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食堂從業(yè)人員聘任書
根據(jù)《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》；現(xiàn)任 命 陳建華 同志你為食堂衛(wèi)生責任人，依據(jù)施工有關法規(guī)，標準、管理制度對本項目食堂衛(wèi)生進行監(jiān)督、管理、指導檢查工作，對建筑施工現(xiàn)場食堂衛(wèi)生環(huán)境與衛(wèi)生標準及時提出糾正預防措施。
特此任命
中太建設集團股份有限公司
日期：2015 年 6月 20 日
食堂從業(yè)人員聘任書 [篇2]
為加強我校食堂食品安全監(jiān)督管理，確保我校師生就餐安全，現(xiàn)任命劉方才同志為我校食堂食品安全管理員，負責我校食品安全的相關事宜。具體職責如下：
一、負責食堂食品安全管理工作，制定食堂食品安全管理制度及崗位責任制度，并對執(zhí)行情況進行督促檢查。
二、檢查食堂食品加工過程的食品安全狀況并記錄，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合要求的行為及時制止并提出處理意見。
三、定期協(xié)助組織學校食堂從業(yè)人員進行食品安全法律法規(guī)和食品安全知識培訓。
四、組織從業(yè)人員進行健康檢查，督促患有有礙食品衛(wèi)生疾病的人員調離學校。五、接受和配合食品藥品安全監(jiān)管部門對學校的食品安全進行監(jiān)督檢查，如實提供有關情況，并對提出的整改意見負責落實。
六、建立健全食品安全管理檔案，保存各種檢查記錄。尤其是食品進出臺賬及食品留樣臺賬。
七、加強食品采購驗收督查及食品留樣工作。
八、學校發(fā)生疑似食品中毒和食品污染事故時，協(xié)助學校及時報告相關部門，采取措施防止事態(tài)擴大，配合監(jiān)管部門調查處理。
九、食堂管理涉及的其它工作。
八步街道山腳小學
2015年3月1日
食堂從業(yè)人員聘任書 [篇3]
根據(jù)我校實際，經學校研究并與當事人協(xié)商同意，特聘馮淑麗、孔祥麗為學生食堂炊事員。為了保障雙方權益，特與被聘任人員簽訂聘任合同如下：
1、被聘任人員要遵守學校的一切規(guī)章制度，服從學校的管理，聽從學校的工作分配和安排，工作期間要保質保量完成好份內的工作任務。對對待工作不負責任，工作敷衍了事，不服從管理的，經說服教育仍不改正的，學校有權予以解聘。
2、必須持有效證件上崗，未取得健康證的不準上崗。如發(fā)生特殊疾病要如實上報，不得瞞報。
3、要嚴格遵守學校的作息時間，有事須提前向管理員請假，自己的份內工作要自己找人替做。
4、除完成炊事員安排的工作外，還要負責清洗學生餐盤。
5、對待工作要認真負責，如因工作失誤造成損失或事故的，要由相關責任人負責賠償，直至追究法律責任。工作期間要注意個人人身安全，上下班途中的安全學校不負任何責任。工作時由于個人疏忽等原因造成的安全事故學校不負任何責任。
6、為了保證學校教育教學秩序不受影響，聘任炊事員時間為2015年3月8日至7月15日，2015年8月30日至2016年1月20日，即師生上班時間即為炊事員上班時間。聘任工資為每學期每人5000元。每學期末工作圓滿結束后，即發(fā)放工資。
7、此聘書一式兩份，自雙方簽字之日起生效。其他未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
學校負責人： 總務主任： 管理員： 被聘任人員：
關家營滿族小學
2015年3月8日
食堂從業(yè)人員聘任書 [篇4]
我代表金蘭鎮(zhèn)中心小學，茲任命李明生擔任食堂食品安全員，任職期限自2011年9月1日至2012年8月31日，其職責和權限為：
一、組織從事人員進行衛(wèi)生法律和衛(wèi)生知識面培訓。培訓應針對每個食品加工操作崗位分別進行，內容包括法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和食品衛(wèi)生知識，各崗位加工操作規(guī)程等。
二、制定食品管理制度及崗位責任制，并對執(zhí)行情況進行督查。
三、檢查食品生產經營過程的衛(wèi)生狀況并記錄，嚴防食品中毒，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合衛(wèi)生要求的行為及時制止并提出處理意見。
四、對食品安全檢驗工作進行管理。重點加強食品采購索證索票，驗收，臺帳登記，貯存的管理。
五、組織從業(yè)人員進行健康檢查，督促患有有礙食品衛(wèi)生疾病和病癥的人員調離相關崗位。每天早上對廚房工作人員晨檢，通過詢問的方法，發(fā)現(xiàn)生病人員，責令當事人立即治療休息。
六、接受和配合食品安全監(jiān)管部門對本單位的食品安全進行監(jiān)督檢查，如實提供有關情況，并對提出的整改意見負責落實，發(fā)現(xiàn)問題及時報告學校領導。
校長簽名：
（公章）
年 月 日
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