精選春節(jié)慰問信3篇
在快速變化和不斷變革的新時代，我們在很多慰問活動種都會使用到慰問信，在他人處于困難時期或節(jié)假日表示關(guān)心、問候時，我們可以用慰問信表示慰問。慰問信的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的春節(jié)慰問信3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
春節(jié)慰問信 篇1
親愛的員工同志們：
值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹(jǐn)代表酒店領(lǐng)導(dǎo)班子，向全體員工以及家屬們致以親切的慰問和美好的祝愿。
酒店開業(yè)已近十年，這十年的風(fēng)雨歷程是充滿機遇、挑戰(zhàn)、艱辛和收獲的十年。在全體員工的共同努力下，酒店不斷深化服務(wù)，在細微化、親情化、個性化的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)建“節(jié)能型、節(jié)約型、環(huán)保型”綠色酒店。本著“以人為本、效益第一、品牌至上”的理念，在集中精力抓好基礎(chǔ)管理和規(guī)范服務(wù)工作的同時，豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，改進營銷手段，加大品牌投入，深挖潛力，開源節(jié)流，不斷提升酒店的綜合競爭力，獲得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
過去的20xx年是奮發(fā)進取，業(yè)績輝煌的一年，全體員工在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，扎實工作，在激烈的市場競爭中，克服各種困難，超額完成了各項目標(biāo)和工作任務(wù)，取得了輝煌的業(yè)績。獲得國家旅游局“銀葉級綠色飯店”榮譽稱號，以高分值通過**省旅游局星評小組對酒店“四星級飯店”的復(fù)核，并第三次被**省評為省級“文明單位”，**海灣酒店是**省酒店業(yè)唯一連續(xù)三次獲得此項殊榮的單位。
在此，謹(jǐn)向全體員工以及家屬致以誠摯的祝賀和崇高的敬意!衷心感謝你們長期以來的支持和關(guān)注!
一年來，酒店的經(jīng)濟效益和社會效益十分顯著，為了回報全體員工的辛勤付出和努力，在新春佳節(jié)即將來臨之際，經(jīng)酒店經(jīng)營班子研究決定，將與往年一樣，酒店為每位在崗的員工(工作滿一年以上)獎勵4個月的全額工資，并在28日年夜飯上以紅包方式發(fā)給大家，以示酒店對每位員工春節(jié)的慰問。希望大家在新春佳節(jié)之際，勤勤懇懇，愛崗敬業(yè)，以更加優(yōu)質(zhì)的態(tài)度做好本職工作，讓廣大賓客滿意，讓酒店領(lǐng)導(dǎo)滿意，也讓自己滿意。
春回大地，萬象更新。20xx年是意氣昂揚，繼往開來的一年，我們肩負(fù)酒店董事會和清能地產(chǎn)集團公司的重托，面臨著新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，任重而道遠。讓我們團結(jié)一致，迎難而上，加快發(fā)展，全面貫徹清能地產(chǎn)集團公司的工作部署，深入弘揚清能精神，為把**酒店建設(shè)成為品質(zhì)卓越的休閑度假酒店而努力奮斗!
祝大家新春快樂，工作順利，闔家幸福，萬事如意!
春節(jié)慰問信 篇2
尊敬的家長：
金雞報曉去, 瑞犬迎新來！值此元旦佳節(jié)來臨之際，重慶五十七中學(xué)向您及您的家人致以節(jié)日的慰問和誠摯的祝福！
重慶五十七中團結(jié)帶領(lǐng)全校教職工，認(rèn)真貫徹落實黨的十八大、十九X精神，緊緊圍繞“學(xué)生成長高于一切”的辦學(xué)宗旨，不斷深化“三品四心”文化特色建設(shè)，各項工作取得了新的成績。育人環(huán)境顯著升級。學(xué)校利用暑假期間，對教學(xué)樓、辦公樓外立面進行了全新打造，并對各大功能室實現(xiàn)了升級換代，教學(xué)信息化水平顯著提升。教育教學(xué)質(zhì)量不斷提升。學(xué)校20xx級中考再創(chuàng)佳績，重點高中升學(xué)率、聯(lián)招上線率繼續(xù)實現(xiàn)突破，保持高位運行。初一初二年級期末十校聯(lián)考在全區(qū)始終處于領(lǐng)先地位。課程建設(shè)卓有成效。在原有的社團活動基礎(chǔ)上，學(xué)校開設(shè)20余門選修課，同時對特色課程進行優(yōu)化，開設(shè)外教口語課，數(shù)學(xué)高階思維課程、美育課程等富有特色的校本課程，提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。師資隊伍持續(xù)增強。20xx年，學(xué)校在本身強大的師資力量基礎(chǔ)上，新涌現(xiàn)多名重慶市骨干教師和學(xué)科名師，各教研組在“團隊智慧整體”的57中經(jīng)驗下，參加市級優(yōu)質(zhì)課大賽頻獲一等獎，彰顯了市級示范初中強大的示范效應(yīng)。
在過去的一年里，各位家長一如既往關(guān)注學(xué)校的改革與發(fā)展，對于學(xué)校工作給予了大力的支持與幫助，學(xué)校全體教職工向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意！
同時，在元旦佳節(jié)即將來臨之際，為了貫徹落實市、區(qū)政府關(guān)于進一步加強“三夜、兩節(jié)”安全管理規(guī)定，確保全校師生度過一個安全祥和的新年，現(xiàn)根據(jù)上級文件精神，結(jié)合本校實際情況，就“平安夜”“圣誕節(jié)”“新年夜”之際學(xué)生安全注意事項，特告知家長，望家長落實要求，加強孩子安全監(jiān)管。
春節(jié)慰問信 篇3
致全體員工的：
各位同事：
大家好!
新年伊始，萬象更新。在新春佳節(jié)即將來臨之際，我謹(jǐn)代表公司及我個人，向全體同事致以節(jié)日的問候!道一聲“大家辛苦了!”
在過去的一年里，通過全體員工的共同努力，網(wǎng)絡(luò)的各項工作都有了新的進步，這是廣大員工一致努力的結(jié)果。在此，特向為公司發(fā)展做出貢獻的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意!
近一個時期，我與總部的同事一直在做公司去年工作的回顧總結(jié)和今后工作的規(guī)劃，其中有一件事特別引起我重視，總想找機會跟大家溝通一下，這就是關(guān)于實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實，公司一直以來對實行計提工資的'同事是不發(fā)年終獎的，因為這部分同事的月工資中已經(jīng)含有獎勵的成分。但是最近我們發(fā)現(xiàn)，各地區(qū)在掌握這個規(guī)定和執(zhí)行的過程中卻存在較大差異，而在總部和地區(qū)的論證過程中，發(fā)現(xiàn)部分區(qū)域仍延續(xù)一些歷史政策，與總部政策存在一定的分歧，所以引起了一些風(fēng)波。我認(rèn)為這當(dāng)然是我們總部管理層的工作沒有做好。我一直倡導(dǎo)并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信，在與外部交往上要講誠信，內(nèi)部的誠信更重要，年初怎樣定的，年底就要怎么辦，年初沒有說，年底就不能做。雖然XX年公司利潤出現(xiàn)了大幅度的下滑，但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情，這是我做事的一貫原則。
同時，我也一直強調(diào)，順豐作為一個有機整體、一個大家庭，各項政策規(guī)定應(yīng)該是一致的，獎金問題更是如此，因為它關(guān)系到員工的切身利益。所以，當(dāng)我了解到這些情況后，心情很沉重，借此機會與大家交流一下，消除一些困惑，也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。作為公司總裁(九年級家長會班主任發(fā)言稿)，我從心底里向大家表示歉意，是我的工作沒有做細做好，給大家增添了不應(yīng)有的煩惱。同時也告訴大家，為了解決這方面的問題，在新的一年里，總部下決心要把公司的薪資制度健全起來，將來每個崗位都要有各自的薪資結(jié)構(gòu)。目前，總部相關(guān)部門正在做這方面的工作，請廣大員工相信，公司是有能力解決這方面問題的。
現(xiàn)在，我們已經(jīng)跨入了XX年，希望大家在新的一年里，繼續(xù)關(guān)心公司的經(jīng)營發(fā)展，支持公司的各項改革，積極投身到公司的各項建設(shè)中來，使公司在為社會、為客戶提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)中不斷得到發(fā)展壯大。同時，員工個人的價值也得到充分的體現(xiàn)，實現(xiàn)公司發(fā)展和員工發(fā)展同步增長。
最后，給大家拜個早年，也通過你們，向你們的家人拜個早年，祝大家新春愉快!闔家歡樂!順心順意!
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