如何選擇工作地點
需要掌握如下九大要點 不管你是大學剛畢業(yè)找工作還是工作若干年換工作，選擇工作地點要考慮很多具體問題，考慮這些問題需要按一定的原則進行重要性分析，大致說來，需要掌握以下幾個要點：
一、發(fā)展方向
如果大學剛畢業(yè)，求穩(wěn)，那么可以考公務(wù)員，當然是戶口在哪里，就在哪里找工作。如果能找到非常穩(wěn)定的長期工作，比如教師，那么就不一定要求是大城市，只要是不太偏僻的中小城市就可以了。如果你覺得目前的工作比較乏味，想換個有挑戰(zhàn)性的工作，那么可以考慮到大中城市下海。如果你的專業(yè)是熱門專業(yè)，當然到哪個城市都可以，如果你的專長是冷門專業(yè)，那么小地方機會就很少，比如你有志于影視行業(yè)，顯然只能選擇大城市，如果是選擇工業(yè)農(nóng)業(yè)，貿(mào)易，那么中小城市也可以，如果是搞科研，那么有大專院校的城市當然要優(yōu)先考慮。
二、個人興趣
求職要結(jié)合自己的專業(yè)和興趣。 如果你干的工作是自己喜歡從事的工作，當然就容易干出成績，自己也也覺得有成就感，否則被迫從事自己不喜歡的工作干得不開心，還不如趁早改行。
三、地點
如果想到外面闖蕩幾年，可以到大城市求職。最好是比較有朝氣的大城市，比如深圳、上海、北京就很適合年輕人闖蕩，待遇也比小城市好得多。有的學生選擇自己的家鄉(xiāng)或者離自己家鄉(xiāng)不遠的城市、省會，這就不一定合理，既然要出去闖，索性就去大城市，待遇好，機會多，還能干出成績。 即使是大城市，也要考慮市中心和郊區(qū)，如果你選擇上了在大城市的郊區(qū)工作，等于回到了農(nóng)村。
四、人際關(guān)系
如果你在某個城市有很多社會關(guān)系可用，比如有親戚朋友、同學、父母的同事上級等在那里，當然最好不過。這樣找工作、吃住都很方便，起碼有個臨時住處。有同學當然更好，這些社會關(guān)系在必要的時候都能派上用場，當然也不能全指望他人，找工作還是要靠自己。
五、氣候
南方人適應不了北方的嚴寒氣候，北方人也不一定能適應南方沿海城市的潮濕，所以在有幾個地點選擇的前提下，還要考慮氣候因素，即使是北方人，習慣了南方溫和氣候之后也適應不了北方的冬天。北方的冬季需要額外交取暖費，而且外出也不方便。 西北地區(qū)的氣候就不太好，冬天太冷夏天太熱。另外，“三大火爐”的城市夏天太熱，對人的耐受能力也是一種考驗。氣候比較溫和的地方是廣東、云南、�？�、湖南等地。
六、風土人情
排外情緒比較嚴重的地方要慎重。上海、北京、廣州的當?shù)厝擞信磐馇榫w，戶口不好弄到，長期作為外地人生活工作也沒什么意思。南方口音不太好懂，所以如果一個城市流行方言，往往無形中給外地人制造了一層障礙。 對飲食比較挑剔的人在選擇工作地點時要考慮飲食習慣，飲食差別太大，也是一大缺陷，雖然大城市各種地方的飲食都能吃到，但畢竟不如家鄉(xiāng)的地道。比如你在南方的城市吃有些北方地方小吃就很不方便，不是根本找不到就是價格奇貴無比，或者沒有了原有的色香味。
七、社會治安
這個也要重點考慮，畢竟人身安全的第一位的。一般大學生都喜歡到大城市去，雖然大城市經(jīng)濟發(fā)達待遇相對較高，但一般來說大城市治安比較差，交通擁擠，住房也比較貴。所以如果你希望在一個比較安全的地方生活，最好不要去廣州、烏魯木齊這樣的高危地區(qū)。
八、地理環(huán)境
工作地點交通要方便，比如有碼頭、有火車站、有機場當然最好。有的城市連火車站都沒有的地方，想換個工作都很難，這樣的地方輕易就不要考慮。 假如工作地點是小城市，但離大城市非常近，也可以考慮，在不能一步到位的情況下先到小城市，以后考慮跳槽。靠近海邊的地方優(yōu)先考慮，沿海地區(qū)的優(yōu)勢是交通方便、人口密集，而且海鮮也多。此外很多沿海城市是僑鄉(xiāng)，外資企業(yè)比較多，經(jīng)濟比較發(fā)達。 自然災害比較多的地方要慎重考慮，比如經(jīng)常有臺風、地震，海嘯的地方。 如果城市污染很嚴重，那最好不要選擇這種地方，比如鋼鐵企業(yè)、礦山、水泥集中的地方，如沈陽、烏魯木齊、蘭州。城市的水質(zhì)不好有害身體健康，空氣質(zhì)量不好對人身體也不好。
九、人文環(huán)境
年輕人在工作中需要不斷充電，比如要學習英語、考研究生，考職稱、考各種職業(yè)資格證書等，所以工作地點有比較出名的大學最好，否則復習、報名、考試都不方便。 這些因素需要綜合考慮，看重哪一點要根據(jù)個人情況而定。如果是年輕人大學剛畢業(yè)，則可以到大城市鍛煉幾年，以后有機會回家鄉(xiāng)考公務(wù)員，考研究生也可以，當然也可以在工作地落戶長期生活。如果是工作幾年想換工作，那么要考慮今后的家庭、醫(yī)療、甚至退休問題，換工作就要格外慎重。只要你有能力，不管在哪里，相信是金子都能發(fā)光。只要你年輕肯學，無論干什么工作，都能干出成績，以上的意見只供你參考，具體怎么選擇還要取決于你自己。
內(nèi)容拓展：選擇工作時需考慮哪些因素
這個世界人與人的性格、脾氣、氣質(zhì)總有一些差異，因此找工作時需得根據(jù)自身情況慎重選擇。有的時候，你的第一次就業(yè)會影響整個職業(yè)生涯。
俗話說：“人和人不一樣�！痹谏钪�，你不乏看到各種類型的人：有的人靈活機智，有的人固執(zhí)倔強；有的人做事扭捏，有的人果斷干脆；有的人心胸狹窄，有的人宰相肚里能撐船。其實，這種性格差異就是“氣質(zhì)”，這是人的心理素質(zhì)的原發(fā)性基礎(chǔ)。
人的個性性格是一個復雜的`統(tǒng)一體，它的外在表現(xiàn)具有一致性，如一個人的行為、行為傾向和個人特點等都具有一致性。它還具有內(nèi)部整體性，一個人的個性性格與他所處環(huán)境存在交互作用。它主要表現(xiàn)在態(tài)度、意志、情緒等方面。人格特點決定了個體的行為方式和內(nèi)心體驗的特點。與氣質(zhì)相比，性格更具有后天可塑性，更大程度上反映了人的社會特性。不同個性的人，適合于不同的職業(yè)。不同類型的職業(yè)對人們有不同的個性性格要求。作為醫(yī)生，要有救死扶傷的人道主義精神；作為教師，要有甘于傳道授業(yè)解惑之精神。所以，在擇業(yè)的時候，我們不僅要考慮自測后的氣質(zhì)類型，還要充分認清自己的性格特征。
選擇工作必做的思考
我想做，我能做，我也適合做，但是社會上有這種需求嗎？
社會對職業(yè)的需求源于兩個方面，一種是既有的，我們可以看到前人已經(jīng)在這個職業(yè)領(lǐng)域奮斗。這樣的職業(yè)需求需要從三個方面進行分析。
首先是人力資源供求關(guān)系處于什么狀況，是供大于求，求大于供，還是基本平衡？這種判斷基于當前，卻要著眼于未來的趨勢，需要一定的預測靈感。比如藥劑師職業(yè)、物流職業(yè)都屬于短缺職業(yè)，未來幾年基本屬于求大于供，屬于可以進入的行業(yè)。
其次是人力資源的供給結(jié)構(gòu)是否合理，某些行業(yè)因為待遇、傳統(tǒng)地位等原因受到人們的青睞，高學歷、高層次人才云集，供給結(jié)構(gòu)存在普遍的高才低配現(xiàn)象，比如碩士生進高等學校從事教務(wù)員的工作，這樣的行業(yè)一般要回避。也有些行業(yè)因為歷史的原因，未能培養(yǎng)專業(yè)化的人才，或者現(xiàn)在面臨專業(yè)化的轉(zhuǎn)型需求，需要人力資源的升級換代。前幾年人力資源人員的短缺就屬于這種類型，從人事工作向人力資源工作的轉(zhuǎn)型帶來了大量的發(fā)展機會，許多從事教育工作、企業(yè)管理工作、法律工作的進入了這一領(lǐng)域并獲得了成功。但是現(xiàn)在轉(zhuǎn)行進入該職業(yè)就有了較高的專業(yè)門檻。目前還可以進入的類似職業(yè)包括基礎(chǔ)教育、物業(yè)管理、飯店管理等。
再次是進入這個行業(yè)的機會與成本。除了上述供求關(guān)系、結(jié)構(gòu)問題之外，還要分析自己可以進入這個行業(yè)的資源，比如合適的人際關(guān)系資源。成本問題也很重要，比如進入酒店行業(yè)之后，短期內(nèi)要適應酒店行業(yè)的“圈子文化”，要與操作層面的員工打成一片，我們能否接受這種改變？
選擇那些人才稀缺的地方，才能有更多脫穎而出的機會，才能使你的價值放大，收到更大的人力資本使用效益。
至于首創(chuàng)一種職業(yè)，進入新的領(lǐng)域意味著存在新的機會，同時也伴隨著未知的風險。進入新領(lǐng)域貴在“先入為主”，山中無老虎，猴子稱霸王，一旦該職業(yè)發(fā)展起來，你就會成為“鼻祖”，可以充分享受你的先發(fā)優(yōu)勢奠定的基礎(chǔ)。但是首創(chuàng)職業(yè)也需要敏銳的商業(yè)眼光、令人信服的專業(yè)技能作為支撐。
許多跨國公司對于管理、銷售等更加依賴于人的內(nèi)在能力的職位進行非專業(yè)化的測試。如IBM、寶潔等公司對管理培訓生都是側(cè)重分析問題、處理問題能力方面的測試。
一些新興的職業(yè)對人提出了跨專業(yè)的要求，如知識產(chǎn)權(quán)方面的職位一般要求具備工科專業(yè)和法律專業(yè)兩個專業(yè)的知識，人力資源要求具備所在行業(yè)的知識和人力資源專業(yè)知識。
跨專業(yè)就職需要尋找合適的就業(yè)領(lǐng)域和職位。一般而言，非理科專業(yè)的人要進入理科比較困難，而理科專業(yè)的人進入人文科學、社會科學的相關(guān)職業(yè)比較容易一些，但是一些需要功底比較深厚的文科專業(yè)也難以進入，而近年來發(fā)展出來的新興專業(yè)，如行政管理、企業(yè)管理及相關(guān)的職業(yè)，相對容易進入。另外，相鄰專業(yè)比較容易進入，如數(shù)學專業(yè)畢業(yè)的學生比較容易進入物理、計算機，甚至金融等專業(yè)，經(jīng)濟學、企業(yè)管理、人力資源、社會學甚至政治學等專業(yè)容易互相進入。
【如何選擇工作地點】相關(guān)文章：
考研備考的地點要如何選擇01-26
如何選擇壁紙如何選擇墻紙05-07
找工作如何選擇公司08-23
勞動合同是如何約定工作地點的08-22
準備考研合適地點的選擇條件05-10
雅思寫作頭腦風暴自由選擇工作地點的權(quán)利03-21
新手開車掉頭地點的選擇和基本操作07-18
我該如何選擇事業(yè)or工作05-07