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留學(xué)美國(guó)本科生的面試技巧的簡(jiǎn)介
美國(guó)大學(xué)在錄取的時(shí)候，主要看申請(qǐng)人的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)精神以及樂于助人等綜合素質(zhì)。單純依靠申請(qǐng)材料有時(shí)無(wú)法判斷學(xué)生的個(gè)人品質(zhì)，為了能夠招收到真正優(yōu)秀的人才，美國(guó)一部分頂尖大學(xué)往往會(huì)通過面試等方式，確定申請(qǐng)人是否是他們所需要的學(xué)生。通過面試，他們可以了解學(xué)生的溝通能力，核實(shí)或者進(jìn)一步了解申請(qǐng)材料中的某些信息，了解學(xué)生是否真正對(duì)學(xué)校感興趣，判斷學(xué)生是否會(huì)接受錄取。雖然對(duì)于國(guó)際生，有不少大學(xué)可能會(huì)因?yàn)闊o(wú)法安排面試而告訴申請(qǐng)者，不參加面試不會(huì)影響到錄取結(jié)果，但是，對(duì)于已經(jīng)獲得頂尖大學(xué)通知面試的學(xué)生，面試很有可能就成為能否被錄取的最關(guān)鍵的環(huán)節(jié), 所以, 申請(qǐng)者應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待面試, 掌握美國(guó)大學(xué)面試的基本知識(shí)和技巧是非常有必要的。
1、基本知識(shí)的準(zhǔn)備。
準(zhǔn)備不足的人往往無(wú)法給面試官留下深刻印象，如果口語(yǔ)表達(dá)能力不強(qiáng)，那么，結(jié)果也就可想而知了。所以在面試之前，一定要對(duì)所申請(qǐng)的學(xué)校的具體情況有所了解，包括學(xué)校介紹、專業(yè)設(shè)置、人文環(huán)境、辦學(xué)理念及學(xué)校對(duì)你未來(lái)職業(yè)的影響等, 這些信息可以通過學(xué)校網(wǎng)站獲得。精心的準(zhǔn)備能夠幫助你自如地應(yīng)付面試官的各種問題，減少尷尬局面。
2、良好的溝通能力，適度的自信。
面試官非常注重申請(qǐng)者的溝通能力，尤其是英語(yǔ)溝通能力。對(duì)于很多中國(guó)學(xué)生來(lái)說(shuō)，在面對(duì)可能決定自己前途的面試官時(shí)，仍然能夠用英語(yǔ)自由地邏輯清晰地表達(dá)意思不是一件容易的事情。另外，中國(guó)人一向都被教育要表現(xiàn)謙虛，但過度謙虛可能會(huì)給人不自信的感覺。所以，有志問鼎世界一流大學(xué)的學(xué)生，在開始申請(qǐng)之前就需要尋找歷練的機(jī)會(huì)，到面試時(shí)做好心理調(diào)節(jié)，表現(xiàn)適度的自信是非常重要的。
3、十分的真誠(chéng)。
面試官基本上都是閱人無(wú)數(shù)的招辦人員或者是校友，即使是一些在校生，也會(huì)受過特別培訓(xùn)如何判斷申請(qǐng)人的基本素質(zhì)。所以，申請(qǐng)人回答問題時(shí)要把面試官當(dāng)作朋友，盡可能如實(shí)地真誠(chéng)地表達(dá)自己的心聲。
4、察言觀色，機(jī)智主動(dòng)。
面試是一個(gè)交流機(jī)會(huì)，是一個(gè)互動(dòng)的過程。一般面試官不會(huì)事先特別設(shè)定問題，所以學(xué)生在面試時(shí)完全可以巧妙地引導(dǎo)面試官，而不是被動(dòng)地回答面試官的問題。在察言觀色中感覺面試官接受的前提下，盡可能地將面試引向你擅長(zhǎng)的話題，巧妙避開對(duì)自己不利的話題，盡力尋找機(jī)會(huì)展現(xiàn)你精彩的一面和獨(dú)到之處。因?yàn)橐粋�(gè)面試的時(shí)間基本上是固定的，你主動(dòng)提供的內(nèi)容多了，他提問的機(jī)會(huì)自然就少了。有時(shí)候，簽證官在于別的申請(qǐng)者進(jìn)行了太多的例行性的對(duì)答之后，遇到這樣一個(gè)懂得巧妙銷售自己的面試對(duì)象，往往能夠引起面試官的興趣，使他在興奮之后留下深刻的印象。
5、簡(jiǎn)潔明了，直奔主題。
回答面試問題永遠(yuǎn)是因人而異，沒有標(biāo)準(zhǔn)答案的。但是簡(jiǎn)潔明了卻是一個(gè)基本的直觀衡量。學(xué)生在練習(xí)英文寫作的時(shí)候已經(jīng)了解到美國(guó)人的表達(dá)方式和中國(guó)人是有很大不同的，美語(yǔ)表達(dá)講究直截了當(dāng)?shù)攸c(diǎn)明主題。我在面試培訓(xùn)時(shí)發(fā)現(xiàn)有些英語(yǔ)口語(yǔ)非常好的學(xué)生常常是滔滔不絕，不知道該如何停止，而且喜歡引經(jīng)據(jù)典，喜歡繞圈，這些都是在面試回答問題時(shí)最忌諱的。所以，一定要在弄明白問題的情況下快速地組織語(yǔ)言，有條理地闡述你的觀點(diǎn)。如果引用了好幾個(gè)典故還沒有點(diǎn)明主題，面試官會(huì)因此認(rèn)為你思路不清晰。
6、合法調(diào)查，知己知彼。
學(xué)生面試前應(yīng)該對(duì)面試人作必要的基本了解，包括他的教育或者工作背景，他的個(gè)人愛好和興趣等等，可以通過學(xué)校網(wǎng)站或者其他公開渠道獲取信息。這些信息不一定在面試時(shí)用到，但對(duì)面試官有一定的了解能夠幫助你知道自己即將面對(duì)的是什么樣的人，可以增加自信，也能夠避免一些可能產(chǎn)生的尷尬。
拒簽后的經(jīng)驗(yàn)談
拒簽后一般會(huì)在護(hù)照最后一頁(yè)蓋上使館拒簽章，以表明此本護(hù)照使館受理后沒有發(fā)給簽證。
使館拒簽的原因多種多樣。但大致不外乎下列幾種：
材料不齊備。使館為了盡量減少人為因素對(duì)簽證的影響，明文規(guī)定了對(duì)申請(qǐng)材料的要求。如果申請(qǐng)材料不齊，一定會(huì)要求補(bǔ)材料甚或拒簽的。
材料不真實(shí)。使館在審查時(shí)，要確認(rèn)所提供的材料真實(shí)與否。如果認(rèn)為材料不真實(shí)，百分之百會(huì)被拒簽。
出國(guó)目的不明確，出國(guó)后可能會(huì)從事與所申請(qǐng)簽證內(nèi)容不一致的活動(dòng)，比如持短期商務(wù)簽證去探親，到境外后滯留等。簽證官作出這樣的判斷，可能是根據(jù)以下原因：申請(qǐng)人在國(guó)內(nèi)的職位和收入太低，會(huì)被國(guó)外的工作機(jī)會(huì)所吸引;申請(qǐng)人太年輕，無(wú)牽無(wú)掛，滯留境外的可能性較大;申請(qǐng)人家庭經(jīng)濟(jì)狀況不好，境外的生活條件會(huì)對(duì)他有強(qiáng)大的吸引力等等。
現(xiàn)在最現(xiàn)實(shí)的問題是：拒簽了以后怎么補(bǔ)救?簽證官拿到蓋有受理章的護(hù)照時(shí)，第一個(gè)念頭肯定是：上次為什么沒有發(fā)給簽證?但蓋受理章可能的原因有許許多多，所以只要找出原因，還可以補(bǔ)齊材料再送簽。
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