掙錢”思想為游客服務,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,激勵員工,用黨員一言一行來感化員工,使員工在潛移默化中思想得到升華,帶動引導廣大員工創(chuàng)先爭優(yōu)。

  2、把思想政治工作和企業(yè)文化建設相結合。通過加強企業(yè)文化建設,扎實做好文化宣傳,辦好內刊《環(huán)?燔嚒房,使內刊成為宣傳公司經營方針政策,員工學習溝通交流的窗口,同時,通過宣傳好人好事,弘揚正氣,做員工貼心服務者,使職工的思想道德建設、價值觀念教育、理想信念教育得到進一步提升,統(tǒng)一了員工思想認識,增強了戰(zhàn)斗力和凝聚力,使企業(yè)煥發(fā)活力。

  3、把思想政治工作和企業(yè)經營管理相結合。把思想政治工作融于經營管理各個環(huán)節(jié)中,以服務游客、服務旅游為大局,開展思想政治工作,實現了“兩手抓,兩促進”。

 。1)大力開展以“熱愛公司、愛崗敬業(yè)”為主線的職業(yè)道德教育,培養(yǎng)員工良好的艱苦奮斗、甘于奉獻、勤儉、勤業(yè)、精業(yè)的敬業(yè)精神。

  (2)大力開展安全教育,安全管理不放松,預防為主。特別是實行每天早上“早例會”制度,要求主持者每天要“一講”、“二看”。“一講”是總結以往出現的問題,重申以后注意事項,“二看”是要認真注意駕駛員的精神狀態(tài),如果發(fā)現有疲勞的、精神萎靡不振的要及時溝通,該休息的必須休息。引導員工充分認識到安全工作是交通運輸企業(yè)的生命線,自覺提高安全生產意識,防范安全事故發(fā)生,杜絕重特大交通事故。

  截止11月份,公司共召開早出車會議1080次,中層骨干會60次,安全生產例會60次,專題安委會會議2次,事故及事故苗頭分析會22次,車輛日常安全檢查2256次,發(fā)現行車違章58人次,現場糾正違章人18次,查處違章40人次,對駕駛員個別安全培訓談話26人次。

 。3)開展安全工作管理者與駕駛員“結對子”活動,掌握駕駛員的思想動態(tài)、工作心情、家庭狀況等相關信息,并要求管理者積極、主動的為駕駛員排憂解難,為駕駛員安全行車提供強有力的保障。

 。4)實行“啄木鳥”服務質量監(jiān)督活動,發(fā)揮社會監(jiān)督員作用。為了提升公司員工服務質量,今年公司聘請了熱愛旅游事業(yè)、社會責任感強、誠實可靠、素質較高的社會監(jiān)督員10名。對我公司各種有礙安全行車的違法、違規(guī)行為和服務質量進行監(jiān)督、稽查,并為我公司的安全管理和服務工作獻計獻策。一年來,服務質量有了明顯的提高,有效投訴大大降低。

 。5)引導員工正確認識公司在核心景區(qū)中的位置,我們作為旅游窗口服務單位,我們的服務直接關系到張家界景區(qū)的整體形象,引導員工自覺維護正常的景區(qū)運營秩序,不斷提升服務品質。開展優(yōu)質服務示范性評比活動,以“優(yōu)質服務示范車”、“優(yōu)質服務示范崗”和“優(yōu)質服務示范站場”評選活動,培育員工“把游客當作自己的親人”的服務理念。

 。6)深入開展員工業(yè)務技能、崗位培訓教育等。主要是加強員工對駕駛技能、維修知識、服務知識、安全法規(guī)、勞動法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度等學習。一年至少兩次以上的學習培訓,同時,倡導員工以主人翁姿態(tài),積極有序地參與民主監(jiān)督管理,依法履行義務、行使權利和維護權益。

  (7)加強公司廉政建設,嚴格程序,推行陽光操作,組織好各項招投標活動,對大宗物品采購、工程建設等重大事項堅持會議決定、公開招標制度。截止20xx年,公司共累計支付投資額2億多元,沒有出現一起違法亂紀的事件,良好的經營秩序得到了上級領導和社會各界的廣泛好評。

  4、把思想政治工作和群團組織工作相結合。加強工青婦等群團組織建設,始終堅持黨建帶工、青、婦建的發(fā)展思路,發(fā)揮橋梁紐帶作用,發(fā)揮政工優(yōu)勢,以生產經營為中心,幫助、關心、引導員工參與公司民主管理,積極開展多種競賽活動和文化活動,增強員工隊伍的向心力和凝聚力,營造和諧氛圍。

 。1)以勞模報告會為契機開展“學勞模,趕先進”活動。7月16日,集團公司黨委、工會舉辦的“20xx年優(yōu)秀黨員、勞動模范先進事跡報告會”,勞模們以自己的親身經歷從不同側面介紹自己努力工作,不怕吃苦,樂于奉獻的精神,在員工中引起強烈反響。報告會后,員工紛紛給《環(huán)?燔嚒吠陡,如:《以勞模為榜樣,當學習型員工》、《勞模就在身邊》、《用感恩的心去生活》等文章暢談他們的學習心得與體會。黨總支發(fā)出“學勞模,趕先進”的號召,使得員工學習勞模,爭當先進的氛圍逐漸形成。

 。2)開展創(chuàng)建國家級“青年文明號”活動。為全面提升思想意識,通過活動的開展,帶領公司青年建功立業(yè),倡導職業(yè)文明,以崗位創(chuàng)優(yōu)為重點。公司團總支啟動了創(chuàng)建全國青年文明號活動,做為20xx--20xx年團建工作的重中之重,制定了創(chuàng)建方案和目標,召開了動員大會。

  (二)創(chuàng)新手段,方法多種

  1、發(fā)揮科技優(yōu)勢,開展思想政治工作。公司擁有張家界視窗網站、辦公自動化網和閉路電視系統(tǒng),公司運用這些系統(tǒng)開展思想政治工作,解決了線長面廣、難以集中學習的矛盾,在辦公網絡上開設學習園地,供員工討論和反映情況。

  2、開展用心關愛員工行動,做員工的貼心“服務者”。使思想政治工作深入人心,成為“溫馨工程”和“動心工程”。 今年入景區(qū)游客超歷史記錄,一線員工加班加點,非常辛苦,有的.駕駛員和站場工作人員一天連續(xù)工作10多個小時沒有休息,針對這種情況,黨總支進行了排查摸底,對部分“疲勞”員工予以強制休假,保證生產安全,同時也保證了員工身體健康。針對夏日炎熱天氣,運輸量日均突破萬人大關,要求公司后勤部每天給一線員工按時送上自制的“綠豆沙”,特別是“十一黃金周”期間,還自制了“咖啡”冷飲,有時公司領導親自發(fā)送,這體現一種鼓勵,更是一種關懷。為保證員工更好的休息,給員工新購入的空調被,延長了宿舍空調開放時間。其次,給天子山分部宿舍房頂安裝了遮陽棚,給森林公園分部新修了廚房等等,這一系列關愛行動,做員工的貼心服務者,激勵和感動了員工愛崗敬業(yè)的積極性。

  三、有力的工作,保穩(wěn)定,促發(fā)展

  1、在強有力的政治思想工作帶動下,涌現出了一大批拾金不昧、品格高尚的優(yōu)秀員工和見義勇為、幫助游客的典型事跡,贏得了廣大游客群眾的一致好評。公司拾金不昧行為蔚然成風,救助游客、優(yōu)質服務游客。今年公司拾金不昧等好人好事共計產生433例,拾得客人遺失物品總價值高達100多萬元。其中,天子山分部駕駛員張曉林拾到游客失物后,在找尋失主無果的情況下,主動按身份證上地址與當地公安局取得聯(lián)系,使得洛陽游客小張失物失而復得,小張?zhí)亟o公司寫來感謝信并贈送一面錦旗,一時傳為美談。

  2、各項安全指標均在年初控制范圍內。截至20xx年11月20日,營運車輛共計安全運行757.9萬km,一般責任事故頻率:1.5次/百萬車公里;事故責任死亡頻率:0;事故直接經濟損失率:2.5萬元/百萬車公里;輕微性事故頻率:2.1次/百萬車公里。以上安全四項指標均控制在公司安全管理目標之內。

  3、激發(fā)了廣大員工的積極性、創(chuàng)造性,促進了公司經營生產,圓滿完成了年初董事會下達的各項指標任務。

  四、繼續(xù)推進

  縱觀全年工作,思想政治工作力度得到進一步加強,思想政治工作機制逐漸完善,通過全體員工的共同努力,促進了公司安全生產、服務質量的順利開展,取得了一定的成績。在新的一年里,公司將繼續(xù)落實各項思想政治工作,特別是進一步完善政工員管理機制,向先進的思想政治工作單位學習和取經,為企業(yè)快速、穩(wěn)定發(fā)展提供強有力的思想政治保障。

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