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會(huì)計(jì)面試注意事項(xiàng)介紹

時(shí)間:2022-11-24 04:10:49 面試注意 我要投稿
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會(huì)計(jì)面試注意事項(xiàng)介紹

  導(dǎo)語(yǔ):在進(jìn)行會(huì)計(jì)面試時(shí),相關(guān)注意事項(xiàng)大家要知道哦。以下是小編整理的會(huì)計(jì)面試注意事項(xiàng),供各位閱讀和借鑒,希望可以幫助到大家。

會(huì)計(jì)面試注意事項(xiàng)介紹

  會(huì)計(jì)面試注意事項(xiàng)

  由于初入職場(chǎng),很多會(huì)計(jì)人員不曉得怎么征服面試官,而順利通過(guò)面試,進(jìn)入理想的公司,從事高薪的職位。其實(shí)很多剛剛走入社會(huì)的會(huì)計(jì)人員對(duì)求職有部分不當(dāng)?shù)淖龇,?jīng)驗(yàn)不足的他們往往會(huì)被面試官的`提問(wèn)嚇到。而導(dǎo)致求職失敗。在面試前了解一定的會(huì)計(jì)面試技巧,能夠使你輕輕松松征服面試官。

  親友團(tuán):不帶為妙

  在應(yīng)聘面試時(shí),“親友團(tuán)”還是不帶為妙。千萬(wàn)不要以“情侶檔”或父母陪同的方式求職,這樣會(huì)讓考官認(rèn)為你依賴(lài)性太強(qiáng)、獨(dú)立性太差,繼而對(duì)你的能力產(chǎn)生懷疑。

  微笑:始終如一

  微笑應(yīng)貫穿應(yīng)聘全過(guò)程。應(yīng)聘者進(jìn)了公司,從跟前臺(tái)打交道開(kāi)始,就不妨以笑臉示人。見(jiàn)到面試官之后,不管對(duì)方是何種表情,都要微笑著與其握手、面試自我介紹。在面試過(guò)程中,也要始終注意,不要讓面部表情過(guò)于僵硬,要適時(shí)保持微笑。

  應(yīng)聘自我介紹:兩分鐘秀自我

  有一位公共關(guān)系學(xué)教授說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“每個(gè)人都要向孔雀學(xué)習(xí),兩分鐘就讓整個(gè)世界記住自己的美。”面試自我介紹也是一樣,只要在短時(shí)間內(nèi)讓考官了解自己的能力、特長(zhǎng),就已經(jīng)足矣,千萬(wàn)別干“畫(huà)蛇添足”的蠢事。

  傾聽(tīng):聚精會(huì)神

  面試時(shí),應(yīng)聘者的目光應(yīng)正視對(duì)方,在考官講話(huà)的過(guò)程中適時(shí)點(diǎn)頭示意。因?yàn)檫@既是對(duì)對(duì)方的尊重,也可讓對(duì)方感到你很有風(fēng)度,誠(chéng)懇、大氣、不怯場(chǎng)。當(dāng)考官介紹公司和職位情況時(shí),更要適時(shí)給予反饋,表明你很重視他所說(shuō)的內(nèi)容,并且記在心里了。

  應(yīng)答:思考5秒鐘

  當(dāng)面試官問(wèn)及一個(gè)重要問(wèn)題,尤其是有關(guān)工作業(yè)績(jī)方面的,在回答之前,應(yīng)適當(dāng)停頓5秒鐘,留出一段思考的時(shí)間。這樣做,除了可以組織一下要表達(dá)的內(nèi)容,重要的是告訴對(duì)方你正在認(rèn)真回憶過(guò)去的經(jīng)歷,并可以給對(duì)方留下真實(shí)性的感覺(jué)。

  語(yǔ)言:講普通話(huà)

  普通話(huà)是求職時(shí)的語(yǔ)言通行證。不會(huì)講普通話(huà),就不能順暢地與人交流,也就談不上取得考官的信任與好感了。所以,如果你仍鄉(xiāng)音未改的話(huà),趕快下功夫?qū)W普通話(huà),否則,求職可能會(huì)寸步難行。

  面試的十條注意事項(xiàng)

  一、使用好非語(yǔ)言交流的方式

  這是有關(guān)表現(xiàn)自信心的∶站姿端正、用眼神交流、堅(jiān)實(shí)有力的握手。面試中這種第一印象是很好的開(kāi)場(chǎng)白,反之則是催命符。

  二、著裝得體

  現(xiàn)代人大都著裝隨意,但這并不代表你面試時(shí)可以跟“他們”穿得一樣。外表看上去整潔而且職業(yè)化,這一點(diǎn)是很重要的。至于你是穿套裝還是穿不那么正式的服裝,取決于公司的文化和應(yīng)聘的職位。如果可能的話(huà),面試前要打聽(tīng)清楚公司的著裝標(biāo)準(zhǔn)。

  三、傾聽(tīng)

  面試伊始,面試官會(huì)直接或間接地給你信息。如果你沒(méi)有認(rèn)真聽(tīng),你就會(huì)先失一城。認(rèn)真地聽(tīng)而且讓他/她知道你在聽(tīng),這是很不錯(cuò)的交流技巧。觀察面試官,去迎合他/她的風(fēng)格和節(jié)奏。

  四、別說(shuō)得太多

  告訴面試官太多有時(shí)可能會(huì)弄巧成拙。如果你事先沒(méi)準(zhǔn)備的話(huà),可以隨便閑聊,把話(huà)題從工作轉(zhuǎn)移到其他方面上去。準(zhǔn)備面試時(shí),要通讀招聘信息,找出你所具備的該職位必備技能,并且只談?wù)撨@一信息。

  五、別太套近乎

  面試是正式的.職業(yè)會(huì)談,而不是結(jié)交新友。親疏程度取決于面試官的態(tài)度。面試中回答問(wèn)題和詢(xún)問(wèn)問(wèn)題時(shí),有精力有熱情這一點(diǎn)很重要,但是別忘了,你是在找工作。

  六、言語(yǔ)得體

  按常理,在面試中你應(yīng)該使用專(zhuān)業(yè)語(yǔ)言。要注意不要使用任何不適當(dāng)?shù)馁嫡Z(yǔ),或是談?wù)撋婕暗侥挲g、種族、宗教、政治或者性取向的話(huà)題這些會(huì)令你很快無(wú)緣工作。

  七、別太自滿(mǎn)

  要在面試中取勝,態(tài)度舉足輕重。自信、專(zhuān)業(yè)、謙虛三者之間有一個(gè)很微妙的平衡,需要協(xié)調(diào)好。即使是要展示自身能力,過(guò)度自信也要不得,它與過(guò)度拘謹(jǐn)一樣不好,甚至更糟糕。

  八、留神回答問(wèn)題

  當(dāng)面試官讓你舉例說(shuō)明你做某事時(shí)的一段時(shí)期,他是在尋找例子以了解你過(guò)去的行為。如果你不能給出一個(gè)具體的例子,你非但回答不了這個(gè)問(wèn)題,而且還錯(cuò)失了一個(gè)能證明你能力并談?wù)撃闼降牧紮C(jī)。

  九、詢(xún)問(wèn)

  當(dāng)問(wèn)到有什么問(wèn)題要問(wèn)時(shí),面試者通;卮稹皼](méi)有”。回答錯(cuò)誤!詢(xún)問(wèn)極其重要,因?yàn)檫@表明你對(duì)公司事務(wù)的關(guān)心。詢(xún)問(wèn)也讓你有機(jī)會(huì)搞清楚這地方是否適合你。你問(wèn)的問(wèn)題最好是與面試時(shí)被問(wèn)到的內(nèi)容有關(guān)的,或者是詢(xún)問(wèn)更多信息的。

  十、別顯得絕望

  當(dāng)你面試時(shí)采用“請(qǐng)雇傭我吧,請(qǐng)雇用我吧”這種方法,你會(huì)看起來(lái)很絕望,缺乏自信。面試時(shí)要保持這三個(gè)原則∶冷靜、鎮(zhèn)定、自信。你知道你能勝任這份工作,你也要讓面試官相信你能勝任這份工作。

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