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鄉(xiāng)鎮(zhèn)2017年上半年組織工作匯報材料
半年來，在市委、市委組織部的關心指導下，我鎮(zhèn)堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞全市黨建工作會議精神要求，以總結(jié)學習實踐活動成果和深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，狠抓基層黨組織建設工作，創(chuàng)新工作舉措，切實轉(zhuǎn)變干部作風，取得了一定的成效，為我鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的思想政治保證和組織保證。
一、強化領導，落實責任制
1、強化黨建工作的領導。繼續(xù)加強以黨委書記為 “第一責任人”的黨建工作領導小組建設，深化實行兩委班子成員掛點制度，指導監(jiān)督各黨支部開展工作；加強黨建工作聯(lián)絡員隊伍建設，明確黨建工作聯(lián)絡員責任。黨建工作領導小組切實履行職責，及時召開專題會、黨（委）支部聯(lián)席會，研究解決黨建創(chuàng)先遇到的問題，為各黨支部立足實際開展工作創(chuàng)設強有力的制度保障和組織保障。2、落實黨建工作目標責任。認真貫徹落實全市黨建工作會議的精神，立足實際，專題部署，明確工作目標，落實工作責任。年初，與全鎮(zhèn)37個黨支部簽定黨建工作責任狀，推進黨建工作有效地開展。3、建立健全黨建工作機制。進一步建立和完善黨建例會制度，理論學習和工作考核等各項制度，層層分解，責任到人，使各項工作步入制度化、規(guī)范化軌道。采取季度、年度和平時考核相結(jié)合的工作方式，強化鎮(zhèn)、村兩級干部的考核、監(jiān)督和管理工作，督促鎮(zhèn)、村兩級干部認真履行職責，服務農(nóng)村發(fā)展，帶領農(nóng)民致富。并把績效考評結(jié)果與鎮(zhèn)、村兩級干部的評 1
先評優(yōu)掛鉤、與推薦優(yōu)秀干部掛鉤、與年終獎金掛鉤、與村主干年終經(jīng)費結(jié)算掛鉤。
二、精心組織，確保換屆選舉風清氣正。
按照省委提出的換屆時間，領導班子結(jié)構(gòu)與職數(shù)以及黨代會代表數(shù)量、構(gòu)成、差額比例等要求，精心組織，周密部署，并嚴格的執(zhí)行換屆工作“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的要求，以鐵的紀律保證換屆風清氣正，確保了換屆選舉工作的圓滿完成。
三、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動各項事業(yè)發(fā)展。
結(jié)合市委“五打戰(zhàn)役”和“五個年”活動，制發(fā)了工作方案。年初，我鎮(zhèn)首先開始對機關黨員干部實行“設崗定責，雙向選擇，承諾管理、績效考核”的管理辦法。充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，帶領全體機關黨員干部多次進行鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生清潔整治，以及為紀念建黨90周年組織舉辦文藝晚會等。進一步加強了黨員干部的凝聚力和向心力。同時完善制度、激發(fā)干部潛能，強化戰(zhàn)斗力。完善各項工作制度，制定干部監(jiān)督牌，以制度管理干部。同時，為相關辦公室配備空調(diào)以及清潔、美化政府大院，逐步改善工作環(huán)境，激發(fā)干部工作積極性。做強做大支柱產(chǎn)業(yè)，打造產(chǎn)業(yè)基地。編制鎮(zhèn)域總體規(guī)劃，認真做好“三個布局帶”的文章，因地制宜的力抓茶葉、太子參、油茶三大產(chǎn)業(yè)，積極推進財洪“雙茶”加工園區(qū)建設，用工業(yè)化帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。加大招商引資力度，吸引相關企業(yè)入駐我鎮(zhèn)，以項目牽引產(chǎn)業(yè)，努力形成“龍頭企業(yè)+專業(yè)合作社+基地+農(nóng)戶”的經(jīng)營格局。并籌劃建立福安農(nóng)產(chǎn)品（油茶）交易中心，打造上半?yún)^(qū)特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。加大計生、殯改工作力度。多次組織召開計生、殯改動員大會，每月對各村計生、殯改任務完成情況進行評比，并制定計生、殯改兩項工作 2
單兵教練有關規(guī)定，獎懲分明，大大激發(fā)各片區(qū)干部工作積極性，有效促進我鎮(zhèn)計生、殯改工作的開展。為我鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展打下了堅實基礎。
三、加強管理，推動機關作風建設。
全面推行“定崗在村居，服務在一線”的工作機制，出臺了鎮(zhèn)駐村干部管理制度，涵蓋八個方面：1.服務承諾公開制度。2.匯報制度。3.信息反饋制度。4.請銷假制度。5.民主評議制度。
6.召回待崗制度。7.督促檢查制度。8.績效追究制度。同時對駐村干部實行績效考評百分制與績效工資相掛鉤，突出殯改、計生兩項工作，實行季度和年度通報，嚴格兌現(xiàn)獎懲和干部考核，堅持重用說實話、辦實事、出實績的好干部，營造一個崇實、重實、務實的良好氛圍。
四、抓好黨員教育管理和發(fā)展黨員工作。
一是按市組的要求，結(jié)合實際，組織黨員收看了新農(nóng)村建設、農(nóng)村實用技術等遠程教育片。截至目前，我鎮(zhèn)利用網(wǎng)絡技術共開展黨員遠程教育活動3次，重點學習了農(nóng)村基層黨建及農(nóng)業(yè)科技知識，參學人員達700多人次。二是認真做好黨員發(fā)展、管理工作。嚴格按照 “堅持標準，保質(zhì)保量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，注重從致富帶頭人、團組織推薦的優(yōu)秀青年和女性中發(fā)展黨員。
五、下半年工作思路。
半年來，我們做了一些工作，取得了一定的成效，但仍存在許多不足：1、對組織工作的調(diào)查研究還有待進一步深入；2、對各黨支部的指導和抓督促落實上還有待進一步加強； 3、組織工作的管理機制還有待進一步創(chuàng)新。下半年，我鎮(zhèn)將嚴格按照市委、
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市委組織部的要求和決策部署，重點從三個方面抓好落實措施，努力實現(xiàn)組織工作與經(jīng)濟社會同步發(fā)展、協(xié)調(diào)推進，為促進上白石經(jīng)濟社會科學發(fā)展做出更加積極、突出的貢獻。
1、加強黨的思想政治建設，提高黨員干部的素質(zhì)和能力。精神狀態(tài)是決定我們事業(yè)成敗的重要因素。全鎮(zhèn)黨員干部必須不斷加強學習，深入領會黨中央的新觀點、新論斷、新精神，把學習的收獲轉(zhuǎn)化為推動全鎮(zhèn)工作的動力和良策；要善于把握時代發(fā)展的脈搏，解放思想，求真務實，始終保持敢闖敢試、敢為人先的創(chuàng)新精神，以創(chuàng)新求突破，以創(chuàng)新促發(fā)展。
2、加強干部隊伍建設，強化戰(zhàn)斗力。一是加強領導班子自身建設，提高黨委整體領導水平。通過強化黨委中心學習組的學習，推行黨務公開，堅持民主集中制，建立健全科學決策、走訪聯(lián)系和重大事項票決制度，實行集體領導與個人分工負責制，進一步提高黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力。二是加強機關干部隊伍建設，大力發(fā)揚為民、務實、清廉的優(yōu)良作風，在干部隊伍中形成抓落實、干實事、出實招，重效果、講效率、求長效的良好風氣，切實增強服務意識、敬業(yè)意識和自律意識。三是加強村級干部隊伍建設，以培養(yǎng)后備力量為抓手，重點加強以村黨支部書記為班長的村級班子建設，大力推行“四議兩公開”、“6321”工作規(guī)則和“五要”工程，促進村級民主決策規(guī)范化。
3、加強基層組織建設，打牢執(zhí)政基礎。一方面，要深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強黨員隊伍建設和黨建示范基地建設等，不斷增強基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。另一方面，要加強人才隊伍建設，以農(nóng)村“八大員”、種養(yǎng)大戶、致富能手等為主，完善農(nóng)村人才隊伍建設，著力把善管理、懂經(jīng)營的優(yōu)秀青年發(fā)展成為黨員，把善管理、懂經(jīng)營的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成為村干部，建設一支推動經(jīng)濟社會發(fā)展的黨政人才隊伍、企業(yè)經(jīng)營管理隊伍和農(nóng)村人才隊伍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)2017年上半年組織工作匯報材料 [篇2]
今年以來，我鄉(xiāng)黨建工作在縣委的正確領導和縣委組織部的具體指導下，按照“抓黨建促發(fā)展”的工作思路，圍繞鄉(xiāng)黨委政府的中心工作，開拓創(chuàng)新，上半年我鄉(xiāng)黨建工作穩(wěn)步推進。
一、工作情況
（一）抓學習、提素質(zhì)，積極創(chuàng)建學習型黨組織。我鄉(xiāng)在深化學習黨組織建設的基礎上，建立和突出了“六學”機制，即黨員干部集中學、精讀篇目自己學、領導干部引導學、電教設備輔助學、確定專人幫助學、邀請專家輔導學的學習方式，不斷提升思想政治建設，進一步增強黨員干部的學習力和引領科學發(fā)展的能力，充分發(fā)揮村級活動場所的作用，利用現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)，開展經(jīng)常性的實用技術培訓，做到“經(jīng)常有活動，月月有培訓”。全體黨員干部牢固樹立重視學習、善于學習、終生學習的理念，努力把學習成果轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展的實際能力。
（二）加強黨員培訓，抓好黨員發(fā)展工作。一是因時因地制宜，以鄉(xiāng)黨校、村黨員活動室為陣地，以遠程教育終端站點為平臺，開展大規(guī)模地對農(nóng)村黨員進行專題培訓，特別是通過與駐地軍警共建活動開展國防教育和愛國教育活動。今年以來，共舉辦活動25期，參訓黨員群眾6000多人次。同時，結(jié)合憑靖市農(nóng)業(yè)學校開辦黨員農(nóng)民科技中專班契機，組織45名農(nóng)村黨員干部參加學習，提高農(nóng)村黨員的科技素質(zhì)，增強致富本領。二是抓好黨員發(fā)展工作，今年以來，共發(fā)展6名正式黨員，9名預備黨員。
（三）深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)，夯實黨建基礎。一是加強領導，明確責任，采取設置專門宣傳欄、固定宣傳標語、懸掛宣傳橫幅、搞好動態(tài)報道、強化網(wǎng)絡宣傳等多種形式，認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)活 1
動宣傳工作。二是抓基層組織建設，促進黨建工作上水平。各支部通過集中學習、個人自學、交流學習等形式，教育引導黨員干部進一步深化對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的理解。同時充分利用農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育平臺，加大對實用技能、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)的學習與培訓，不斷提高黨員干部自身綜合素質(zhì)。三是抓“黨群共建”，促進活動載體創(chuàng)新。充分發(fā)揮婦聯(lián)、團委和工會等群團組織作用，在團員、婦女、職工中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。四是抓作風轉(zhuǎn)變，促進干部黨員隊伍建設。組織黨員干部深入村組調(diào)查研究，入戶指導黨員群眾的學習、生產(chǎn)、生活，及時體察群眾冷暖，為民服務。
（四）加強黨建工作，以黨建促進特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。鄉(xiāng)黨委政府堅持做好特色產(chǎn)業(yè)的扶持指導工作，緊緊圍繞調(diào)整發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、新一輪扶貧攻堅戰(zhàn)和新農(nóng)村建設等中心工作，狠抓爭創(chuàng)活動落實，實行黨委引路、支部落實、黨員帶動等辦法，積極推動特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是活隴村成立生態(tài)養(yǎng)蜂專業(yè)合作社，加大對養(yǎng)蜂業(yè)的扶持，2012年養(yǎng)蜂3200箱，其中活隴村活隴屯400箱，年產(chǎn)蜂蜜6000斤；二是那龍村抓好竹貍產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，發(fā)揮那龍村黃春榮、黃睿竹貍養(yǎng)殖示范點的作用，擴大養(yǎng)殖農(nóng)戶和養(yǎng)殖規(guī)模，力爭覆蓋那龍村20%農(nóng)戶養(yǎng)殖竹貍；三是13個村抓好林下養(yǎng)雞項目建設，在鞏固2011年6個林下養(yǎng)雞點的基礎上，今年新增7個養(yǎng)殖點；四是東臘村抓好竹子、軟枝油茶等產(chǎn)業(yè)發(fā)展，目前已種植竹子3200畝，軟枝油茶325畝。五是百坎村抓好桑蠶產(chǎn)業(yè)發(fā)展。目前全村種有桑園面積600多畝，建有蠶房30個，面積2000平方米。六是上榮村抓好紅肉貢柑水果的種植，目前已完成種植158畝的面積。七是抓好生態(tài)養(yǎng)豬業(yè)的發(fā)展，加大對5個生態(tài)養(yǎng)豬場 2
扶持力度，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，做好春防工作；此外，進一步做好林下養(yǎng)羊、養(yǎng)雞、養(yǎng)鴨項目，抓好立體養(yǎng)殖項目。目前，全鄉(xiāng)已基本實現(xiàn)“一村一業(yè)”目標。
（五）鼓勵支持村官創(chuàng)業(yè)，發(fā)揮其在農(nóng)村基層社會管理中的作用。積極爭取上級支持，不斷加大對村官的扶持力度，進一步改善邊境村官創(chuàng)業(yè)環(huán)境，搭建創(chuàng)業(yè)平臺，鼓勵他們勇創(chuàng)業(yè)，扶持他們創(chuàng)大業(yè)。通過引導和扶持，村官創(chuàng)業(yè)工作成效顯著。東臘村村民委主任李文海建有生態(tài)養(yǎng)豬場，目前存欄母豬20頭。上榮村村民委副主任黃俊超創(chuàng)建了上榮村蛇類繁養(yǎng)場，發(fā)展蛇類養(yǎng)殖，現(xiàn)已發(fā)展有大小蛇1060條，計劃到年底發(fā)展蛇2000條，產(chǎn)蛇蛋10000個
二、存在的問題
1、村級基礎設施落后，村辦公用品缺乏，村級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力不強。我鄉(xiāng)13個村辦公用房中，除了那孟、洞灑、下華和東臘片區(qū)等是2017年新建外，其余的村都是2000年前建的。這些辦公用房已非常破舊，個別村存在嚴重安全隱患問題，且大多數(shù)村無黨員活動室、圖書娛樂室等活動場所。
2、個別黨支部對發(fā)展黨員工作重視不夠，黨員老齡化嚴重，培養(yǎng)入黨積極分子工作出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。
3、個別黨員素質(zhì)低，組織觀念淡薄，影響黨員形象和黨組織的威信。
4、基層黨組織的戰(zhàn)斗力還不適應發(fā)展形勢的需要,少數(shù)干部群眾思想解放不夠,觀念更新不力,大局意識、長遠意識、發(fā)展意識和開拓進取意識較差,辦法不多,思路不清,帶頭致富、帶領致富的能力相對較差。
三、下一步工作打算
1、進一步加強基層黨組織建設力度,改善基層黨組織落后的辦公設備條件，增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
2、進一步加強干部管理,抓好黨員的發(fā)展工作，努力轉(zhuǎn)變干部作風,不斷改善黨群、干群關系。
3、堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,進一步加強精神文明和民主法制建設。同時努力加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,大力推進特色經(jīng)濟發(fā)展。
4、加大培訓力度,把黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手發(fā)展成黨員,把黨員致富能手培養(yǎng)成村組干部。
5、繼續(xù)抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，抓好“強基興邊”行動各項建設任務的落實。
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