勞務(wù)服務(wù)合同
隨著法律知識(shí)的普及，我們用到合同的地方越來(lái)越多，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。相信大家又在為寫(xiě)合同犯愁了吧，以下是小編精心整理的勞務(wù)服務(wù)合同，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
勞務(wù)服務(wù)合同1
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，雙方在自愿、平等、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上就勞務(wù)服務(wù)有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容：甲方委托乙方為甲方接待浙江省省長(zhǎng)一行領(lǐng)導(dǎo)蒞臨視察工作事宜提供相關(guān)勞務(wù)服務(wù)。
二、視察接待時(shí)間：年月日時(shí)分。
三、視察接待地點(diǎn)：。
四、服務(wù)項(xiàng)目及收費(fèi)(請(qǐng)?jiān)谶x定的項(xiàng)目前打√，未選擇項(xiàng)目請(qǐng)劃去)
(一)設(shè)備租賃與物料購(gòu)買(mǎi)服務(wù)：
□租賃備用麥克風(fēng)3只 180元/天 預(yù)定天
□租賃備用音箱、調(diào)音臺(tái)一套 3000元/天 預(yù)定天
□租賃專業(yè)照相機(jī)一臺(tái) 200元/天 預(yù)定天
□租賃專業(yè)攝影機(jī)一臺(tái) 500元/天 預(yù)定天
□訂制領(lǐng)導(dǎo)座次牌 每個(gè)5元 預(yù)定個(gè)
□大型鮮花若干盆 1500元
□印刷品(含橫幅、文化墻印刷、會(huì)議資料打印)元
□租賃對(duì)講機(jī)3個(gè)(領(lǐng)導(dǎo)隨從、會(huì)議室、電梯) 150元/天 預(yù)定天
□無(wú)憂醫(yī)保紀(jì)念卡大卡+小卡 制作設(shè)計(jì)元
□紅地毯 20元/平方 預(yù)定天
□高級(jí)文房四寶租用 200/天 預(yù)定天
(二)制作設(shè)計(jì)費(fèi)用：
□ppt制作(標(biāo)準(zhǔn)：首頁(yè)、內(nèi)頁(yè)、尾頁(yè)、板式) 1500元
□flash電視動(dòng)畫(huà)演示 150-500元/秒 預(yù)定秒
□文化墻設(shè)計(jì) xx-3000元
□活動(dòng)全程后期剪輯制作： 1000元/5分鐘 預(yù)定分鐘
(三)服務(wù)費(fèi)用：
□活動(dòng)前期服務(wù)： 1000元
包含場(chǎng)地測(cè)量，人員交通餐補(bǔ)，預(yù)演人員到位
□活動(dòng)期間服務(wù)： 5000元
包含模特聘請(qǐng)，攝影師聘請(qǐng)，攝像師聘請(qǐng)，現(xiàn)場(chǎng)調(diào)控人員勞務(wù)
□活動(dòng)后清潔服務(wù) 500元
甲、乙雙方按照上述收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)定天數(shù)、數(shù)量、時(shí)間進(jìn)行初步核算，本次甲方應(yīng)支付給乙方的接待勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用預(yù)計(jì)為元。實(shí)際天數(shù)、數(shù)量、制作時(shí)間高于預(yù)定的，按照實(shí)際天數(shù)、數(shù)量、制作時(shí)間進(jìn)行結(jié)算。
五、費(fèi)用支付方式、期限
1 本合同生效后即日內(nèi)，甲方應(yīng)按總服務(wù)費(fèi)用的% 即元支付給乙方作為預(yù)付款;
2 接待策劃方案完成并通過(guò)后，甲方應(yīng)向乙方支付費(fèi)用總額的%，即元;
3 余款應(yīng)當(dāng)在本次接待結(jié)束后十天內(nèi)付清。
4 甲方支付給乙方的費(fèi)用為稅后勞務(wù)報(bào)酬(扣除個(gè)人所得稅等稅費(fèi))，乙方無(wú)需提供發(fā)票。
5 增加服務(wù)項(xiàng)目的，服務(wù)費(fèi)用應(yīng)即時(shí)結(jié)清。
6 其他約定
六、合同的解除
(一) 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以終止合同;
(二)甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)單方解除合同，并要求甲方賠償損失，同時(shí)支付乙方已經(jīng)實(shí)際支出和提供的勞務(wù)的費(fèi)用：
1 甲方明確表示或者以自己的行為表明不支付全部或者部分服務(wù)費(fèi)用的;
2 甲方遲延支付全部或者部分服務(wù)費(fèi)用，經(jīng)乙方催告后日內(nèi)仍未支付的;
(三)乙方明確表示或者以自己的行為表明不提供全部或者部分服務(wù)的，甲方有權(quán)單方解除合同，并要求乙方賠償損失，同時(shí)退還已經(jīng)收取甲方的費(fèi)用。
七、不可抗力的發(fā)生
因不可抗力的發(fā)生，致使合同無(wú)法繼續(xù)履行的，合同終止，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，已履行的部分所發(fā)生的直接費(fèi)用，由相對(duì)方支付;合同能夠繼續(xù)履行的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以接續(xù)履行。
因一方遲延履行或者不適當(dāng)履行合同后，發(fā)生不可抗力，致使合同無(wú)法繼續(xù)履行的，遲延履行或者不適當(dāng)履行的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相對(duì)方所發(fā)生的直接費(fèi)用。
八、甲方的違約責(zé)任
1 甲方因本合同第六款第三項(xiàng)規(guī)定以外的.原因提出單方解除合同的，乙方應(yīng)采取適當(dāng)措施防止損失擴(kuò)大，并有權(quán)要求甲方在15日內(nèi)按總服務(wù)費(fèi)用的10%支付違約金，同時(shí)甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方已經(jīng)實(shí)際支出和提供勞務(wù)的費(fèi)用。
2 由于甲方原因，造成合同不能按照服務(wù)要求履行的，責(zé)任由甲方承擔(dān)，并應(yīng)當(dāng)支付乙方已經(jīng)實(shí)際支出和提供勞務(wù)的費(fèi)用。
九、乙方的違約責(zé)任
乙方因本合同第六款第二項(xiàng)規(guī)定以外的原因而提出單方解除合同的，甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施防止損失擴(kuò)大，并有權(quán)要求乙方在15日內(nèi)按總服務(wù)費(fèi)用的10%支付違約金。同時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)退還已收取的所有款項(xiàng)。
十、合同爭(zhēng)議的解決辦法
因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決或者申請(qǐng)調(diào)解解決，協(xié)商、調(diào)解無(wú)法達(dá)成一致或者不愿協(xié)商、調(diào)解的，可選擇以下第(二)種方式解決：
(一)向/仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;
(二)向被告所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他約定事項(xiàng)
本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效，雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書(shū)面形式，作為本合同的附件，附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(簽章)： 乙方(簽章) ：
委托代理人 ： 委托代理人 ：
地 址 ： 住 所 ：
電 話 ： 電 話 ：
合同簽訂日期：年月日 合同簽訂地點(diǎn)：杭州市
勞務(wù)服務(wù)合同2
甲方：
乙方：
甲乙雙方一致認(rèn)可并同意以下約定：
1.本合同中甲方與乙方的關(guān)系是公司與公司之間的服務(wù)外包關(guān)系。不是勞務(wù)派遣關(guān)系。甲方將保安工作外包給乙方，乙方作為一個(gè)整體對(duì)甲方提供服務(wù)，乙方員工代表乙方進(jìn)行服務(wù)。
2.甲方不因這些員工在甲方場(chǎng)所工作而與其產(chǎn)生任何勞動(dòng)關(guān)系。
3.如果乙方的員工與乙方因任何員工發(fā)生勞資糾紛，與甲方無(wú)關(guān)，由乙方自行處理。
4.乙方應(yīng)當(dāng)在有甲方工作人員在場(chǎng)的情況下，將其與甲方的服務(wù)合同關(guān)系告知乙方派遣的員工，并使這些員工知曉：自己只與乙方存在勞動(dòng)關(guān)系而與甲方不存在任何勞動(dòng)關(guān)系，甲方?jīng)]有法律義務(wù)與他們簽訂勞動(dòng)合同。
5.乙方應(yīng)當(dāng)在本合同簽訂后一周內(nèi)將其派遣員工的勞動(dòng)合同送至甲方通訊地址。
保安服務(wù)具體約定：
依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)，本著誠(chéng)實(shí)守信、平等互利的原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
第一條 保安服務(wù)內(nèi)容
1. 對(duì)雙方確認(rèn)的目標(biāo)、區(qū)域?qū)嵤┌踩Ｐl(wèi)，做好防火，防盜，防破壞工作，防止和制止侵害甲方財(cái)產(chǎn)安全的行為發(fā)生。
2. 乙方保安員的具體值勤崗位、職責(zé)范圍和勤務(wù)安排，由甲乙雙方在法律允許的范圍內(nèi)協(xié)商確定。
第二條 甲方責(zé)任
1．為乙方保安人員提供必備的工作和生活條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯(lián)絡(luò)工具、組織訓(xùn)練學(xué)習(xí)和住宿做飯的場(chǎng)所等。
2．按合同約定的時(shí)間和方式向乙方支付保安服務(wù)費(fèi)。
第三條 乙方責(zé)任
1．乙方指派 名保安員負(fù)責(zé)甲方的安全護(hù)衛(wèi)工作，被派遣人員應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)甲方面試同意后，方可正式辦理派遣手續(xù)。選派的`保安員必須經(jīng)過(guò)正規(guī)的保安培訓(xùn)，無(wú)違法犯罪前科，并向甲方提供保安人員的人事檔案。
2．保安員應(yīng)嚴(yán)格履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)要求，并遵守甲方符合法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3. 乙方應(yīng)和保安員簽訂《綜合工時(shí)制勞動(dòng)合同》，并不得拖欠工資，在請(qǐng)求甲方支付保安服務(wù)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)向甲方提供按時(shí)足額發(fā)放工資的證據(jù)材料。
4.乙方負(fù)責(zé)保證經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合法性，保證提供的保安服務(wù)符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并保證符合在特許經(jīng)營(yíng)范圍之內(nèi)的規(guī)定。
5.乙方不得擅自調(diào)動(dòng)派駐到甲方工作的保安員，如須調(diào)動(dòng)，應(yīng)提前征得甲方同意后方可進(jìn)行。乙方滿足甲方對(duì)保安員的質(zhì)量要求，對(duì)甲方提出的不合格者及時(shí)補(bǔ)充和調(diào)換。
第四條 保安服務(wù)費(fèi)及支付方式
1. 甲方按每名保安每月元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)，該服務(wù)費(fèi)包括保安員的工資總額、社保經(jīng)費(fèi)、個(gè)人所得稅、伙食費(fèi)等全部勞動(dòng)報(bào)酬。乙方應(yīng)按時(shí)足額發(fā)放全部保安員的工資，代扣個(gè)人所得稅、代扣社會(huì)保險(xiǎn)金。乙方保證不會(huì)因乙方與保安員之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議或糾紛影響甲方在本合同項(xiàng)下的權(quán)益。
2．保安服務(wù)費(fèi)按照月度支付，甲方每月15日前支付上月度保安服務(wù)費(fèi)元，由乙方提供有效發(fā)票領(lǐng)取。
3．乙方每年負(fù)責(zé)保安員人身意外傷害保險(xiǎn)，并向保險(xiǎn)公司投保。
第五條 合同期限
本合同自年月日起生效，有效期限自 年月 日止。
第六條 合同的變更及違約責(zé)任
1．在合同有效期內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更本合同。
2．在合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)單方終止合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。
3．由于乙方保安人員進(jìn)行保安服務(wù)工作時(shí)的過(guò)失或故意行為，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第七條 爭(zhēng)議的解決方式
甲乙雙方因合同履行發(fā)生其他爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方均可向甲方所在地人民法院起訴。
勞務(wù)服務(wù)合同3
甲方：___________
地址：___________
電話：___________
乙方：___________
地址：___________
電話：___________
甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定，就甲方派遣其合同制員工(以下簡(jiǎn)稱勞務(wù)人員)至乙方工作之有關(guān)事宜，在平等自愿、互信互利的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條 甲乙雙方合作期限
甲、乙雙方合作期限為_(kāi)______年，自本合同生效之日起計(jì)算。
第二條 勞務(wù)人員的派遣
1.乙方向甲方提出勞務(wù)派遣書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲乙雙方確定后簽訂本合同。乙方可自行招聘勞務(wù)人員，也可委托甲方招聘。
2.經(jīng)乙方與求職人員雙向選擇后，乙方將決定錄用人員的名單、工作期限、擬安置的工種、工作崗位及地點(diǎn)、崗位要求、勞務(wù)人員在法定時(shí)間提供正常工作之情況下的月工資及福利待遇、各項(xiàng)保險(xiǎn)、住房公積金額以及勞務(wù)人員崗位調(diào)整情況等具體列明，以書(shū)面的形式提交甲方并作為本合同的附件。
3.甲方根據(jù)乙方提交的有關(guān)記載著被乙方?jīng)Q定錄用人員的具體名單、工作期限、工資福利待遇等書(shū)面材料，分別與錄用的人員簽訂勞動(dòng)合同，建立勞務(wù)人員檔案，辦理繳交社會(huì)保險(xiǎn)、退工、工傷等手續(xù)。
第三條 勞務(wù)人員的工作期限
1.勞務(wù)人員的工作期限自勞務(wù)人員應(yīng)向乙方工作報(bào)到之日起至工作期限屆滿且勞務(wù)人員與乙方辦妥交接手續(xù)止。
2.勞務(wù)人員的試用期包括在工作期限內(nèi)。工作期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過(guò)十五日;工作期限在六個(gè)月以上一年以下的，試用期不得超過(guò)三十日;工作期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過(guò)六十日。乙方對(duì)同一勞務(wù)人員只能試用一次。
第四條 勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇等
1.勞務(wù)人員在法定時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的情況下，試用期月工資與試用期滿后的月工資由甲方與勞務(wù)人員具體協(xié)商確定并書(shū)面載明作為本合同的附件，工資標(biāo)準(zhǔn)的確定應(yīng)符合規(guī)定要求。乙方需要?jiǎng)趧?wù)人員延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)采用面洽或預(yù)先告知等適當(dāng)方式與勞務(wù)人員進(jìn)行協(xié)商，并依法給付加班工資。
2.甲方依照廈門(mén)市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，為勞務(wù)人員繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)、特種行業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
3.乙方應(yīng)于每月_______日前向甲方逐月支付應(yīng)付給勞務(wù)人員的工資和應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金。當(dāng)月日前報(bào)到的勞務(wù)人員的工資按全月標(biāo)準(zhǔn)支付;當(dāng)月_______日后報(bào)到的工資按半月標(biāo)準(zhǔn)支付，但社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金需按全月標(biāo)準(zhǔn)支付。因勞務(wù)人員報(bào)到日期的原因而致乙方未能及時(shí)給付勞務(wù)人員第一個(gè)月工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方應(yīng)于次月_______日前一并補(bǔ)足支付給甲方。甲方根據(jù)乙方提供的勞務(wù)人員當(dāng)月的工資清單及社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金額，在次月_______日前支付給勞務(wù)人員，并負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金繳交手續(xù)。根據(jù)崗位考核，個(gè)人工資有出人的，在本人下月工資中進(jìn)行清算。
4.勞務(wù)人員在工作期限內(nèi)發(fā)生工傷或其他事故，乙方負(fù)責(zé)搶救，并及時(shí)通知甲方。甲方負(fù)責(zé)辦理工傷保險(xiǎn)待遇的申請(qǐng)手續(xù)。除由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)勞務(wù)人員和第三人的部分保險(xiǎn)待遇外，其余應(yīng)由甲方向勞務(wù)人員和第三人承擔(dān)的各種相關(guān)費(fèi)用由提供崗位的乙方承擔(dān)。
5.乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為勞務(wù)人員提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動(dòng)條件，保障勞務(wù)人員的.工作安全。
6.乙方可根據(jù)需要對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)和技能方面的培訓(xùn)，其培訓(xùn)費(fèi)用由乙方和勞務(wù)人員直接商定。
7.勞務(wù)人員在乙方工作期間享有法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等待遇。
第五條 甲方的管理費(fèi)收取
1.乙方依據(jù)甲方實(shí)際派遣的勞務(wù)人員人數(shù)，按月向甲方給付勞務(wù)人員管理費(fèi)。乙方使用派遣人員在_______人以下的，管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月元;人以上人以下的，管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月_______元;_______人以上的，管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月_______元。當(dāng)月_______日前向乙方報(bào)到的勞務(wù)人員當(dāng)月管理費(fèi)按全月的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;當(dāng)月_______日后向乙方報(bào)到的勞務(wù)人員，當(dāng)月管理費(fèi)按半價(jià)支付。
2.乙方應(yīng)在每月_______日前將甲方上月應(yīng)得的勞務(wù)管理費(fèi)和勞務(wù)人員上個(gè)月的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)、特種行業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用匯人甲方指定的銀行賬號(hào)。因雙方與勞務(wù)人員均可諒解的原因而致乙方未能及時(shí)向甲方給付的各項(xiàng)費(fèi)用，乙方應(yīng)于次月日前一并補(bǔ)足支付給甲方。
第六條 勞務(wù)人員的教育管理
1.乙方負(fù)責(zé)教育、管理在乙方工作的勞務(wù)人員，甲方予以配合。
2.乙方遵照國(guó)家法律、法規(guī)及本單位的實(shí)際情況，制定教育和管理勞務(wù)人員的規(guī)章制度并書(shū)面告知?jiǎng)趧?wù)人員，該規(guī)章制度應(yīng)提供給甲方備案。
3.乙方應(yīng)加強(qiáng)商業(yè)秘密保密措施。勞務(wù)人員和甲方有義務(wù)保密，不得泄露。甲方違反保密義務(wù)對(duì)乙方造成損失的，甲方承擔(dān)賠償責(zé)任;勞務(wù)人員違反保密義務(wù)對(duì)乙方造成損失的，由乙方直接追究勞務(wù)人員責(zé)任并承擔(dān)崗位管理不善責(zé)任。
第七條 勞務(wù)人員工作期限的解除
(一)協(xié)商解除勞務(wù)人員工作期限
1.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，并征得勞務(wù)人員同意，勞務(wù)人員的工作期限可以提前解除。乙方提出并經(jīng)各方協(xié)商一致解除勞務(wù)人員工作期限的，甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動(dòng)合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金而產(chǎn)生的一切相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
2.勞務(wù)人員以書(shū)面形式提前_______天通知甲方?jīng)Q定不在乙方工作的，或勞務(wù)人員不同意乙方調(diào)換工作崗位、工種或加大工作強(qiáng)度而決定不在乙方工作的，乙方同意與甲方解除勞務(wù)人員的工作期限，但乙方可要求甲方在_______日內(nèi)補(bǔ)充新的勞務(wù)人員至乙方工作。
(二)乙方解除勞務(wù)人員的工作期限
1.勞務(wù)人員發(fā)生下列情形之一的，乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反映，經(jīng)甲方核實(shí)后，乙方可以隨時(shí)書(shū)面通知?jiǎng)趧?wù)人員與甲方解除勞務(wù)人員工作期限，向甲方退回勞務(wù)人員，并可就勞務(wù)人員的過(guò)錯(cuò)行為所造成的損失向勞務(wù)人員主張賠償：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的;
(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，泄露商業(yè)秘密，對(duì)乙方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(5)有侵占財(cái)產(chǎn)、盜竊、賭博、打架斗毆等行為之一的。
2.勞務(wù)人員發(fā)生下列情形之一的，乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反映，經(jīng)甲方核實(shí)后，乙方可以提前_______日以書(shū)面形式通知甲方及勞務(wù)人員解除勞務(wù)人員的工作期限，并向甲方退回勞務(wù)人員甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動(dòng)合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
(1)勞務(wù)人員患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事乙方另行安排工作的;
(2)勞務(wù)人員不能勝任乙方安排的工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
(3)乙方?jīng)Q定錄用勞務(wù)人員時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使乙方無(wú)需再錄用勞務(wù)人員，經(jīng)甲、乙雙方及勞務(wù)人員協(xié)商不能達(dá)成新合意的。
(三)乙方不得解除勞務(wù)人員工作期限
勞務(wù)人員發(fā)生下列情形之一時(shí)，乙方不得提前解除勞務(wù)人員的工作期限并向甲方退回勞務(wù)人員，否則，甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動(dòng)合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及賠償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費(fèi)用均由乙方承擔(dān)：
(1)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;
(2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(四)甲方解除勞務(wù)人員工作期限
1.勞務(wù)人員在試用期內(nèi)決定不在乙方工作的，甲方可隨時(shí)提出與乙方解除勞務(wù)人員工作期限。乙方應(yīng)按勞務(wù)人員實(shí)際工作天數(shù)向甲方給付勞務(wù)人員工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及甲方應(yīng)得的管理費(fèi)等。
2.乙方以暴力、威脅或者非法限制勞務(wù)人員人身自由的手段強(qiáng)迫勞務(wù)人員勞動(dòng)，或未按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提供勞動(dòng)條件的情形而使勞務(wù)人員決定不在乙方工作的，甲方有權(quán)與乙方解除勞務(wù)人員工作期限。甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動(dòng)合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
3.乙方?jīng)]有按照本合同約定及時(shí)向甲方給付勞務(wù)人員工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、管理費(fèi)及檔案管理費(fèi)等各種費(fèi)用時(shí)，甲方有權(quán)與乙方解除勞務(wù)人員工作期限。甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動(dòng)合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
甲方與勞務(wù)人員簽訂的勞動(dòng)合同，未經(jīng)協(xié)商一致乙方不得變更，勞務(wù)人員與甲方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，經(jīng)相關(guān)機(jī)構(gòu)處理應(yīng)支付給勞務(wù)人員的一切費(fèi)用，如果是由乙方原因造成的，全部由乙方支付。
第八條 離職手續(xù)
在勞務(wù)人員的工作期限解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)督促勞務(wù)人員與乙方辦妥離職交接手續(xù)，交還從乙方領(lǐng)取的物品等。因乙方原因拖延辦理解除或終止手續(xù)的，一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。
第九條 違約責(zé)任
1.任何一方違約而給對(duì)方造成損失的，均應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)賠償責(zé)任。
2.乙方未按合同約定及時(shí)向甲方給付勞務(wù)人員工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、住房公積金、管理費(fèi)等，甲方未按合同約定及時(shí)給付勞務(wù)人員工資、繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等，均按涉及金額的_______編加收日滯納金，過(guò)錯(cuò)方還應(yīng)承擔(dān)因此而被社會(huì)保險(xiǎn)基金
征繳部門(mén)、住房公積金征繳部門(mén)征收的罰款、滯納金等費(fèi)用。
3.乙方違約解除勞務(wù)人員工作期限的，除應(yīng)承擔(dān)甲方因此與勞務(wù)人員解除勞動(dòng)合同并向勞務(wù)人員給付應(yīng)給付的賠償金等而產(chǎn)生的一切相關(guān)費(fèi)用外，還應(yīng)向甲方給付就該被解除勞務(wù)人員在剩余工作期限甲方應(yīng)可收取的管理費(fèi)及檔案管理費(fèi)之總額。
第十條 爭(zhēng)議解決
甲、乙雙方在履行本合同的過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，可提交司法解決。
第十一條 雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：______________________
第十二條 其他
1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。
2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份。
甲方：______________________
甲方代表：__________________
開(kāi)戶銀行：__________________
賬號(hào)：______________________
日期：_____年_____月______日
乙方：______________________
乙方代表：__________________
開(kāi)戶銀行：__________________
賬號(hào)：______________________
日期：_____年_____月______日
勞務(wù)服務(wù)合同4
甲方基本信息：
甲方（用人單位全稱）：上海科瑞物業(yè)管理發(fā)展有限公司牡丹江分公司
法定代表人（或主要負(fù)責(zé)人）：
甲方住所地： 牡丹江 市 江南新 區(qū) 烏蘇里 路36號(hào) -室
郵政編碼： 157000
乙方基本信息：
乙方（勞務(wù)提供者全名）：
乙方社保繳納方：
身份證號(hào)碼：
常用手機(jī)號(hào)：
常住地址：
常住地郵政編碼：
常住地電話號(hào)碼：
戶籍地址：
戶籍地電話號(hào)碼：
本地緊急聯(lián)系人：
本地緊急聯(lián)系人地址：
本地緊急聯(lián)系人電話：
以上信息皆由乙方本人提供并親筆書(shū)寫(xiě)，乙方確保該信息真實(shí)有效。
乙方本人簽名：
�。ㄒ陨现曳交拘畔⑷缬凶儎�(dòng)，乙方應(yīng)在變動(dòng)之日起五日內(nèi)以書(shū)面的形式通知甲方人事管理部門(mén)，未按本協(xié)議約定之形式予以通知的，原有的信息繼續(xù)有效，甲方可以仍然按此信息行使告知義務(wù)。）
甲乙雙方就民事勞務(wù)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)、行政規(guī)章的相關(guān)規(guī)定，本著平等自愿、公平合理的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱本協(xié)議）。甲乙雙方共同確認(rèn)：本合同一旦生效，愿意共同信守協(xié)議所列各條款，并將本協(xié)議作為解決爭(zhēng)議時(shí)的必要依據(jù)之一。
一 事前聲明
第一條（協(xié)議性質(zhì)） 因乙方屬于以下第 種情形，依法不能建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，甲方就安排乙方工作事宜與其建立民事勞務(wù)關(guān)系（或稱雇傭關(guān)系、特殊勞動(dòng)關(guān)系），簽訂勞務(wù)協(xié)議。
�。ㄒ唬┻_(dá)到法定退休年齡或者已經(jīng)開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員；
（二）協(xié)議保留勞動(dòng)關(guān)系人員；
�。ㄈ┯善渌麊挝焕U納社會(huì)保險(xiǎn)之下崗人員；
�。ㄋ模┢渌� ；
甲方不為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，乙方也不適用勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等規(guī)定。對(duì)此乙方已經(jīng)知悉并表示理解。
第二條（乙方承諾） 乙方在與甲方協(xié)商簽訂本協(xié)議前，明確向甲方作出以下承諾：
（一）乙方在與甲方簽訂本協(xié)議時(shí)與其他單位不存在勞務(wù)關(guān)系及其他任何形式之雇傭關(guān)系；
�。ǘ┮曳较蚣追教峤坏乃胁牧暇钦鎸�(shí)、合法、有效的，向甲方陳述的一切信息資料均是真實(shí)的；
�。ㄈ┮曳缴眢w健康，沒(méi)有傳染、慢性病史，能夠從事戶外工作或中度以下體力勞動(dòng)；
�。ㄋ模┮曳綄�(shí)際情況與以上承諾不符的，乙方愿意承擔(dān)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，愿意接受甲方據(jù)此解除本協(xié)議，同時(shí)甲方將保留進(jìn)一步追究乙方責(zé)任的權(quán)利。
第三條（甲方告知） 甲方在與乙方協(xié)商簽訂本協(xié)議前，對(duì)于依法應(yīng)告知乙方的及乙方事先要求了解甲方的相關(guān)事項(xiàng)，甲方均已如實(shí)告知，對(duì)此乙方表示知悉。甲方所告知的
內(nèi)容與事實(shí)有重大不符的，甲方將承擔(dān)由此引起的法定責(zé)任。
第四條（協(xié)議成立條件） 乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂前將能證明本人勞動(dòng)關(guān)系或社保關(guān)系的材料交甲方留存。因故未能提交的，至遲在本協(xié)議簽訂之日起十日內(nèi)提交。否則甲方有權(quán)立即與乙方解除本協(xié)議，且不承擔(dān)任何責(zé)任。
二 協(xié)議約定要素
第五條（協(xié)議期限） 本協(xié)議期限自年 月 日起至年 月 日止，共 年 個(gè)月。其中試工期為個(gè)月，自乙方開(kāi)始工作之日起計(jì)算。 第六條（工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)） 甲方安排乙方從事工作（以下簡(jiǎn)稱本工作），工作地點(diǎn)為 、 ，同時(shí)包括甲方的常住地及省級(jí)經(jīng)營(yíng)所轄區(qū)域。甲乙雙方如訂立《職務(wù)聘用書(shū)》的，也包括《職務(wù)聘用書(shū)》內(nèi)所列的地點(diǎn)。
第七條（勞務(wù)報(bào)酬） 乙方的每月基本勞務(wù)報(bào)酬為人民幣 元，每月勞務(wù)津貼為人民幣 元，試工期內(nèi)按兩者合計(jì)數(shù)的百分之 發(fā)放。
勞務(wù)津貼含相關(guān)法定津貼。
第八條（工作時(shí)間） 乙方應(yīng)執(zhí)行的工時(shí)制度為 。無(wú)論實(shí)行何種工時(shí)制度，乙方應(yīng)該遵守甲方的作息安排。
�。ㄒ唬�(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度
1．每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)；
2．一般每日工作開(kāi)始時(shí)間為 ,工作結(jié)束時(shí)間為 ，甲方可根據(jù)需要予以臨時(shí)調(diào)整，乙方應(yīng)該配合。
�。ǘ┚C合計(jì)算工時(shí)制度
1．一般每日工作開(kāi)始時(shí)間為 ,工作結(jié)束時(shí)間為 ，甲方可根據(jù)需要予以調(diào)整，乙方應(yīng)該配合。
2．按一定周期綜合計(jì)算工作時(shí)間，但不超過(guò)該周期內(nèi)法定總工時(shí)；
第九條（加班加點(diǎn)） 經(jīng)甲方安排或者得到甲方書(shū)面許可，乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的.，甲方依法安排乙方補(bǔ)休或計(jì)發(fā)加班加點(diǎn)的勞務(wù)報(bào)酬。乙方擅自延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、節(jié)假日自愿留在工作場(chǎng)所的，不視為加班，亦不計(jì)發(fā)加班加點(diǎn)報(bào)酬。
甲乙雙方一致約定以本協(xié)議第七條所列乙方每月基本勞務(wù)報(bào)酬作為計(jì)發(fā)乙方加班加點(diǎn)報(bào)酬的基數(shù)。
三 協(xié)議變更、解除及終止
第十條（工作內(nèi)容相關(guān)要素調(diào)整） 基于甲方所從事物業(yè)管理行業(yè)具有管理項(xiàng)目分散、項(xiàng)目管理期限的長(zhǎng)短非由甲方單方確定、項(xiàng)目?jī)?nèi)各工種工作時(shí)間分早、中、晚三班、項(xiàng)目?jī)?nèi)或項(xiàng)目間人力調(diào)配頻繁等特性， 甲方根據(jù)實(shí)際情況可與乙方協(xié)商變更所從事的工作，包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間及勞務(wù)報(bào)酬等。甲方提出變更無(wú)需基于被證明的事實(shí)或真實(shí)有效的相關(guān)材料，對(duì)此乙方予以知悉并表示接受。
第十一條（工作變更表示異議） 甲方變更乙方的工作應(yīng)當(dāng)以書(shū)面的形式通知乙方。乙方在接到通知后，應(yīng)當(dāng)按通知書(shū)所規(guī)定的日期到指定地點(diǎn)開(kāi)始工作。乙方對(duì)此如有不同意見(jiàn)，應(yīng)在接到通知后的五日之內(nèi)以書(shū)面的形式提出原因和理由，本人簽署后送達(dá)甲方表示異議。未在約定的時(shí)間內(nèi)或未按約定的形式向甲方表示異議的，視為同意甲方所作的變更。乙方即使提出異議也應(yīng)該先按通知書(shū)所規(guī)定的日期到指定的地點(diǎn)開(kāi)始工作，在工作的同時(shí)與甲方進(jìn)行協(xié)商，否則視為乙方曠工。
第十二條（協(xié)議變更） 甲乙雙方皆可就本協(xié)議的變更事宜與對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商不成的，任何一方皆可解除本協(xié)議。甲方解除本協(xié)議的，無(wú)須承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。
第十三條（協(xié)議解除） 任何一方無(wú)須基于相關(guān)事實(shí)及理由即可隨時(shí)向?qū)Ψ教岢鼋獬緟f(xié)議。一方提出解除本協(xié)議的，應(yīng)該提前五天以書(shū)面的形式告知對(duì)方。一方因故未能提前告知的，補(bǔ)償給對(duì)方相應(yīng)天數(shù)的勞務(wù)報(bào)酬。
第十四條（協(xié)議終止） 有以下情形之一的，本協(xié)議即行終止：
�。ㄒ唬� 協(xié)議約定期限到期的；
�。ǘ� 乙方不再具備本協(xié)議第一條所列的情形，依法不能與甲方建立民事勞務(wù)關(guān)系的；
�。ㄈ� 其他法定情形。
一方據(jù)此通知另一方協(xié)議終止，另一方應(yīng)予接受。
四 規(guī)章制度
第十五條（遵法守紀(jì)） 甲乙雙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行政規(guī)章、社會(huì)公德和職業(yè)道德，尊重和維護(hù)對(duì)方的聲譽(yù)和利益。
第十六條（乙方違紀(jì)后果） 乙方有嚴(yán)格遵守甲方制定并發(fā)布的各項(xiàng)規(guī)章制度之義務(wù)，并據(jù)此接受甲方的工作管理。規(guī)章制度包括《員工守則》、單行條例、公告通知、獎(jiǎng)懲辦法、操作規(guī)程、工作規(guī)范等，但并不局限于以上形式。乙方違反規(guī)章制度或者違章作業(yè)的，甲方可視主客觀情況給予紀(jì)律處分，并可處相應(yīng)的罰款。乙方嚴(yán)重違章違紀(jì)的，甲方除給予紀(jì)律處分外還可立即解除本協(xié)議。
五 勞務(wù)報(bào)酬和福利待遇
第十七條（勞務(wù)報(bào)酬支付時(shí)間） 甲方于每月 號(hào)之前支付乙方上個(gè)月的勞務(wù)報(bào)酬。遇有未能遇見(jiàn)的特殊情況或其他客觀原因的，經(jīng)告示，可以延遲支付若干工作日。 乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅由甲方依法代扣代繳。
勞務(wù)服務(wù)合同5
甲方： 乙方：
乙方是依法成立、為政府部門(mén)、企事業(yè)單位提供保安服務(wù)的專業(yè)防護(hù)衛(wèi)公司，具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)�，F(xiàn)應(yīng)甲方需要，派遣乙方保安人員協(xié)助甲方維護(hù)交通秩序。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，現(xiàn)本著平等互惠的原則，依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
第一條 派遣保安人員的任務(wù)
甲方使用乙方保安人員協(xié)助維護(hù)交通秩序、確保道路暢通、做好巡邏、報(bào)警監(jiān)控、車(chē)輛秩序管理等項(xiàng)工作。
第二條 派遣保安人員要求、數(shù)量、服務(wù)期限和地點(diǎn)
1.乙方派遣的保安人員必須為男性，且符合以下條件：
（1）遵守法律、法規(guī)、政策和規(guī)章制度，政治合格，無(wú)違法違紀(jì)前科記錄；
（2）具有良好的道德修養(yǎng)、品行端正、吃苦耐勞、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；
�。�3）具有駕駛資格、從業(yè)資格和較好的履行崗位職責(zé)能力，熱愛(ài)公安工作；
�。�4）初中畢業(yè)以上文化程度，身高在160厘米以上；
�。�5）身體健康，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重大或傳染性疾病，年齡為35周歲以下。
2.乙方向甲方派遣保安人員的具體人數(shù)以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。
3.服務(wù)期限：1年（xxxx年xx月xx日開(kāi)始至xxxx年xx月xx日，具體人員的到位時(shí)間以實(shí)際到位時(shí)間為準(zhǔn)）。
4.派駐服務(wù)地點(diǎn)：甲方指定的管轄區(qū)域。
第三條 保安人員服務(wù)費(fèi)
1.服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：甲方根據(jù)派遣保安人員的實(shí)際到崗時(shí)間，在每人每月XXXX元的基礎(chǔ)上折算、支付保安服務(wù)費(fèi)用。
2.乙方的保安服務(wù)費(fèi)由甲方每季度支付一次；甲方需在每季度結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)支付上一季度的保安服務(wù)費(fèi)。
第四條乙方保安人員到達(dá)崗位后，接受甲方領(lǐng)導(dǎo)，具體工作由保安人員所在部門(mén)負(fù)責(zé)安排落實(shí)。
第五條 雙方的權(quán)利和義務(wù)。
1.甲方享有對(duì)乙方派遣的保安人員在職能工作方面的管理監(jiān)督權(quán)，同時(shí)應(yīng)僅限于在合同約定的服務(wù)范圍內(nèi)。
2.因工作特點(diǎn)要求，需對(duì)保安人員進(jìn)行培訓(xùn)，由甲方負(fù)責(zé)。
3.甲方若發(fā)現(xiàn)乙方保安人員不盡其責(zé)，違反工作紀(jì)律和相關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的，除遇勞動(dòng)法規(guī)定的不可抗拒的特殊情況外，有權(quán)要求乙方在3天內(nèi)予以調(diào)換，乙方應(yīng)予滿足，并將符合甲方要求的保安人員及時(shí)送至甲方指定場(chǎng)所上崗履職，因未及時(shí)予以調(diào)換而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
4.甲方不得安排乙方保安人員從事與職責(zé)不相符的工作，不得從事違法、犯罪行為，乙方派遣的保安人員在聽(tīng)從甲方指揮、開(kāi)展工作的過(guò)程中，因職務(wù)行為導(dǎo)致自身或第三方遭受人身傷害、經(jīng)濟(jì)損失的，且甲方負(fù)有責(zé)任的，由甲方承擔(dān)適當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任。甲方無(wú)責(zé)任或因乙方派遣人員個(gè)人原因產(chǎn)生的賠償責(zé)任，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任；甲方因該類(lèi)侵害、損失被相關(guān)權(quán)利人追究賠償責(zé)任并先予賠償?shù)那樾蜗�，甲方有�?quán)就所其承擔(dān)的損失最終向乙方進(jìn)行追償。
5.被派遣的'保安人員在甲方的具體領(lǐng)導(dǎo)下工作，完成合同規(guī)定的疏導(dǎo)交通秩序、保障安全工作，保安人員在執(zhí)勤過(guò)程中遇到重大突發(fā)事件，保安人員應(yīng)立即向甲、乙雙方領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6.與甲方管理部門(mén)保持經(jīng)常聯(lián)系，隨時(shí)溝通情況，及時(shí)解決執(zhí)勤與管理中的問(wèn)題。
7.乙方負(fù)責(zé)為保安人員配備開(kāi)展工作的制服、標(biāo)志及基本安保裝備（制服、標(biāo)志及裝備的標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行確定），并負(fù)責(zé)為保安員繳納社保等各項(xiàng)法律規(guī)定費(fèi)用，發(fā)放工資。
8.乙方根據(jù)甲方人事部門(mén)的要求向甲方下屬部門(mén)派駐保安人員后，未經(jīng)甲方人事部門(mén)同意，不得擅自變更在各部門(mén)的保安人員人數(shù)。乙方未經(jīng)甲方下屬部門(mén)同意，不得擅自調(diào)動(dòng)派駐到甲方下屬部門(mén)工作的保安人員，如須調(diào)動(dòng)，應(yīng)提前征得保安所在部門(mén)的同意后方可進(jìn)行。
9.因乙方派遣的保安人員不符合合同約定的要求，而產(chǎn)生的費(fèi)用和責(zé)任由乙方承擔(dān)。
第六條 違約責(zé)任及合同的變更、解除和終止
1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面變更和解除本合同。
2.甲方違反本合同約定，逾期、不足額支付服務(wù)費(fèi)的，乙方有權(quán)自應(yīng)付之日起每日按甲方未支付金額的5%要求甲方支付違約金，至甲方付清之日止。
3.如任一方在合同期間無(wú)任何理由單方面終止合同，由責(zé)任方承擔(dān)因此造成的損失，并負(fù)責(zé)賠償對(duì)方合同期總金額25%的違約金。
4.一方因政策規(guī)定或其它特殊原因需要終止合同時(shí)，須提前30天通知對(duì)方，由甲乙雙方協(xié)商解決。若不按照約定提前通知對(duì)方，由違約方承擔(dān)支付對(duì)方合同總金額15％的違約金。
5.因不可抗力因素導(dǎo)致本合同不能履行，合同終止，雙方不負(fù)違約責(zé)任。
6.合同的變更、解除和終止，均不影響本協(xié)議違約責(zé)任條款的效力。
第七條 其他
1.本合同未盡未詳之處，由雙方協(xié)商一致，另行簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具同等法律效力，不一致之處以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
2.履行合同中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向甲方所在地人民法院起訴解決。
3.本合同自雙方負(fù)責(zé)人或簽約代表簽字并加蓋公章之日成立生效。
4.本合同一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)貳份。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
負(fù)責(zé)人/簽約代表：負(fù)責(zé)人/簽約代表：
簽約地點(diǎn)：
簽約日期： 年月日
勞務(wù)服務(wù)合同6
雇傭方： (以下簡(jiǎn)稱甲方) 勞務(wù)方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)建筑法》的規(guī)定以及有關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、本工程勞務(wù)用工工程項(xiàng)目： 臨時(shí)辦公用地周邊設(shè)施建設(shè)，乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。
二、工作期限：
開(kāi)始工作日期： 20 年12月1日
結(jié)束工作日期： 20 年1月31日
三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計(jì)文件和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行施工作業(yè)。
2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項(xiàng)目，必須滿足甲方提供的設(shè)計(jì)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，并經(jīng)質(zhì)檢部門(mén)驗(yàn)收合格。
3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項(xiàng)目，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的`時(shí)間內(nèi)返工，并最終達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，返工所發(fā)生的費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任。
物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
(三)、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘;給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。
六、協(xié)議的終止、變更和解除:本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，不結(jié)算任何費(fèi)用;經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù);甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
七、補(bǔ)充條款：
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方政府頒布有關(guān)法規(guī)法令，并嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律，遵守良好道德準(zhǔn)則。 2、甲方依照國(guó)家和地方各級(jí)政府之有關(guān)法規(guī)制定規(guī)章制度、紀(jì)律及員工守則，乙方有義務(wù)嚴(yán)格遵守，乙方若被發(fā)現(xiàn)不遵照甲方規(guī)章制度和員工守則，甲方將視乙方違反之情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括經(jīng)濟(jì)處罰(賠款或罰款)，口頭或書(shū)面警告，記過(guò)、調(diào)職、降職或解雇。 3、甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作，乙方如無(wú)特別原因應(yīng)服從安排。 4、甲方作為代繳稅義務(wù)人，將在乙方工資內(nèi)扣除乙方依法應(yīng)交個(gè)人所得稅以及中華人民共和國(guó)稅法規(guī)定的其他各項(xiàng)稅款，代為上交國(guó)家。 5、合同期內(nèi)，由于乙方不愿意繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，在乙方自愿的基礎(chǔ)上，甲方將各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)公攤部分以工資的形式直接發(fā)放給乙方，由乙方自行繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。本合同終止或解除后，如乙方提出由甲方補(bǔ)交各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，乙方須把各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳納部分及企業(yè)公攤部分補(bǔ)交給甲
方，由甲方代乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)交手續(xù)，且由之造成的社會(huì)保險(xiǎn)滯納金由乙方全額承擔(dān)。
八、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。
九、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。
甲方: 乙方:
甲方代表簽章：
簽訂日期: 年 月 日
勞務(wù)服務(wù)合同7
甲方：
乙方：
經(jīng)甲方、乙方協(xié)商同意，簽定服務(wù)合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。
一、甲方（用戶）的權(quán)利和義務(wù)
1、有權(quán)要求乙方提供_________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的`勞務(wù)負(fù)擔(dān)。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo)。不準(zhǔn)虐待。
4、負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全。
5、按月付給乙方工資______元，每月遞增_____元，增到_____元，不得拖欠克扣。
6、服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30％，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40％。
7、保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報(bào)酬。
8、乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門(mén)和公司，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
9、乙方在服務(wù)過(guò)程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅勒諊?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢(qián)和物，以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù)。
二、乙方（家庭服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù)
1、自愿為甲方提供_________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。
3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。
4、服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。
5、每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬。
6、服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70％，半年以上，自己負(fù)擔(dān)60％。
7、有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。
8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。
9、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)和公司提出申訴，直至向司法部門(mén)控告。
三、合同簽訂與解除：
1、簽訂合同時(shí)，雙方向公司（合同簽發(fā)部門(mén)）交納介紹費(fèi)_____元，（甲方____元、乙方_____元）介紹費(fèi)一律不退。
2、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí)，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。
3、經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。
4、乙方擅自離開(kāi)用戶家，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問(wèn)題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。
5、合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金_______元整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納_____元違約金。
6、甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
7、本合同經(jīng)雙方商洽期限自_____年____月____日起至____年____月____日。
四、爭(zhēng)議
因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向__________________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
五、其他
1、勞務(wù)合同一式_____份，甲方執(zhí)_____份，乙方執(zhí)_____份，具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽署之日起生效。
甲方：
_____年____月____日
乙方：
_____年____月____日
勞務(wù)服務(wù)合同8
甲 方：____________
地 址：____________
電話：____________
電傳：____________
法定代表人：____________
職務(wù)：____________
國(guó)籍：____________
乙 方：___________
地 址：____________
電話：____________
電傳：____________
法定代表人：____________
職務(wù)：____________
國(guó)籍：____________
以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方，甲﹑乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。
第一條 總 則
1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問(wèn)題，包括財(cái)務(wù)問(wèn)題處理完畢之日止。
第二條 人 員
1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程﹑人數(shù)﹑技術(shù)條件﹑派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表﹑各類(lèi)技術(shù)人員﹑工人﹑管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱“人員”)。
2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
(1)人員離境之前如需變更時(shí)，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司，而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。
(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。
(3)人員工作期限如需延長(zhǎng)，甲方應(yīng)在期滿之前____ 個(gè)月書(shū)面通知乙方。
3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
第三條 簽證和其他證件
1.乙方應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留﹑工作許可證﹑機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費(fèi)用。
甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。
3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留﹑工作許可證和機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。
乙方公司沒(méi)有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資﹑回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)。
4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名﹑出生地和日期﹑職稱﹑護(hù)照號(hào)碼﹑發(fā)照日期和單位﹑出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國(guó)的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時(shí)甲方應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。
第四條 乙方公司的義務(wù)
1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;
2.遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;
3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);
4.不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng);
5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;
6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。
第五條 甲方的義務(wù)
1.對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo)；
2.尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣；
3.不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由；
4.保障人員的安全；
5.對(duì)人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。
第六條 工作時(shí)間
1.人員每周工作5天，每天工作白班8小時(shí)，夜班7小時(shí)，每天工作時(shí)間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。
2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間，合同工資照付。
3.駐地至工地的單程所用時(shí)間，不應(yīng)超過(guò)20分鐘，超過(guò)的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間。
4.人員自中國(guó)到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國(guó)前，應(yīng)分別享有____ 日有薪休息。
第七條 合同工資
推薦合同樣本·勞務(wù)分包合同·勞務(wù)外包合同·勞務(wù)承包合同1.人員的月工資（包括伙食費(fèi)）在本合同有效內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付（美元）：
�。�1）半熟煉工，幫廚，服務(wù)人員
�。�2）熟練技工，廚師
�。�3）工長(zhǎng)
�。�4）技術(shù)員，護(hù)士，翻譯，會(huì)計(jì)員
（5）駐地經(jīng)理
�。�6）工程師，醫(yī)師，會(huì)計(jì)師
�。�7）高級(jí)工程師
�。�8）授權(quán)代表
�。�9）副授權(quán)代表
2.如本合同期超過(guò)1年，自第2年始，每月工資遞增____ %.
第八條 夜班及加班
1.根據(jù)工程的`需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時(shí)原則上不得超過(guò)____ 小時(shí)。
2.夜間時(shí)間系指從當(dāng)日晚上9時(shí)至次日晨5時(shí)。人員夜間工作（指正常夜班工作）甲方應(yīng)按合同工資150%支付工資；人員夜間加班，甲方應(yīng)按合同工資200%支付加班費(fèi)。
3.小時(shí)工資按下式計(jì)算：
第九條 工資和加班費(fèi)支付
1.人員工資支付應(yīng)自人員離開(kāi)中國(guó)________之日起至回到中國(guó)________之日止。平均日工資為月合同工資的1/25.
2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫(xiě)工作時(shí)間和加班時(shí)間，編制工資單，在每月工資結(jié)算日即________日后________天內(nèi)即________日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準(zhǔn)。
3.工資單審批后，甲方應(yīng)在每月工資結(jié)算日即________日后一天內(nèi)將工資和加班費(fèi)以美元支付給乙方。其中：____ %電匯至________銀行營(yíng)業(yè)部乙方公司帳號(hào)；____ %支付給乙方公司工地授權(quán)代表。若甲方延遲付款應(yīng)按延遲天數(shù)，每天按欠付款總額的____ ‰，以美元向乙方支付利息。
付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至中國(guó)________銀行之日（起息日）起。
第十條 稅金
乙方負(fù)責(zé)為人員交納中國(guó)政府所征收的一切稅金；甲方負(fù)責(zé)為人員交納項(xiàng)目所在國(guó)政府所征收的一切稅金。
第十一條 節(jié)假日、每周休息日和年度休假
1.按項(xiàng)目所在國(guó)政府的規(guī)定，每周的休息日為星期________.
2.人員應(yīng)享受項(xiàng)目所在國(guó)政府頒布的法定節(jié)、假日和中國(guó)春節(jié)2天，國(guó)慶節(jié)1天的休假，共________天。
3.人員每工作期滿1年，享受為期________天的回國(guó)年度休假。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國(guó)________間的往返旅費(fèi)。人員工作不滿一年，其實(shí)際休假天數(shù)按下列公式計(jì)算：
實(shí)際工作月數(shù)× （x/12）=休假天數(shù)
4.人員在項(xiàng)目所在國(guó)的節(jié)、假日和中國(guó)上述節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。
5.因工作需要并應(yīng)甲方要求，人員可不回國(guó)休假而留在工地繼續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下，人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費(fèi)甲方支付，同時(shí)支付人員在年度休假期間的實(shí)際工作天數(shù)的合同工資和加班費(fèi)。
第十二條 預(yù)付工資
1.甲方在每批人員抵達(dá)崗位后，即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當(dāng)?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈?dāng)于________美元的預(yù)付工資。
2.乙方對(duì)上述預(yù)付工資從人員抵達(dá)工地后第________個(gè)月還清，每月償還____ 分之一。
第十三條 動(dòng)員費(fèi)
1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動(dòng)員費(fèi)。
2.上述動(dòng)員費(fèi)應(yīng)在每批人員抵達(dá)工地后由甲方隨同人員的機(jī)票費(fèi)以美元一并電匯至中國(guó)銀行乙方帳號(hào)。
第十四條 保 險(xiǎn)
1.乙方為人員自其離開(kāi)中國(guó)________之日起至返抵中國(guó)________之日止在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)由雇主承擔(dān)。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國(guó)公司支付每人每月________美元保險(xiǎn)費(fèi)。
2.人員在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)后，如經(jīng)甲方要求，乙方可向甲方提供必要的證明文件，以避免甲方為人員在項(xiàng)目所在國(guó)重復(fù)投保。
第十五條 醫(yī)療和病假
1.甲方應(yīng)為人員在整個(gè)合同期間因病或因工傷提供免費(fèi)醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購(gòu)，但藥費(fèi)、包裝費(fèi)和運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。
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